【正文】 :01:0811:01:08February 9, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 2月 上午 11時(shí) 1分 :01February 9, 2023 1少年十五二十時(shí)，步行奪得胡馬騎。 2023年 2月 9日星期四 11時(shí) 1分 8秒 11:01:089 February 2023 1做前，能夠環(huán)視四周；做時(shí)，你只能或者最好沿著以腳為起點(diǎn)的射線向前。 謹(jǐn)以此作為圣誕、新年賀禮獻(xiàn)給大家 謝 謝 ! 靜夜四無(wú)鄰，荒居舊業(yè)貧。蓋茨 6 巴西 毛澤東、江澤民 7 印度 董建華 8 法國(guó) 蔡瀾、劉嘉玲 9 日本 鄧小平、朱熔基 10 里根 主要的直覺類型 （ INTJ， INFJ， ENTP， ENFP） ? 喜歡解決新問題和挑戰(zhàn) ?不墨守成規(guī)，容易厭倦 ?興趣廣泛 ?熱衷創(chuàng)新 ?討厭單調(diào)無(wú)味的日常工作 ?相信直覺多過現(xiàn)有的規(guī)則 ?固執(zhí)、挑剔、有創(chuàng)新精神 ENTP ENFP INFJ INTJ 主要的感覺類型 （ ISTJ， ISFJ， ESTP， ESFP） ?處理問題比較理智現(xiàn)實(shí) ?注重實(shí)質(zhì)（“這里和現(xiàn)在”） ?活潑、熱愛生活（享樂） ?喜歡占有物質(zhì)財(cái)產(chǎn) ?靈活變通 ?仔細(xì)周到、勤懇刻苦、注重細(xì)節(jié) ?務(wù)實(shí) ESTP ESFP ISFJ ISTJ 主要的感情類型 （ ISFP， INFP， ESFJ， ENFJ） ?受價(jià)值觀支配、和諧、對(duì)待他人很熱情 ? 堅(jiān)持無(wú)功不受祿 ? 熱情友善 ? 圓通得體、喜歡交談 ? 喜歡負(fù)責(zé)但個(gè)人又很善感 ? 被認(rèn)為是所有類型中最“溫和”的 ? 強(qiáng)迫和支配他人的欲望很小 ENFP ENFJ ISFP ISTP 主要的思考類型 （ ISTP， INTP， ESTJ， ENTJ） ? 很強(qiáng)的分析和組織事實(shí)的能力 ? 預(yù)先發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤 ? 面對(duì)反對(duì)意見時(shí)堅(jiān)持己見 ? ESTJ/ENTJ：用“思考”來解決事情。 九號(hào)特性：和事佬 ★ 基本恐懼：失去 ， 分離 ， 被殲滅 ★ 基本欲望：維系內(nèi)在的平靜及安穩(wěn) ★ 內(nèi)在聲音：如果你身邊的人 okay， 你就 okay了 。 七號(hào)特性：多面手 ★ 不能處理逆境時(shí)出現(xiàn)的特征：犯罪傾向自戀型性格： 貪食 、 不知足；放任式的享樂主義；反叛；無(wú) 紀(jì)律；無(wú)承諾感；大話西游；口甜舌滑；極端 自戀； 欺詐；騙子 ★ 七號(hào)警鐘：家花不及野花香；永遠(yuǎn)不滿意現(xiàn)狀；被將 來可能發(fā)生的事情所吸引；不懂得欣賞目 前；不會(huì)生根 ， 沒有深度 。 七號(hào)特性：多面手 ★ 基本恐懼：被剝削 ， 被困于痛苦中 ★ 基本欲望：追求快樂 、 滿足 、 得償如愿 ★ 對(duì)自己的要求：如果我得到我需要的一切 ， 我就 okay 了 。 ★ 順境 （ 得到支持時(shí) ） ：自我肯定；信賴別人和自己；容易 與人有親密的關(guān)系 ， 對(duì)待家人 、 朋友及所屬的團(tuán)體有持久 的忠誠(chéng)及承諾 。 ★ 特 質(zhì)： 熱衷于尋求知識(shí) ， 喜歡分析事物及探討抽象的 觀念 ， 從而產(chǎn)生有價(jià)值的新觀念 。 四號(hào)特性：藝術(shù)家 ★ 處理感情的方法：尋求：拯救者 ， 一個(gè)了解他們 ， 并且 支持他們的夢(mèng)中人；恐懼：平淡 ， 被遺棄 ， 尋找不到真 我 。 三號(hào)特性：促動(dòng)者 ★ 處理感情的方法：壓抑 ， 令自己忙碌；以成 就掩蓋痛苦；雖然愿意 ? 跟大隊(duì) ?， 然而經(jīng)常 不守規(guī)則及喜歡走快捷方式 。 ★ 身體語(yǔ)言：柔軟而有力 ， 愿意與人有身體接觸；面部 表情：柔和 ， 多笑容；講話方式 /語(yǔ)調(diào)：速度傾快 ， 聲線較沉 ， 自嘲 ， 有幽默感 。 ★ 常用詞匯：應(yīng)該 、 不應(yīng)該；對(duì) 、 錯(cuò)；不 、 不是的；照規(guī)矩 一號(hào)特性：改革者 ★ 工作環(huán)境：環(huán)境穩(wěn)定不變；精確工作標(biāo)準(zhǔn) ， 技術(shù)性； 不需要牽涉辦公室政治 。 時(shí)間管理 私人時(shí)間；解救方案：容許五號(hào)有私人時(shí)間；五號(hào)擅于做事后分析 ， 不要催促他們做出決定；五號(hào)容易將思考與行動(dòng)混淆 ， 以為思考過等于做了 ， 幫助他們集中結(jié)果 ， 及做定時(shí)檢討；一定要給予五號(hào)清楚的限期成事 。 時(shí)間管理 與時(shí)間競(jìng)賽：解救方案：不必要 ? 完美 ?， ? 夠好 ?就可以了 ， 焦點(diǎn)放在目標(biāo) /結(jié)果；支持一號(hào)做出授權(quán)；幫一號(hào)將對(duì)別人的批判轉(zhuǎn)化建議；撥出時(shí)間放松及享受生命 ， 太緊逼的時(shí)間表令一號(hào)過度自我批判 達(dá)成協(xié)議 一號(hào)容易將協(xié)議誤會(huì)為妥協(xié)；一號(hào)的字典中沒有妥協(xié) ， 只有對(duì)與錯(cuò)；將事實(shí) 、 數(shù)據(jù)搞清楚 ， 引導(dǎo)一號(hào)去商討雙贏的決定 常見問題 鼓氣袋 ， 無(wú)病呻吟 ， 偏見 解救方法 邀請(qǐng)一號(hào)講出不滿；欣賞他的責(zé)任感及承諾感；幫助他對(duì)事物擁有平衡的看法 。 ※ 我不喜歡命令別人 。 ※ 在別人心目中我很堅(jiān)強(qiáng)和自信 。 第七型： v 是策劃高手 ， 也懂得將來自各方的意見及資料匯集 v 對(duì)很多事情都感興趣 ， 享受嶄新的經(jīng)驗(yàn) v 生命是一場(chǎng)極有趣的經(jīng)歷 v 可以找到方法享受工作及享受同事之間的相處 ， 討厭刻 板工作 v 傾向樂觀 ， 經(jīng)?？