崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-法律事務(wù)助理-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：法律事務(wù)助理工作內(nèi)容：協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)正確貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)，協(xié)助起草或組織審查公司的重要規(guī)章制度；協(xié)助公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人正確貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，審查公司各部門(mén)制定的規(guī)章制度；參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，依法提出法律意見(jiàn)；在主持或參加公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，處理有關(guān)法律工作；管理公司法律事務(wù)，組織做好公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、工商事務(wù)、仲裁訴訟等方面的法律事務(wù)工作；

2025-08-03 04:02

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-硬件工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：硬件工程師工作內(nèi)容：按照計(jì)劃完成符合功能性能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的硬件產(chǎn)品；根據(jù)產(chǎn)品詳細(xì)設(shè)計(jì)報(bào)告，完成符合功能和性能要求的邏輯設(shè)計(jì)；根據(jù)邏輯設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)，設(shè)計(jì)詳細(xì)的原理圖和PCB圖；編寫(xiě)調(diào)試程序，測(cè)試或協(xié)助測(cè)試開(kāi)發(fā)的硬件設(shè)備，確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行；編寫(xiě)項(xiàng)目文檔、質(zhì)量記錄以及其他有關(guān)文檔；維護(hù)管理或協(xié)助管理所開(kāi)發(fā)的硬件。?？己酥笜?biāo)：

2025-06-25 18:26

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-通訊工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：通訊工程師工作內(nèi)容：分析網(wǎng)絡(luò)通信系統(tǒng)新產(chǎn)品，根據(jù)市場(chǎng)變化提出合理應(yīng)對(duì)措施及研發(fā)方案；進(jìn)行通信設(shè)備的系統(tǒng)設(shè)計(jì)，開(kāi)發(fā)相應(yīng)軟硬件產(chǎn)品并參與投標(biāo)；組織新產(chǎn)品的應(yīng)用開(kāi)發(fā)，對(duì)相關(guān)通信產(chǎn)品進(jìn)行研究測(cè)試；維護(hù)光通信、無(wú)線通信等傳輸系統(tǒng)；協(xié)調(diào)相關(guān)維護(hù)單位進(jìn)行日常維護(hù)、巡查、搶修工作，及時(shí)處理各種故障；協(xié)助優(yōu)化傳輸網(wǎng)絡(luò)，配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行傳輸系統(tǒng)的業(yè)務(wù)調(diào)度工作；針對(duì)客戶需

2025-06-25 18:30

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-模具工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：模具工程師工作內(nèi)容：調(diào)試和維護(hù)注塑機(jī)，管理修模及生產(chǎn)模具；對(duì)模具工藝進(jìn)行分析改進(jìn)，以不斷完善提高工藝流程；制定、完善注塑模具文件和具體操作規(guī)程，根據(jù)要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)設(shè)計(jì)模具；主持新模具的試模及修正和完善注塑工藝，解決模具實(shí)際的質(zhì)量問(wèn)題。考核指標(biāo)：崗位：被考核人：考核日

2025-06-25 18:18

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-采購(gòu)工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：采購(gòu)工程師工作內(nèi)容：主持采購(gòu)招投標(biāo)，為開(kāi)發(fā)項(xiàng)目采購(gòu)重要物資；按照組織的要求，規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商；實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息，不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù)；收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息，以圖改進(jìn)；協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理進(jìn)行日常行政管理工作,匯編采購(gòu)統(tǒng)計(jì)資料,撰寫(xiě)采購(gòu)報(bào)告?？己酥笜?biāo)：崗位：被考核人：

2025-06-25 18:24

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-應(yīng)收帳款主管-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：應(yīng)收帳款主管工作內(nèi)容：監(jiān)控指定賬戶的應(yīng)收賬款子系統(tǒng)；分析并調(diào)整應(yīng)收賬戶交易和數(shù)據(jù)；審核應(yīng)收賬目清單，調(diào)整應(yīng)收賬目差異；每月給銷(xiāo)售經(jīng)理提供詳細(xì)賬目清單；通過(guò)賬目分析對(duì)超期應(yīng)收款提出具體處理建議與應(yīng)收賬目；依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和有關(guān)的規(guī)定記錄會(huì)計(jì)系統(tǒng)中與應(yīng)收賬目有關(guān)的財(cái)務(wù)活動(dòng)；協(xié)助外部機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)收賬目的審核，應(yīng)答其質(zhì)疑，并向其提供有關(guān)信息；準(zhǔn)備月度應(yīng)收賬目

2025-08-03 03:53

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指-生產(chǎn)主管-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：生產(chǎn)主管工作內(nèi)容：規(guī)劃并完成組織生產(chǎn)目標(biāo)；協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)的工作；指導(dǎo)完成生產(chǎn)線組裝工藝，并進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)試；主持編寫(xiě)工藝文件；主持制定產(chǎn)品使用說(shuō)明文檔；與其他部門(mén)協(xié)作共同滿足現(xiàn)有及潛在的客戶需求?？己酥笜?biāo)：崗位：被考核人：考核日期：年月至月

2025-08-03 03:23

績(jī)效考核指標(biāo)生產(chǎn)調(diào)度員020-資料下載頁(yè)

【摘要】生產(chǎn)調(diào)度員崗位績(jī)效考核表（月度）編號(hào)： 年月姓名部門(mén)崗位生產(chǎn)調(diào)度員考核時(shí)間考核周期業(yè)績(jī)指標(biāo)信息來(lái)源考評(píng)人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分產(chǎn)品質(zhì)量合格達(dá)成率(A)月度產(chǎn)品質(zhì)量檢查表（質(zhì)管辦）生產(chǎn)副總20%說(shuō)明：A＝產(chǎn)品實(shí)際合格

