【正文】 四、三分類三升級(jí)活動(dòng) 2024 年三分類三升級(jí)活動(dòng)總結(jié) 開展三分類三升級(jí)活動(dòng)測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)會(huì)議記錄、支部書記講話稿，測(cè)評(píng)大會(huì)情況報(bào)告、測(cè)評(píng)表 支部準(zhǔn)確上報(bào)三分類三升級(jí)活動(dòng)信息 2024 年三分類三升級(jí)活動(dòng)工作計(jì)劃 2024 年三分類三升級(jí)轉(zhuǎn)化升級(jí)方案、任務(wù)分解表、申報(bào)表。 頭雁行動(dòng)：行動(dòng)方案（發(fā)展優(yōu)秀農(nóng)村帶頭人隊(duì)伍建設(shè)） 拓展行動(dòng)。 十、黨員隊(duì)伍建設(shè) 制定黨員發(fā)展工作年度規(guī)劃和本年度發(fā)展黨員工作意見； 黨員、預(yù)備黨員和入黨積極分 子花名冊(cè)； 第 19 頁 共 23 頁 執(zhí)行發(fā)展黨員公示制，黨員發(fā)展相關(guān)材料及審批資料； 黨員致富能人花名冊(cè)，幫扶花名冊(cè)等各類型黨員名冊(cè)； 流動(dòng)黨員花名冊(cè)，《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》發(fā)放資料，流動(dòng)黨員的思想?yún)R報(bào)，流入黨員情況記錄表冊(cè)等資料； 開展黨員冬訓(xùn)、評(píng)議活動(dòng)相關(guān)資料，處臵不合格黨員有關(guān)資料； 黨員管理手冊(cè)填寫資料； 黨員參加培訓(xùn)工作的相關(guān)資料； 遠(yuǎn)程教育和電教工作組織學(xué)習(xí)相關(guān)資料； 黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)及幫帶標(biāo)兵相關(guān)資料。對(duì)上級(jí)要找準(zhǔn)位置，出力而不越位，爭(zhēng)取上級(jí)的支持，積極配合上級(jí)的工作；對(duì)下級(jí)要互相尊重，平等協(xié)商，支持合作，多肯定成績(jī)，以調(diào)動(dòng)工作的積極性。黨的工作千頭萬緒，婦聯(lián)工作就應(yīng)該圍繞黨的中心，開展活動(dòng)，才能體現(xiàn)婦聯(lián)的作用和地 第 16 頁 共 23 頁 位。 要做好婦女工作，當(dāng)好村、居（社區(qū)）婦女主任，首先要弄清鎮(zhèn)婦聯(lián)的職責(zé)是什么，然后圍繞這些職責(zé)，加強(qiáng)理解，充分認(rèn)識(shí)做好婦女工作的重要意義。通過組織婦女，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)黨組織認(rèn)可、婦女組織的知名度提高和凝聚婦女的 “ 三女是農(nóng)村婦女組織的職能之一，要結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，開展形式新穎、婦女群眾喜聞樂見的婦女活動(dòng)，廣 泛吸引婦女的參與，在參與中提高婦女的素質(zhì)，切入中心工作。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步與發(fā)展，婦女工作的內(nèi)涵與外延不斷拓展，農(nóng)村婦女組織要根據(jù)社會(huì)生活發(fā)生的新變化，用時(shí)代發(fā)展的要求來審視婦女工作，不斷創(chuàng)新組織體系，強(qiáng)化組織功能，以進(jìn)一步擴(kuò)大婦女工作的覆蓋面，增強(qiáng)組織的凝聚力和吸引力。 強(qiáng)化農(nóng)村婦女組織功能，構(gòu)筑社會(huì)化的婦女工作運(yùn)作機(jī)制。二是進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一要提 高村婦代會(huì)主任進(jìn)村委會(huì)的比例。從某種程度講，婦女工作線長(zhǎng)面廣，涉及到社會(huì)生活的方方面面，由于基層?jì)D女干部政治地位上的不強(qiáng)，組織地位不高，工作經(jīng)費(fèi)上的缺乏，導(dǎo)致農(nóng)村 第 10 頁 共 23 頁 婦女組織在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的角色比較尷尬。三是農(nóng)村婦女組織的工作能力弱。同時(shí)，農(nóng)村婦女干部接受培訓(xùn)機(jī)會(huì)少，理論水平較低。 