吹皆S多可能性 v 懂得輔導(dǎo) 、 推動(dòng)別人 ， 但討厭悲觀及不分享自己熱誠(chéng)的 人 v 精于創(chuàng)造遠(yuǎn)見及開始新的工作項(xiàng)目 ， 而沒有興趣參與真 正工作 v 工作方式并不傳統(tǒng) v 工作必須有創(chuàng)意 ， 才能有出色的表現(xiàn) v 不喜歡有太多的督促及直接的指示 第七型： ※ 我是一個(gè)外向 、 樂觀 、 多才多藝的人 ， 對(duì)很多事情都很精通 。 ※ 我喜歡平靜沉著地觀察別人的行為 。 ※ 我覺得別人往往無(wú)法輕易理解我的感受 。 ※ 我做事有計(jì)劃 ， 且效率高 。 ※ 別人有什么煩惱時(shí)，都愛來找我傾訴。 ※ 我努力把每一件事做的完美 ， 以免自責(zé)和受到他人的批評(píng) 。 ※ 我很有自己的一套原則 ， 而且會(huì)按這原則待人接物 。 ※ 我對(duì)別人的需要和感受都很敏感。 ※ 別人十分羨慕我很容易達(dá)成目標(biāo) ， 但實(shí)際上我做出了很 大的努力才能完成 。 第五型： v 是行業(yè)中的專家，善于設(shè)計(jì)策略 v 喜歡學(xué)習(xí)及囤積知識(shí) v 容易掌握概念，而對(duì)人的知識(shí)卻相當(dāng)貧乏 v 注重個(gè)人空間及時(shí)間，與人相處太久會(huì)產(chǎn)生疲憊感 v 當(dāng)有充分的準(zhǔn)備時(shí)，可成為出色的導(dǎo)師 v 是上佳的觀察家，是生命的旁觀者 v 不會(huì)貿(mào)貿(mào)然參予他人的活動(dòng)，因?yàn)楸仨毐４鎮(zhèn)€人的資源 v 可以長(zhǎng)時(shí)期單獨(dú)工作，被人認(rèn)為為人退縮及不愿意支持 別人 v 絕對(duì)自給自足，又能自我推動(dòng) v 擁有豐富的內(nèi)在世界 第五型： ※ 我不喜歡有侵略性或過度情緒化的人 。 第六型： v 對(duì)公司忠心耿耿 ， 希望生產(chǎn)高素質(zhì)的工作 v 采取行動(dòng)前 ， 必須對(duì)事情有透徹的了解 ， 及預(yù)先設(shè)計(jì)了策略 v 精于預(yù)測(cè)問題和提供解決方案 v 與不喜歡策劃的人共事會(huì)有煩躁不安感覺 v 喜歡事事都有大前提作為指引 v 過度的策劃及了解有時(shí)會(huì)導(dǎo)致拖延 v 必須知道老板怎樣評(píng)估自己 v 不喜歡工作環(huán)境中有含糊或未知的因素 ， 事事要求清晰 v 人事及權(quán)利構(gòu)架必須清晰 ， 規(guī)則更加要清楚 v 遇到人際沖突 ， 最好公開解決 ， 猜妒會(huì)產(chǎn)生焦慮 v 擅于洞悉別人的動(dòng)機(jī) v 贊譽(yù)的說話最好有根有據(jù) 第六型： ※ 作為朋友我很忠實(shí) ， 朋友都喜歡我 。 ※ 我追求刺激 、 冒險(xiǎn)的體驗(yàn) 。 ※ 一旦出現(xiàn)挑戰(zhàn)的目標(biāo) （ 人 /事情 ） ， 我的動(dòng)力就會(huì)涌 現(xiàn) 。 因此 ， 當(dāng)我需要要求別人時(shí) ， 我會(huì)變的抵觸 。 二號(hào) 座右銘 施比受更有福 典型沖突點(diǎn) 偏袒某些同事 ， 引起其它人的不滿 ， 小圈子 優(yōu)點(diǎn) 令人覺得特別 /被欣賞 缺點(diǎn) ? 聽話就有好日子過 ， 否則不管你 ！ ? 