2025-04-16 12:01

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-產(chǎn)品設(shè)備工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：產(chǎn)品設(shè)備工程師工作內(nèi)容：制定、完善各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)章制度，建立并貫徹落實(shí)各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)范；進(jìn)行設(shè)備資產(chǎn)管理和資產(chǎn)評(píng)估；及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主；主持設(shè)備的日常維修工作；培訓(xùn)與指導(dǎo)設(shè)備維護(hù)技術(shù)員；編寫(xiě)相關(guān)設(shè)備文件；參與設(shè)備的選型及招投標(biāo)工作；定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢?？己酥笜?biāo)：崗位：

2025-06-25 18:24

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-環(huán)境檢測(cè)工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：環(huán)境檢測(cè)工程師工作內(nèi)容：對(duì)環(huán)境質(zhì)量狀況及污染物排放進(jìn)行監(jiān)測(cè)性測(cè)定和預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)；制定檢測(cè)計(jì)劃，建立監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)，確定相應(yīng)的分析測(cè)量系統(tǒng)和監(jiān)測(cè)技術(shù)質(zhì)量保證系統(tǒng)、數(shù)據(jù)處理方法、綜合評(píng)價(jià)方法等；研究應(yīng)用環(huán)境污染監(jiān)測(cè)技術(shù)和預(yù)防污染及防治技術(shù)；監(jiān)測(cè)研究環(huán)境質(zhì)量狀況和污染源、污染物的濃度、形態(tài)及變化規(guī)律；管理環(huán)境監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，制定監(jiān)測(cè)條例和監(jiān)測(cè)技術(shù)規(guī)范；對(duì)突發(fā)性污染事故進(jìn)行環(huán)

2025-06-25 18:24

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-包裝設(shè)計(jì)師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：包裝設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容：主持完成成品及半成品的包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，與供應(yīng)商協(xié)調(diào)，對(duì)包裝結(jié)構(gòu)進(jìn)行打樣和完成包裝試驗(yàn)；制作包裝結(jié)構(gòu)文件(產(chǎn)品包裝方式文件、產(chǎn)品堆放文件、包裝結(jié)構(gòu)文件、材料BOM等相關(guān)文件)并及時(shí)更新文件及相關(guān)數(shù)據(jù)資料；收集客戶對(duì)包裝結(jié)構(gòu)相關(guān)的抱怨信息，并進(jìn)行處理和改進(jìn)；組織各類包裝改進(jìn)項(xiàng)目,如對(duì)包裝材料、包裝工藝的改進(jìn)等；參與采購(gòu)進(jìn)行的包裝改進(jìn)和項(xiàng)目（供應(yīng)

2025-07-22 09:58

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師工作內(nèi)容：領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研制工作，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃；執(zhí)行方案，并進(jìn)行產(chǎn)品鑒定，生產(chǎn)轉(zhuǎn)化，技術(shù)規(guī)范制定工作；積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，積累研發(fā)素材；總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能；主持產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和制造技術(shù)交底工作；為產(chǎn)品的投標(biāo)提供技術(shù)支持；為代理商與合作伙伴的產(chǎn)品提供技術(shù)支持；根據(jù)用戶或公司其他部門(mén)的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn)

2025-06-16 12:21

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-機(jī)械工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：機(jī)械工程師工作內(nèi)容：開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)機(jī)械零部件；繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖；負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開(kāi)始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理，內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書(shū)、改善報(bào)告書(shū)等相關(guān)文件組織填寫(xiě)、歸檔存位，定期整理工作；對(duì)圖紙、說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品樣本進(jìn)行分類管理，測(cè)繪備件、修改圖紙并確認(rèn)與會(huì)簽；制定安裝支援計(jì)劃，驗(yàn)收、調(diào)試新設(shè)備，并向維修班講解機(jī)械原理及修理要領(lǐng)，解決安裝過(guò)程中存在

2025-06-25 18:00

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-環(huán)境治理工程師-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：環(huán)境治理工程師工作內(nèi)容：研究環(huán)境治理理論、政策、法規(guī)；研究環(huán)境變化規(guī)律、污染機(jī)理與影響機(jī)制，研究應(yīng)用合理開(kāi)發(fā)利用環(huán)境的理論、方法和技術(shù)；研究應(yīng)用環(huán)境污染控制技術(shù)和預(yù)防污染及防治技術(shù)；對(duì)水處理過(guò)程、大氣污染控制工程、固體廢物處理工程、噪音、放射性物質(zhì)改造工程等環(huán)境污染預(yù)防和控制工程進(jìn)行工藝設(shè)計(jì)、工藝改進(jìn)；對(duì)污染物排放控制、固體廢物的處理進(jìn)行工藝流程設(shè)計(jì)、改進(jìn)

2025-06-25 18:26

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指-廠長(zhǎng)-資料下載頁(yè)

【摘要】崗位：廠長(zhǎng)工作內(nèi)容：指導(dǎo)工廠各部門(mén)的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì)議，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn)；協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)、銷(xiāo)售綜合計(jì)劃，提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案；根據(jù)公司發(fā)展需要，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目工程、研制產(chǎn)品，督促工廠各部門(mén)制定近期、中期、遠(yuǎn)期研制和開(kāi)發(fā)計(jì)劃并確保實(shí)施和實(shí)現(xiàn)；加強(qiáng)管理，確保工

2025-07-20 14:28

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-生產(chǎn)調(diào)度員-wenkub.com

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-生產(chǎn)調(diào)度員(已改無(wú)錯(cuò)字)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-生產(chǎn)調(diào)度員-資料下載頁(yè)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-生產(chǎn)調(diào)度員(參考版)

崗位工作內(nèi)容和年度定性考核指標(biāo)-生產(chǎn)調(diào)度員-文庫(kù)吧資料