3基層工商質(zhì)監(jiān)部門執(zhí)法監(jiān)管工作調(diào)研報告-免費閱讀
【正文】 加強與其他執(zhí)法監(jiān)管部門的聯(lián)合執(zhí)法力度，制定協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，構(gòu)建齊抓 共管的工作格局，增強監(jiān)管合力。 （三）執(zhí)法監(jiān)管領(lǐng)域交叉、錯位，責(zé)任不清。目前執(zhí)法人員多以原工商部門為主，對工商業(yè)務(wù)游刃有余，但在質(zhì)監(jiān) 第 2 頁 共 3 頁 工作業(yè)務(wù)方面卻是捉襟見肘。現(xiàn)就 XX 縣區(qū)基層工商質(zhì)監(jiān)部門行政執(zhí)法監(jiān)管工作的現(xiàn)狀、面臨的問題及原因，談?wù)剛€人的解決意見和建議。首要的問題就是人員的緊缺，特別是工商質(zhì)監(jiān)合并之后，工作量大增，但人員方面未得到充實。隨著 “ 互聯(lián)網(wǎng) +” 運營模式的普及，基層工商質(zhì)監(jiān)部門不僅要對實體經(jīng)營主體進行監(jiān)管，還要通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)現(xiàn)不法經(jīng)營問題。有法必依，首先要有法可依，建立健全市場監(jiān)管法律法規(guī)，讓執(zhí)法辦案能有法可依是維持執(zhí)法監(jiān)管工作的強力保障。
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