維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益、反映婦女的意見、建議和要求，代表婦女參與村務(wù)決策，發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作 第 8 頁 共 23 頁 用，推進(jìn)男女平等基本國(guó)策的落實(shí)。 二、基層?jì)D女組織的工作職責(zé) ： 貫徹執(zhí)行上級(jí)婦聯(lián)組織及同級(jí)婦女代表大會(huì)的決議。評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng) 、會(huì)議記錄、志愿服務(wù)者人員、開展工作情況的記載等。黨員培訓(xùn)內(nèi)容材料，無職黨員設(shè)崗定責(zé)，黨員雙聯(lián)三定內(nèi)容（聯(lián)系的對(duì)象，職責(zé)內(nèi)容），流動(dòng)黨員的管理，黨員花名冊(cè)，黨員發(fā)展工作計(jì)劃等。支部會(huì)議（三會(huì)一課、重大事項(xiàng)研究、黨員發(fā)展、開放式組織生活、干部培訓(xùn)），村民委員會(huì)記錄（安排布置工作、解決問題等）?？h、鄉(xiāng)黨委書記處在基層黨建工作第一線，尤其要把基層組織建設(shè)擺在突出位置，帶頭深入基層調(diào)研，找準(zhǔn)本地區(qū)基層組織建設(shè)中的突出問題和工作重點(diǎn)，親自進(jìn)行部署；帶頭建立聯(lián)系點(diǎn)，與一個(gè)或幾個(gè)黨支部 書記結(jié)對(duì)聯(lián)系，直接了解情況、指導(dǎo)工作。從全國(guó)看，要努力做好 5 件事： 創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)內(nèi)容和方式 ，每個(gè)支部都建立一項(xiàng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效制度。開展基層組織建設(shè)年，關(guān) 鍵是建好建強(qiáng)黨支部。對(duì)應(yīng)建未建黨組織的，盡快建立黨組織，擴(kuò)大黨的組織覆蓋；對(duì)暫 不具備組建條件的，采取派駐黨建工作指導(dǎo)員等方式，擴(kuò)大黨的工作覆蓋。 中組部提出，各級(jí)黨委和組織部門要按照 “ 抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎 ” 的要求，扎實(shí)有效推進(jìn)基層組織建設(shè)年。對(duì)基層黨組織進(jìn)行一次全面 第 2 頁 共 23 頁 調(diào)查，切實(shí)摸清底數(shù)、掌握情況、找準(zhǔn)問題。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)總結(jié)和專項(xiàng)表彰，對(duì)基層組織建設(shè)年工作進(jìn)行考評(píng)，組織引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員 “ 學(xué)先進(jìn)、見行動(dòng) ” 。二是解難題、辦實(shí)事，為基層組織解決幾個(gè)突出問題。 中組部強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)基層黨建工作是各級(jí)黨組織的共同責(zé)任，關(guān)鍵在書記抓、抓書記。 第二篇：資料（基層組織建設(shè)）鎮(zhèn)各黨支部應(yīng)需要的資料： 第 5 頁 共 23 頁 鎮(zhèn)上下發(fā)的文件。 干部管理。 基層組織建設(shè)資料。 “ 三會(huì)一課 ” 制度 考評(píng)制度 激勵(lì)機(jī)制 黨員 “ 雙聯(lián)三定 ” 制度（ “ 雙聯(lián) ” 即：黨員聯(lián)系貧困戶，聯(lián)系致富能人； “ 三定 ” 即：與黨員定目標(biāo)、定責(zé)任、定措施）。 建立村、居（社區(qū)）婦女勞動(dòng)力數(shù)據(jù)，組織婦女參加 “ 雙學(xué)雙比 ” ， “ 巾幗建功 ” 、 “ 五好文明家庭創(chuàng)建 ” 、 “ 巾幗社區(qū)服務(wù)工程 ” 和擁軍優(yōu)屬等活動(dòng)。年齡老化是農(nóng)村婦女干部中普 遍存在的一個(gè)問題。政治經(jīng)濟(jì)待遇低，影響了村婦女干部的工作積極性，增加了開展工作難度和阻力?？h鄉(xiāng)一級(jí)婦女工作經(jīng)費(fèi)列入了財(cái)政預(yù)算的很少，村級(jí)婦女工作經(jīng)費(fèi)可想而知。為此，建議各級(jí)婦聯(lián)逐級(jí)反映情況，爭(zhēng)取組織、民政部門出臺(tái)適合農(nóng)村實(shí)際的硬性的政策規(guī)定，以確保婦女能夠有更多的機(jī)會(huì)參政議政，從而增加?jì)D女干部的數(shù)量，提高婦女干部比例