【摘要】/集團(tuán)財(cái)務(wù)處資產(chǎn)、工資核算會(huì)計(jì)崗位說明書基本情況崗位名稱資產(chǎn)、工資核算會(huì)計(jì)所屬部門財(cái)務(wù)處直接上級財(cái)務(wù)處處長直接下屬1.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)折舊和大修理基金的計(jì)提與分配;固定資產(chǎn)、在建工程減值準(zhǔn)備的合理計(jì)提。2.參與核定固定資產(chǎn)的需要量、投資方案的制定與可行性分析參與編制固定資產(chǎn)的更改和大修計(jì)劃,監(jiān)督在建工程的全過程3.分析固定資產(chǎn)的使用
2025-08-02 20:11
【摘要】第一部分****(房地產(chǎn))項(xiàng)目公司組織架構(gòu)50/50****項(xiàng)目公司組織架構(gòu)董事會(huì)董事長(1)副董事長(2)董事(2)監(jiān)事會(huì)監(jiān)事長(1)副監(jiān)事長(1)監(jiān)事(1)總經(jīng)理(1)常務(wù)副總經(jīng)理(1)工程副總綜合辦公室主任(1)報(bào)批報(bào)建專員
2025-08-02 19:47
【摘要】2011年5月16日集團(tuán)組織架構(gòu)董事會(huì)董事長集團(tuán)總經(jīng)理集團(tuán)副總經(jīng)營管理部財(cái)務(wù)部法務(wù)部事業(yè)拓展部廈門銘耀傳媒有限公司永耀(香港)國際集團(tuán)有限公司蘇州四通科技發(fā)展有限公司廈門聯(lián)動(dòng)科技有限公司安徽阜陽永耀房地產(chǎn)開發(fā)有限公司廈門永耀實(shí)業(yè)有限公司永耀集團(tuán)安徽分公司廈門銘耀光電有限公司Pa
2025-04-11 23:20
【摘要】某汽車集團(tuán)集團(tuán)品牌標(biāo)識設(shè)計(jì)原意在視覺感受和品牌辯識時(shí)代,企業(yè)的標(biāo)識成為引導(dǎo)企業(yè)走向成功的一個(gè)重要因素,一個(gè)小小的標(biāo)識,承載著豐厚的文化內(nèi)涵和理念真諦,傳播塑造了一個(gè)個(gè)的世界級品牌和企業(yè),可口可樂、奔馳、賣當(dāng)勞、寶潔、摩托羅拉等等。沒有這些標(biāo)識的搭載,這些著名企業(yè)的美好形象和文化內(nèi)涵不會(huì)象云走天空一樣遍及全球各地,其市場分額也不會(huì)突飛猛漲。一個(gè)優(yōu)秀的標(biāo)識必然具有以下特征:?
2025-07-29 03:14
【摘要】某啤酒企業(yè)分廠綜合辦公室副主任崗崗位說明書崗位名稱綜合辦公室副主任崗崗位編號所在部門綜合辦公室崗位定員直接上級綜合辦公室主任崗位工資直接下級司機(jī)、醫(yī)務(wù)、衛(wèi)生保潔、通訊管理、話務(wù)、后勤管理、分析人所轄人員9分析日期本職:負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理、后勤服務(wù)工作、治安保衛(wèi)、消防、綜合治理及普法工作職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-08-01 22:18
【摘要】崗位說明書崗位名稱:董事長直接上級:董事會(huì)下屬崗位:副董事長、總經(jīng)理崗位性質(zhì):是公司的法人代表和重大事項(xiàng)的主要決策人管理權(quán)限:在董事會(huì)閉會(huì)期間對公司的重要業(yè)務(wù)活動(dòng)有業(yè)務(wù)執(zhí)行的綜理權(quán)和董事會(huì)職代行權(quán),并承擔(dān)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)管理責(zé)任:主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)主要職責(zé):1. 主持召開股東大會(huì)、董事會(huì)議,并負(fù)責(zé)上述會(huì)議的貫徹落實(shí);
2025-08-02 19:55
【摘要】某知名光電企業(yè)業(yè)務(wù)助理崗位說明書崗位名稱業(yè)務(wù)助理崗位編號所在部門業(yè)務(wù)部崗位定員直接上級業(yè)務(wù)部經(jīng)理工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:訂單審核,下達(dá)并合理安排業(yè)務(wù)計(jì)劃,督促合同執(zhí)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)合同及訂單手續(xù)審核工作工作時(shí)間百分比:工作任
2025-08-02 19:46
