3關(guān)于高?；鶎狱h組織考核的一些思考-免費閱讀
【正文】 如 “ 學生黨支部考核指標 ” 、 “ 黨員責任崗考核指標 ” 和“ 黨員個人考核指標 ” 等不同層級的考核設(shè)定，有利于全體黨員在各個工作環(huán)節(jié)中上下一心，共同致力于基層黨組織黨建工作，從而形成合力，團隊將更有戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。高校對基層黨組織的考核工作一般是年終評審或在每年評選先進基層黨組織時才進行考核，這種考核方式的評價可能存在一定的問題：一是在評價中無法充分考慮和綜合考核基層黨組織的日常工作。否則，就會造成主次不分甚至主次顛倒，從而在實施的過程中迷失方向。隨便應(yīng)付，臨時抱佛腳等現(xiàn)象普遍發(fā)生。因此，在考核指標的訂立上，高校黨組織應(yīng)該重點明確，主次分明。因此，構(gòu)建一個科學的 第 3 頁 共 7 頁 基層黨組織考核體系是非常迫切而有必要的。黨員不足50 人的，經(jīng)學校黨的委員會批準，也可以設(shè)立黨的總支部委員會。為更好地引導(dǎo)和監(jiān)督基層黨組織工作，確保各項工作扎實落實到位，科學、合理的考核體系非常重要。 一、高?；鶎狱h組織的作用 根據(jù)中共中央 15 號文件《中國共產(chǎn)黨普通高校基層組織工作條例》精神，高等學校院（系）級單位根據(jù)工作需要和黨員人 第 2 頁 共 7 頁 數(shù)，經(jīng)學校黨的委員會批準，設(shè)立黨的委員會或總支部委員會，或直屬支部委員會。 黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，是一個承上啟下的機構(gòu)，負責充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，密切聯(lián)系群眾、團結(jié)群眾、組織群眾、宣傳群眾，把黨的路線方針政策落實到基 層，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。如有的高校設(shè)置考核指標過多，很多小指標才 2 分甚至零點幾分。比如，要過多少次組織生活，要開多少次黨政聯(lián)席會，要開幾次民主生活會等，這些指標的考核以記錄的次數(shù)為準。 第 5 頁 共 7 頁 三、針對高?；鶎狱h組織存在問題的一些思考 綜合以上分析存在的問題，根據(jù)筆者多年在企
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