人事經(jīng)理簡(jiǎn)歷模板2下載-免費(fèi)閱讀
【正文】 2002/04—2004/06：成都海天貿(mào)易有限公司所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品) 人事部 人事經(jīng)理兼總經(jīng)理助理 主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核，企業(yè)文化營(yíng)造以及對(duì)外事務(wù)的協(xié)調(diào)溝通。 多方拓展了企業(yè)招聘渠道。 培訓(xùn)體系的建立與完善，負(fù)責(zé)制定公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織或監(jiān)督實(shí)施。 完善績(jī)效考核管理體系。2004/06—2007/07：易飛易旅游投資產(chǎn)業(yè)有限公司（易飛易旅行網(wǎng) )所屬行業(yè)：酒店/旅游 高層管理 副總經(jīng)理/副總裁 主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人力資源總體規(guī)劃。匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理 下屬人數(shù)：8證 明 人：李總離職原因：更高平臺(tái)的發(fā)展工作業(yè)績(jī)：完善了公司的人事制度，改善并建立了良好的員工關(guān)系1999/09—2002/04：四川羽豐職業(yè)教育學(xué)校（西南民院TSG培訓(xùn)中心）所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn) 培訓(xùn)
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