3關(guān)于實行“一定兩述三評”制度落實基層黨建工作責任制的實施意見_-免費閱讀
【正文】 各縣（市、區(qū)）委組織部、市高 XX 縣區(qū)工委、市臨空經(jīng)濟區(qū)工委、市雙峰山旅游度假區(qū)工委、市委市直機關(guān)工委 、市委直管黨委于每年 1月底前將述職評議結(jié)果報市委組織部（組織科）。 五、組織領(lǐng)導(dǎo) 提高認識。結(jié)合基層黨建工作述職，市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展黨建工作民主測評，測評分為滿意、基本滿意、不滿意、不了解四個欄目，并按照 “ 滿意度分值 =（ “ 滿意 ” 比例 100 ﹢ “ 基本滿意 ” 比例60 ﹢ “ 不滿意 ” 比例 0 ）／（ 1﹣ “ 不了解 ” 比例） ” 公式，進行量化評分。責任書簽訂后，采取會議承諾、書面承諾、公示承諾等形式，向上級黨組織和黨員群眾進行雙向承諾，接受監(jiān)督。以黨員群眾滿意為根本，發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、組織群眾作用，在推動發(fā)展、改善民生、促進和諧、服務(wù)黨員群眾上下功夫，注重辦實事、解難事、惠民生，把黨員群眾凝聚到黨組織周圍。但仍然存在一些問題，個別基層黨組織書記對黨建工作重視不夠、措施不力、責任不到位，影響了基層黨建工作開展。實行 “ 一定兩述三評 ” ，是強化管黨意識、落實管黨責任的重要舉措，是鞏固基層組織建設(shè)年成果的有效途徑，是推動基層黨建規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學化的有效載體。 堅持分類指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進。 雙層雙向述職責，創(chuàng)新形式。黨組織年度目標考核得分由上級考核得分、本級述職測評得分按一定比例加權(quán)形成；黨組
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