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安全生產法及相關法律知識講解1-免費閱讀

2025-07-24 11:41 上一頁面

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【正文】 E 工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結果沒有存檔、上報、公布的; A B C D E 你的答案:  標準答案:a, b, c, d 本題分數(shù): 分,你答題的情況為 錯誤 所以你的得分為 .00 分 解  析:《職業(yè)病防治法》第六十二條規(guī)定,建設單位有違反本法規(guī)定的行為,給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處10萬元以上50萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限對予責令停建、關閉的行政處罰。 1 下列內容哪些是《中華人民共和國職業(yè)病防治法》對用人單位在職業(yè)病的管理上的要求()。 A B C D E 你的答案:  標準答案:a, b, c, d, e 本題分數(shù): 分,你答題的情況為 錯誤 所以你的得分為 .00 分 解  析:第十九條用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施:(一)設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作;(二)制定職業(yè)病防治計劃和實施方案;(三)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;(四)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案;(五)建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度;(六)建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。 1 用人單位違反本法規(guī)定,已經對勞動者生命健康造成嚴重損害的,由衛(wèi)生行政部門責令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令關閉,并處()的罰款。A 10B 15C 20D 30 A B C D 你的答案:  標準答案:d 本題分數(shù): 分,你答題的情況為 錯誤 所以你的得分為 0 分 解  析:數(shù)字答案一定要記牢。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產生的其他職業(yè)有害因素。A 預防為主、防治結合。六、職業(yè)病防治違法行為行政處罰的決定機關對于《職業(yè)病防治法》規(guī)定的職業(yè)病防治違法行為的行政處罰,應當按照國務院關于衛(wèi)生行政部門與安全生產監(jiān)督管理部門的職責分工,分別由衛(wèi)生行政部門和安全生產監(jiān)督管理部門在各自的職權范圍內決定。(三)職業(yè)病防治的監(jiān)督檢查1.日常監(jiān)督檢查權《職業(yè)病防治法》第五十六條規(guī)定,履行職業(yè)病防治監(jiān)督檢查職責時,衛(wèi)生行政部門有權采取下列措施:(1)進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場,了解情況,調查取證;(2)查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關的資料和采集樣品;(3)責令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法行為。用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應當給予崗位津貼。衛(wèi)生行政部門接到報告后,應當及時會同有關部門組織調查處理;必要時,可以采取臨時控制措施。警示說明應當載明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。職業(yè)病危害嚴重的建設項目的防護設施設計,應當經衛(wèi)生行政部門進行衛(wèi)生審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可施工。(二)職業(yè)病的前期預防1.工作場所的職業(yè)衛(wèi)生要求《職業(yè)病防治法》第十三條規(guī)定,產生職業(yè)病危害的用人單位的設立,除應當符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設立條件外,其工作場所還應當符合六項職業(yè)衛(wèi)生要求:(1)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準;(2)有與職業(yè)病危害防護相適應的設施;(3)生產布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;(4)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施;(5)設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門關于保護勞動者健康的其他要求。職業(yè)病的分類和目錄由國務院衛(wèi)生行政主管部門會同國務院勞動保障行政部門制定、調整并公布。職業(yè)病危害,是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害。2.職業(yè)病危害項目申報《職業(yè)病防治法》第十四條規(guī)定,在衛(wèi)生行政部門中建立職業(yè)病危害申報制度。建設項目在竣工驗收前,建設單位應當進行職業(yè)病危害控制效果評價。《職業(yè)病防治法》第二十三條規(guī)定,對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位應當設置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄險區(qū)。對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察,所需費用由用人單位承擔。職業(yè)病病人的診療、康復費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關工傷社會保險的規(guī)定執(zhí)行。2.臨時控制措施《職業(yè)病防治法》第五十七條規(guī)定,發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據證明危害狀態(tài)可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生時,衛(wèi)生行政部門可以采取下列臨時控制措施:(1)責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè);(2)封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設備;(3)組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。小結:本講重點為:職業(yè)病的范圍;用人單位在職業(yè)病防治方面的職責和職業(yè)病的前期預防的規(guī)定;勞動過程中職業(yè)病的防護與管理、職業(yè)病診斷與職業(yè)病病人保障的規(guī)定;對職業(yè)病防治進行監(jiān)督檢查的規(guī)定;職業(yè)病防治違法行為應負的法律責任;職業(yè)病防治違法行為的行政處罰。分類管理、B 安全第一,預防為主。 用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改正,給予警告,可以并處()的罰款。 建設單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門給予警告,責令限期改正;逾期不改正的,處()的罰款;情節(jié)嚴重的,責令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的權限責令停建、關閉:(一)未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價或者未提交職業(yè)病危害預評價報告,或者職業(yè)病危害預評價報告未經衛(wèi)生行政部門審核同意,擅自開工的;(二)建設項目
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