【摘要】某集團(tuán)有限公司崗位說明書文件二〇一一年三月一日目錄崗位說明書編寫說明…………………………………………………………………………2一、辦公室集團(tuán)辦公室主任崗位說明書……………………………………………………………….…3集團(tuán)辦公室副主任崗位說明書……………………………………………………
2025-05-30 00:31
【摘要】水電維修工職位說明書(模板)崗位名稱水電維修工崗崗位編號所在部門綜合辦崗位定員直接上級行政后勤主管崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:職責(zé)與工作任務(wù):公司范圍內(nèi)所有水、電器、鍋爐和電梯安裝、運(yùn)行與維護(hù)以及機(jī)械設(shè)備的維護(hù)職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司廠區(qū)及宿舍的所有電氣安裝和維護(hù)
2025-07-21 01:57
【摘要】行政助理職務(wù)說明書崗位名稱行政助理崗位編號所在部門置業(yè)公司行政事務(wù)部崗位定員1人直接上級行政事務(wù)部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理處理置業(yè)公司行政事務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)置業(yè)公司日常行政事務(wù)工作工作時(shí)間百
2025-08-02 20:01
【摘要】辦公室主任職位說明書(模板)崗位名稱辦公室主任崗崗位編號所在部門人力行政綜合辦公室(行政)崗位定員1直接上級總經(jīng)理崗位工資直接下級行政后勤主管內(nèi)審兼統(tǒng)計(jì)主管分析人所轄人員2人分析日期本職:全面負(fù)責(zé)公司人事、行政和企業(yè)文化工作職責(zé)與工作任務(wù):負(fù)責(zé)公司安全職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)擬定公司年度方針
2025-08-01 23:07
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱處長助理1職位編號所屬部門銷售處直接上級處長直接下屬職位名稱業(yè)務(wù)員、信息員、內(nèi)勤、計(jì)劃員職位設(shè)置目的協(xié)助處長進(jìn)行日常管理,處理日常事務(wù),協(xié)調(diào)工作關(guān)系工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.協(xié)助處長處理內(nèi)部日常的事務(wù),加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)配合。2.組織完善各崗位的業(yè)務(wù)流程,優(yōu)化、強(qiáng)化內(nèi)部管理。3.
2025-08-03 01:46
【摘要】會(huì)計(jì)助理職位描述文件職位識別信息職位名稱會(huì)計(jì)助理所屬部門財(cái)務(wù)部職位編號所在城市工作地點(diǎn)出差要求■無□偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位會(huì)計(jì)經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接管轄
2025-05-13 22:54
【摘要】/人力助理崗位說明書一、基本資料崗位名稱人力助理所在部門人力行政部崗位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo):在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成公司與人力資源相關(guān)的招聘、考核、工資發(fā)放等基礎(chǔ)工作;參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時(shí)間百分比發(fā)生頻率職責(zé)
2025-08-03 08:28
【摘要】職位名稱:采購助理部門采購 定編人數(shù):1人編寫日期:2007-8-8隸屬上級:采購部主管直接下屬:無工作目標(biāo)對采購部日常檔案、合同進(jìn)行歸檔、管理,核對采購合同/入庫單數(shù)據(jù)并定期發(fā)送相關(guān)部門;協(xié)助采購主管對采購員的采購計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行管理;對采購數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。主要職責(zé)1、對采購合同、檔案進(jìn)行歸檔、管理;2、核對采購合同/入
2025-08-03 07:43