3基層林業(yè)技術(shù)推廣問(wèn)題及對(duì)策-免費(fèi)閱讀
【正文】 支持、鼓勵(lì)林業(yè)技術(shù)推廣人員在完成崗位職責(zé)任務(wù)的前提下，按照技術(shù)服務(wù)約定，領(lǐng)取擔(dān)任 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 技術(shù)顧問(wèn)和合作開(kāi)發(fā)新技術(shù)、新成果等獲得的相應(yīng)報(bào)酬［ 3］。再次，制定、落實(shí)選聘制度，借助公共招考的方式，錄用具備極高專(zhuān)業(yè)能力的人才，提高技術(shù)推廣團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)程度［ 2］。因此，當(dāng)?shù)卣块T(mén)必須考慮林業(yè)發(fā)展的這些現(xiàn)實(shí)意義，需要加大資金投入。要想 切實(shí)創(chuàng)新林業(yè)技術(shù)推廣方法，就需要考慮組織相關(guān)人員構(gòu)建專(zhuān)業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)，同時(shí)與林業(yè)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)合作，積極推廣與應(yīng)用具有現(xiàn)實(shí)作用、有利于林業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的林業(yè)技術(shù)，保障實(shí)現(xiàn)理想的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。除此之外，由于受到客觀生產(chǎn)條件的制約，大多數(shù)林業(yè)工作人員對(duì)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)的運(yùn)用程度不高，如林木新型種植技術(shù)、土質(zhì)檢測(cè)技術(shù)等，從而降低了林業(yè)技術(shù)的 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 推廣成效。因?yàn)楦鞯亓謽I(yè)技術(shù)推廣工作需要進(jìn)行大量的試驗(yàn)研究，這就勢(shì)必需要投入大量的資金。 1 我國(guó)基層林業(yè)技術(shù)推廣工作存在的問(wèn)題 在社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的背景下，我國(guó)林業(yè)技術(shù)推廣工作體現(xiàn)出了很大的進(jìn)步，但在具體工作中仍存在諸多負(fù)面問(wèn)題，影響了林業(yè)技術(shù)推廣工作的有序進(jìn)行，需要盡快得到改善。 我國(guó)基層林業(yè)技術(shù)推廣的工作方式有待改善。但是，由于資金嚴(yán)重短缺，因而無(wú)法引進(jìn)專(zhuān)業(yè)設(shè)備，專(zhuān)業(yè)技術(shù)較為陳舊，使得大部分工作人員都處于明顯的被 動(dòng)工作狀態(tài)，在很大程度上影響了林業(yè)技術(shù)推廣工作的有序進(jìn)行。 推廣隊(duì)伍整體素質(zhì)低下。在實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)的前提下，充分借助林資經(jīng)營(yíng)單位、科研部門(mén)和林戶(hù)，建立有利于林業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的林業(yè)技術(shù)推廣
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