最適宜的工作環(huán)境 很多人際溝通 ， 被重視 、 被愛戴 不適宜的工作環(huán)境 缺乏正面的人際溝通 管理方式 感性 ， 助人成長(zhǎng) ， 全都往肩上扛 令人舒服地方 溫心 ， 被照顧 /關(guān)懷 ， 被保護(hù) 令人不安地方 2號(hào)的愛有時(shí)令人窒息；缺乏客觀評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)；愛人變成害人 溝通要點(diǎn) 保持人性化；清楚二號(hào)的盼望；幫助二號(hào)講出本身的真正需求；不要二號(hào)為你付出太多；小心二號(hào)將你的批評(píng)當(dāng)作人身攻擊；恰當(dāng)時(shí)有一定的身體接觸 二號(hào) 激發(fā)要點(diǎn) 讓二號(hào)感覺偉大；在可能的范圍內(nèi)盡量暖二號(hào)的心；注重一對(duì)一的溝通 ， 幫助二號(hào)提升自我價(jià)值；不要讓二號(hào)當(dāng)眾出丑 ，容許二號(hào)有足夠的時(shí)間及資料去學(xué)習(xí)新事物；二號(hào)害怕沖突 ，向二號(hào)確保沖突不會(huì)影響別人對(duì)他的好感 時(shí)間管理 時(shí)間不屬于自己；解救方案：防止二號(hào)越幫越忙 ， 令他們分辨出他們想付出的未必是別人需要的 ， 二號(hào)不容忍人際空間 ，提醒二號(hào)有時(shí)要袖手旁觀 ， 給予別人成長(zhǎng)機(jī)會(huì) ， 鼓勵(lì)二號(hào)先做好自己的工作 ， 提醒二號(hào)不要將人家的問題扛在肩上 達(dá)成協(xié)議 二號(hào)要面子 ， 令二號(hào)有下臺(tái)階 常見問題 扮演犧牲者 ， 事事個(gè)人化 解救方法 不要容許 2號(hào)承擔(dān)太多責(zé)任 ， 將事與人分清楚 三號(hào) 座右銘 只許成功 ， 不許失敗 典型沖突點(diǎn) 別人覺得被利用 優(yōu)點(diǎn) 正面的自我形象 ， 追求成果 ， 令人充滿希望 缺點(diǎn) 變色龍 ， 虛假 ， 事比人更重要 最適宜工作環(huán)境 有競(jìng)爭(zhēng) ， 有進(jìn)取 不適宜工作環(huán)境 平靜 ， 只講不做 管理方式 ? 不 要 阻止我前 進(jìn) ！ ? 令人舒服地方 有沖勁 ， 強(qiáng)烈目標(biāo)感 令人不安地方 為了成功 ， 會(huì)顯得不擇手段 ， 令身邊的人嘗盡人間冷暖 溝通要點(diǎn) 表示權(quán)威 ， 不要輕易讓三號(hào)占上風(fēng)；以成果及成就為中心思想；三號(hào)向前沖之余 ， 會(huì)忽略品質(zhì) ， 提點(diǎn)他多些分析及策劃；讓三號(hào)知道別人對(duì)他的成就所做出的貢獻(xiàn)；不要浪費(fèi)三號(hào)的時(shí)間 三號(hào) 激發(fā)要點(diǎn) 幫助三號(hào)移開障礙物 ， 令他看到前途一片光明；支持他們能夠快速采取行動(dòng)；給予支持及獎(jiǎng)勵(lì)；令三號(hào)感覺被有才干的人所領(lǐng)導(dǎo)；在事業(yè)低迷時(shí) ， 提供人性化的支持；幫助三號(hào)一起檢閱進(jìn)度 。 達(dá)成協(xié)議 準(zhǔn)備充分的數(shù)據(jù)；做出合理性的討論；讓五號(hào)有足夠時(shí)間思考 。 ★ 不能處理逆境時(shí)出現(xiàn)的特征：強(qiáng)逼性性格： ★ 背后感情 =憤