4某年軍人八一建軍節(jié)演講稿-免費閱讀
【正文】 組織的培養(yǎng)，領(lǐng)導的關(guān)心、教育，戰(zhàn)友們的支持與幫助，包容了我的缺點和錯誤，教會了我做人做事。 一個人的成就大小，最根本的決定因素就是他對待工作的態(tài)度，而事業(yè)心責任感的強弱就是對待工作的根本 態(tài)度問題。落不到實處的責任感，或者無法進行績效評估的責任感，等于沒有。首先必須增強自己的責任感。 回顧一年來的工作，感受很多，收獲很多，這其中包涵了各級領(lǐng)導的培養(yǎng)、教育，同志們的幫助、關(guān)心，也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。三隊三員 quot。三隊三員 quot。一個人沒有信心，或者不認為自己能夠做到、做好，他就不會愿意為之背上責任感。 quot。更談不
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