3國企黨的先進(jìn)性建設(shè)的時(shí)代課題-免費(fèi)閱讀
【正文】 第四，要提高精神生活質(zhì)量。針對上述三個(gè)層次的矛盾，要化解矛盾，必須堅(jiān)持 “ 以人為本 ”的科學(xué)發(fā)展觀，注重物質(zhì)利益與精神需求的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，加強(qiáng)思想教育與解決實(shí)際問題的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，用綜合的辦法和靈活的手段來化解矛盾。審視京糧集團(tuán)的現(xiàn)狀，主要存在三個(gè)層面的矛盾：一是深化改革與職工就業(yè)的矛盾。因此，提高認(rèn)識矛盾、化解矛盾的能力，既是加強(qiáng)黨的能力建設(shè)的要求，也是構(gòu)建和諧企業(yè)的關(guān)鍵。社會變革、企業(yè)發(fā)展，使員工的競爭壓力、憂患意識、自我完善意識明顯增強(qiáng)，職工在追求物質(zhì)需求的同時(shí)，對精神家園、歸屬意識、和
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