3國(guó)稅局思想教育發(fā)展計(jì)劃-免費(fèi)閱讀
【正文】 積極制定創(chuàng)建 20*年省級(jí)文明單位計(jì)劃，落實(shí)好創(chuàng)建措施，繼續(xù)開 展文明科室、文明稅務(wù)干部等評(píng)創(chuàng)活動(dòng)，做好創(chuàng)安、創(chuàng)衛(wèi)工作，更好形成精神文明的創(chuàng)建合力。制定 20*年縣局黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，全年中心組集中學(xué)習(xí)不少于 12 次，基本圍繞黨的十七大報(bào)告、中國(guó)共產(chǎn)黨黨章、黨風(fēng)廉政、宏觀調(diào)控、法律法規(guī)等五個(gè)專題安排學(xué)習(xí)。積極落實(shí) “ 一案雙查 ” 、 “ 一案雙報(bào) ” 制度，嚴(yán)防稅收?qǐng)?zhí)法中的失職瀆職行為發(fā)生，紀(jì)檢監(jiān)察一年兩次向縣局黨組報(bào)告工作開展 第 13 頁 共 14 頁 情況，定期分析黨風(fēng)廉政、行風(fēng)建設(shè)和稅收?qǐng)?zhí)法 方面的動(dòng)態(tài)。 ，隊(duì)伍平安建設(shè)有新的推進(jìn)。結(jié)合機(jī)構(gòu)職能調(diào)整，實(shí)行中層干部 “ 崗位意向選擇，組織衡量聘 任 ” 辦法，促使中層干部更好履行 “ 一崗兩責(zé) ” 。三是加強(qiáng)對(duì)黨員的經(jīng)常性教育和管理。三是完善工作商議協(xié)商請(qǐng)示回復(fù)制和稅收政策執(zhí)行反饋機(jī)制，認(rèn)真貫徹《行政復(fù)議法實(shí)施條例》。二是完善和落實(shí) “ 一書三卡一回訪 ” 制度、 “ 稅務(wù)稽查預(yù)告辦法 ” ，實(shí)行稅務(wù)稽查統(tǒng)一調(diào)帳制，促進(jìn)稅務(wù)稽查程序的規(guī)范化。 。完善和擴(kuò)大網(wǎng)上退稅預(yù)申報(bào)，嘗試推出退稅審核 第 8 頁 共 14 頁 分類管理，對(duì)信譽(yù)好、規(guī)模大的企業(yè)采取以計(jì)算機(jī)審核為主、人工審核為輔的方法。要進(jìn)一步完善和落實(shí)全程服務(wù)制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制和大廳值班長(zhǎng)工作制等，嚴(yán)格首問責(zé)任制和限時(shí)辦結(jié)制。三是建立健全納稅人減免稅管理 “ 一戶式 ” 臺(tái)賬，加強(qiáng)對(duì)納稅人減免稅事項(xiàng)的政策輔導(dǎo)和跟蹤服務(wù)。二是加強(qiáng)征管數(shù)據(jù)的加工處理和征管質(zhì)量指標(biāo)的監(jiān)控分析，積極探索拓展征管數(shù)據(jù)的增值應(yīng)用途徑。完善征退稅環(huán)節(jié)之間的聯(lián)系與配合機(jī)制，嚴(yán)防借權(quán)、掛靠和 “ 四自三不見 ” 買單業(yè)務(wù)等違規(guī)經(jīng)營(yíng)、違規(guī)退稅行為的發(fā)生。四是抓好國(guó)際稅收管理。二是加強(qiáng)小規(guī)模納稅人管理，選取重點(diǎn)行業(yè)建立小規(guī)模納稅人保本銷售額監(jiān)管辦法。 。加強(qiáng)稅源調(diào)查分析，全 面掌握稅源的規(guī)模與分布、稅基的構(gòu)成與變化。鞏固、完善、發(fā)展、提高。 20*年 *國(guó)稅工作奮斗目標(biāo)。二是堅(jiān)持做好每月、每季的稅收收入預(yù)測(cè)與分析，重點(diǎn)關(guān)注政策調(diào)整對(duì)國(guó)稅收入和稅源發(fā)展的變化。一是認(rèn)真落實(shí)縣局制定的《稅收管理員工作制度》，要求稅收管理員建立稅源管理工作臺(tái)帳，日常管理工作努力做到 “ 五清一會(huì) ” 。圍繞提高實(shí)際征收率，提高小規(guī)模以下納稅人稅收收入占稅收總收入比重的目標(biāo)，進(jìn)一步加 第 4 頁 共 14 頁 強(qiáng)小規(guī)模以下納稅人管理。加強(qiáng)企業(yè)所得稅稅前扣除項(xiàng)目的管理，積極開展有針對(duì)性的稅源分析和實(shí)地核查，有效防止稅源流失和稅基侵蝕。 第 5 頁 共 14 頁 。同時(shí)，做好增值稅防偽稅控報(bào)稅、認(rèn)證等系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集 和運(yùn)輸發(fā)票網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)的推行。一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行新企業(yè)所得稅法及其實(shí)施條例，積極引導(dǎo)和促進(jìn)我縣內(nèi)資企業(yè)利用新法實(shí)施給予的稅率下調(diào)、稅前扣除放寬等諸多稅收優(yōu)惠來提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，要深入分析兩法合并對(duì)我縣內(nèi)外資企業(yè)和經(jīng)濟(jì)稅源的影響。三是結(jié)合縣法治辦關(guān)于開展 “ 法律七進(jìn) ” 活動(dòng)的要求，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的宣傳輔導(dǎo)，全年不少于四次到鎮(zhèn)（區(qū)）召開稅收知識(shí)輔導(dǎo)培訓(xùn)會(huì)或分類企業(yè)座談會(huì)；積極開展稅法進(jìn)學(xué)?；顒?dòng)，推進(jìn)青少年學(xué)生法律素質(zhì)教育。完善機(jī)構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，對(duì)需要稅收管理員 下戶進(jìn)行調(diào)查、核查、檢查的事項(xiàng)進(jìn)行清理、整合，對(duì)稅源管理工作任務(wù)進(jìn)行科學(xué)歸并，進(jìn)一步推動(dòng)稅收管理員工作減負(fù)增效。繼續(xù)在每季末局長(zhǎng)辦公會(huì)議上對(duì)本季度聯(lián)系鎮(zhèn)區(qū)、重點(diǎn)企業(yè)情況進(jìn)行交流專議，積極研究落實(shí)鎮(zhèn)（區(qū)）、重點(diǎn)企業(yè)提出的意見與建議并及時(shí)加以反饋。 。一是充分發(fā)揮稅收?qǐng)?zhí)法管理 信息系統(tǒng)的作用，進(jìn)一步規(guī)范綜合征管軟件操作，實(shí)行稅收?qǐng)?zhí)法考核結(jié)果 第 10 頁 共 14 頁 通報(bào)。二是加強(qiáng)黨支部建設(shè)。二是加強(qiáng)中層干部管理。四是 深化人事制度改革。二是
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