x公司職位說(shuō)明書(shū)-預(yù)算部主管-資料下載頁(yè)

【摘要】1崗位描述預(yù)算部主管崗位名稱：預(yù)算部主管直接上級(jí)：財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理直接下級(jí)：預(yù)算員本職工作：組織酒店預(yù)算的編制、平衡、分解、下達(dá)及監(jiān)督執(zhí)行情況。直接責(zé)任：1.定期召開(kāi)預(yù)算部例會(huì)，并參加企業(yè)有關(guān)會(huì)議。2.正確傳達(dá)上級(jí)指示。3.掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)。4.

2025-05-26 12:47

企業(yè)人事主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)5、人事主管職位說(shuō)明書(shū)崗位(職位)人事主管所屬部門(mén)人力資源部直屬上司人力資源副經(jīng)理直屬下級(jí)人事助理崗位人數(shù)1人崗位級(jí)別月應(yīng)發(fā)工資元）工作環(huán)境室內(nèi)：辦公室室外：各服務(wù)中心崗位職責(zé)1.協(xié)助人力資源副經(jīng)理擬定公司規(guī)章制度、用工制度、人事管

2025-08-03 09:21

xx商場(chǎng)商服主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】東莞市XX集團(tuán)有限公司物業(yè)管理崗位說(shuō)明書(shū)基本信息單位/部門(mén)：物業(yè)管理崗位名稱：商戶服務(wù)中心主管崗位編號(hào)：職務(wù)等級(jí)序列：主管級(jí)別直接上級(jí)崗位名稱：經(jīng)理直級(jí)上級(jí)崗位編號(hào)：職務(wù)等級(jí)序列：修

2025-08-02 23:25

錦勝包裝倉(cāng)庫(kù)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】---本資料來(lái)自-工作說(shuō)明書(shū)崗位名稱股份商務(wù)公司倉(cāng)庫(kù)主管崗位編碼0170016所在部門(mén)股份商務(wù)公司現(xiàn)任者薪資等級(jí)現(xiàn)任職人數(shù)批準(zhǔn)人(自行填入)填寫(xiě)人(自行填入)制表日期2020年7月19日星期日批準(zhǔn)日期填寫(xiě)日期組織中的位置直接上級(jí)股份商務(wù)公司物流部副

2025-06-03 08:01

某公司資金主管會(huì)計(jì)職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】財(cái)務(wù)部資金主管會(huì)計(jì)職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱資金主管會(huì)計(jì)職位編號(hào)F-02所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部職位級(jí)別直接上級(jí)財(cái)務(wù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)現(xiàn)金出納、銀行出納二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要依照授權(quán)負(fù)責(zé)公司貨幣資金、往來(lái)賬款的日常管理。2．職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)銀行出納員和現(xiàn)金出納員的工作指導(dǎo)和稽核；2)負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)往來(lái)

2025-08-01 22:06

保供部成品庫(kù)主管崗位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】保供部成品庫(kù)主管職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱成品庫(kù)主管職位編號(hào)W-07所屬部門(mén)保供部職位級(jí)別直接上級(jí)保供部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)庫(kù)管員二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在保供部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司成品庫(kù)房管理工作。2．職責(zé)說(shuō)明1）負(fù)責(zé)擬訂倉(cāng)庫(kù)管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；2）負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照倉(cāng)庫(kù)管理制度，做好成品出、入

2025-08-03 00:29

某電子公司生產(chǎn)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】職位說(shuō)明書(shū)職務(wù)概況 職位：生產(chǎn)主管 職位代碼： 組織：強(qiáng)達(dá)電子有限有限公司 部門(mén)：生產(chǎn)部直接上級(jí)：廠辦經(jīng)理核準(zhǔn)

2025-07-21 04:22

質(zhì)保部化驗(yàn)室主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】質(zhì)保部化驗(yàn)室主管職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱化驗(yàn)室主管職位編號(hào)Q-03所屬部門(mén)質(zhì)保部職位級(jí)別直接上級(jí)質(zhì)保部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)化驗(yàn)員二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在質(zhì)保經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的日常管理工作。2．職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)依據(jù)公司有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范監(jiān)督化驗(yàn)、檢驗(yàn)工作的實(shí)施；2)負(fù)責(zé)擬訂化驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)操作規(guī)

