3紀(jì)工委工作現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告-免費(fèi)閱讀
【正文】 一要裝備足夠的人手力量。 （六）著眼 “ 廣 ” 字，堅(jiān)持工作申報(bào)臺(tái)賬，在規(guī)范紀(jì)工委治理上下功夫。紀(jì)工委監(jiān)察分局對較突出的信訪告發(fā)事項(xiàng)明確專人負(fù)責(zé)跟蹤督辦，努力從中發(fā)現(xiàn)深條理、本質(zhì)性問題，防止概略案案源流掉。關(guān)于未提交大會(huì)研討的 “ 三重一大 ” 事項(xiàng)，紀(jì)工委監(jiān)察分局要進(jìn)行專項(xiàng)檢查。將四項(xiàng)準(zhǔn)則以文件方式下發(fā)，并以圖片展板的方式吊掛在各紀(jì)工委監(jiān)察分 局的奪目地位，做到了準(zhǔn)則上墻入心。在紀(jì)委設(shè)立 第 5 頁 共 9 頁 協(xié)調(diào)治理辦公室，由分擔(dān)干部治理工作的紀(jì)委副書記任主任，干部室承當(dāng)詳細(xì)日常工作。 三、縣紀(jì)工委監(jiān)察分局的首要做法 縣首要針對紀(jì)工委監(jiān)察分局在實(shí)行本能機(jī)能中存在的問題，組織了精干力量進(jìn)行了專門攻堅(jiān)，并普遍聽取各方建議，創(chuàng)新了一系列合適紀(jì)工委監(jiān)察分局的工作辦法和體制機(jī)制，獲得了較好的成效，可以總結(jié)為 “ 逐個(gè)四六 ” 形式。紀(jì)工委監(jiān)察分局沒有合適本 身高效運(yùn)轉(zhuǎn)的體制機(jī)制和工作辦法，只能以參與大會(huì)、走訪座談和上門督查等方式開展監(jiān)督檢查，事前參加、事中監(jiān)督不夠，監(jiān)督檢查的針對性也不強(qiáng)，難以真正融入部分和單位的實(shí)踐工作中。一是沒有理順與紀(jì)委監(jiān)察局各科室的關(guān)系。 一、縣紀(jì)工 委監(jiān)察分局工作近況 縣依照市委、市紀(jì)委監(jiān)察局的統(tǒng)一部署，撤銷了縣直部分單位紀(jì)委、紀(jì)檢組 40 個(gè)，維持鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委 9 個(gè)，保存公檢綱紀(jì)委、紀(jì)檢組 3 個(gè)和垂直治理單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu) 8 個(gè)。秉著 “ 本能機(jī)能鄰近、營業(yè)相關(guān) ” 和 “ 毗連鄰近、便利工作 ” 的準(zhǔn)則，組建了 3個(gè)面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、 4 個(gè)面向縣直單位的紀(jì)工委監(jiān)察分局，于年11 月 12 日正式掛牌成立。紀(jì)工委是正科級(jí)機(jī)構(gòu)，而各科室倒是副科級(jí)機(jī)構(gòu)，要“ 副科級(jí) ” 向 “ 正科級(jí) ” 進(jìn)行指導(dǎo)并安排工作，存在必然難度。紀(jì)工委監(jiān)察分局的知情權(quán)、參加權(quán)小，并且大多采取 “ 派而不駐 ”的方法開展工作，沒有真正的進(jìn)駐單位，存在著評判員遠(yuǎn)離競賽場地的困境，監(jiān)督的實(shí)效性不高。 突出一個(gè)重點(diǎn)，量化嚴(yán)重事項(xiàng)，破解監(jiān)督難題。協(xié)管辦 是親密縣紀(jì)委監(jiān)察局與各紀(jì)工委關(guān)系的橋梁和紐帶，其首要有兩項(xiàng)本能機(jī)能：一是負(fù)責(zé)各紀(jì)工委監(jiān)察分局工作任務(wù)的統(tǒng)籌、協(xié)諧和分流，做到科學(xué)安排工作，防止了科室與紀(jì)工委本能機(jī)能穿插堆疊或因科室下達(dá)紀(jì)工委任務(wù)過多而招致工作效率低下的問題，構(gòu)成了紀(jì)委與紀(jì)工委，各紀(jì)工委之間互相共同、親密協(xié)作的工作合力。 第 6 頁 共 9 頁 創(chuàng)立六本臺(tái)帳，構(gòu)成具體監(jiān)督，增強(qiáng)監(jiān)督結(jié)果。關(guān)于研討 “
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