03安全生產(chǎn)管理辦法-免費閱讀
【正文】 任何部門或個人必須給報警人員提供方便。用人單位應(yīng)接受采納特種作業(yè)人員有關(guān)安全生產(chǎn)方面的合理化建議。 需要倒班作業(yè)的特種作業(yè)應(yīng)編制交接班制度 應(yīng)加強對特種作業(yè)人員進行繼續(xù)教育，崗位培訓(xùn)的力度，做到時間保證、費用落實，通過學(xué)習培訓(xùn)使特種作業(yè)人員能及時掌握先進安全生產(chǎn)的新知識，新技術(shù)和新方法。 發(fā)生事故的部門和個人，實行一票否決制。 （ 4）發(fā)生事故的部門不及時報告的。 安全生產(chǎn)獎懲細則 獎勵 對安全生產(chǎn)工作取得突出成績，為公司挽回或減少經(jīng)濟損失的且符合下列條件之一的部門獎勵 500－ 2024 元，個人獎勵 200－ 1000 元。 各專業(yè)性安全會議由各主 管職能科室領(lǐng)導(dǎo)負責，根據(jù)需要召集有關(guān)人員召開，由召集人負責記錄。 各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全 檢查表，并按檢查表的 第 6 頁 共 13 頁 內(nèi)容逐項檢查。發(fā)現(xiàn)和查明各種潛在隱患，督促整改；監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施；制止違章指揮、違章作業(yè)。 危險作業(yè)使用的設(shè)備、設(shè)施 必須符合國家安全標準和規(guī)定，危險作業(yè)所使用的工具原材料和勞動保護用品必須符合國家安全標準和規(guī)定。 培訓(xùn)有效性的評價安委會通過理論考核、操作考核、業(yè)績評定和觀察等方法評價培訓(xùn)的有效性，評價被培訓(xùn)的人員是否具備了所需的能力。 日常安全教育 a）開展部門級安全活動每月不少于 2 次，每次活動時間不少于 1 學(xué)時。 2 范圍 公司全體員工 3 職責 董事長（總裁）是公司的安全生產(chǎn)負責人，對本公司安全工作負全面責任。 公司級 安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育時間不少于 24 學(xué)時 b）部門級安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育內(nèi)容主要是：（ 1）安全生產(chǎn)特點； （ 2）安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；（ 3）作業(yè)場所和工作崗位存在的風險及防范措施；（ 4）典型事故案例及事故應(yīng)急措施等。明確安全活動形式、內(nèi)容、要求：（ 1）學(xué)習國家和政 府頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)； （ 2）學(xué)習有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全操作規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識； （ 3）討論分析典型事故案例，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)； （ 4）開展防火、防爆及自我保護能力訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練； （ 5）開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動；（ 6）開展查隱患、糾違章活動； （ 7）開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄相；（ 8）作業(yè)場所和工作崗位存在的風險、防范措施；（ 9）開展安全生產(chǎn)月等其它安全活動等。 危險作業(yè)管理 報請審批的危險作業(yè)應(yīng)屬于生產(chǎn)中不常見，急需解決的作業(yè)。 業(yè)。 專業(yè)檢查由安委會組織各專業(yè)部門的人員進行，每年至少進行二次，內(nèi)容主要是對倉庫、配電房、宿舍、辦公大樓、食堂、公司車輛、安全裝置以及防火等進行專業(yè)檢查。
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