2025-07-20 05:58

經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)主管工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)：崗位名稱：經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)主管崗位評(píng)級(jí)：職位編碼：直接上級(jí)：規(guī)劃經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理編制人：審核人：編制日期：薪酬：二、工作職責(zé)1.概述組織并領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)管理日常工作，確保公司

2025-04-09 05:50

某服裝生產(chǎn)企業(yè)縫制主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】縫制主管職位說(shuō)明書(shū)（模板）崗位名稱縫制車(chē)間主管崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員2直接上級(jí)生產(chǎn)計(jì)劃部經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)縫制班組長(zhǎng)分析人所轄人員5人分析日期本職：負(fù)責(zé)縫制車(chē)間生產(chǎn)管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：全面負(fù)責(zé)縫制車(chē)間生產(chǎn)安排和內(nèi)部協(xié)調(diào)，落實(shí)

2025-07-21 01:53

xx商場(chǎng)策劃部主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】東莞市XX集團(tuán)有限公司策劃副經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)基本信息單位/部門(mén)：策劃部崗位名稱：副經(jīng)理崗位編號(hào)：職務(wù)等級(jí)序列：直接上級(jí)崗位名稱：總經(jīng)理直級(jí)上級(jí)崗位編號(hào)：職務(wù)等級(jí)序列：修改日期：

2025-07-21 15:19

某服裝生產(chǎn)企業(yè)包裝主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】職位說(shuō)明書(shū)（模板）崗位名稱包裝車(chē)間主管崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員2人直接上級(jí)生產(chǎn)計(jì)劃部經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)整燙工、包裝工、裝箱工分析人所轄人員68人分析日期本職：負(fù)責(zé)包裝車(chē)間生產(chǎn)管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：全面負(fù)責(zé)包裝車(chē)間生產(chǎn)安排和內(nèi)部

2025-08-01 23:07

資產(chǎn)管理部-經(jīng)營(yíng)考核主管-職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱經(jīng)營(yíng)考核主管職位編號(hào)所屬部門(mén)資產(chǎn)管理部直接上級(jí)部長(zhǎng)助理直接下屬職位名稱無(wú)職位設(shè)置目的客觀評(píng)價(jià)集團(tuán)權(quán)屬公司和各職能部門(mén)的經(jīng)營(yíng)成果和管理業(yè)績(jī)工作職責(zé)1.協(xié)助部長(zhǎng)助理建立與完善集團(tuán)權(quán)屬公司、各職能部門(mén)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)制度與流程2.負(fù)責(zé)確定權(quán)屬公司和各職能部門(mén)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)的目標(biāo)值3.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展權(quán)屬公司

2025-04-19 00:39

x公司職位說(shuō)明書(shū)-會(huì)計(jì)部主管-資料下載頁(yè)

【摘要】1崗位描述財(cái)務(wù)核算部主管崗位名稱：財(cái)務(wù)核算部主管直接上級(jí)：會(huì)計(jì)部經(jīng)理直接下級(jí)：會(huì)計(jì)員本職工作：成本核算及財(cái)務(wù)核算的管理工作直接責(zé)任：1.正確、及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示文件，并遵照?qǐng)?zhí)行。2.向會(huì)計(jì)部經(jīng)理報(bào)告財(cái)務(wù)核算部的人員及工作的真實(shí)情況，并代表財(cái)務(wù)核算部投訴。3.在權(quán)限范

2025-05-26 13:00

企管部人力資源主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】企管部人力資源主管職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱人力資源主管職位編號(hào)A-06所屬部門(mén)企管部職位級(jí)別直接上級(jí)企管部副經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)勞資員、培訓(xùn)專員二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在企管部副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)人力資源的管理工作。2．職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)擬訂人力資源的規(guī)劃方案及具體工作計(jì)劃；2)負(fù)責(zé)擬訂本公司的崗

2025-07-20 10:04

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電器庫(kù)主管職位說(shuō)明書(shū)(編輯修改稿)