開(kāi)展“矛盾糾紛大排查、信訪積案大化解、信訪秩序大整治”活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。全院“大排查、大化解、大整治”活動(dòng)在區(qū)衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)下由院活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。對(duì)排查、化解、處置工作中還沒(méi)有完結(jié)的事項(xiàng)，要持之以恒地跟蹤督辦到底，決不允許半途而廢。對(duì)損害群眾利益、造成信訪突出問(wèn)題的，對(duì)群眾反映的問(wèn)題推諉扯皮、不認(rèn)真解決造成不良影響的，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。依法處理信訪中的違法行為，堅(jiān)決維護(hù)法律尊嚴(yán)和法治權(quán)威，維護(hù)正常信訪秩序。堅(jiān)持訴訪分離，對(duì)涉法涉訴問(wèn)題及時(shí)上報(bào)并按程序?qū)胨痉ǔ绦蚪鉀Q。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和各科室要將主攻方向放在信訪積案化解上，集中力量、集中時(shí)間對(duì)信訪積案進(jìn)行徹底的大清倉(cāng)、大交辦、大化解?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮矛盾糾紛排查作用，及時(shí)、全面、動(dòng)態(tài)地掌握全院各科室各類矛盾糾紛信息，通過(guò)召開(kāi)工作例會(huì)、職工大會(huì)、職工評(píng)議會(huì)、下科室調(diào)查研究、公布聯(lián)系電話、發(fā)放宣傳手冊(cè)等方式，暢通民意渠道，全面掌握干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，涉及民生類、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展類、歷史遺留類的矛盾糾紛，以及容易引發(fā)民轉(zhuǎn)刑案件、重大群體性事件、個(gè)人極端事件或集體上訪的矛盾糾紛?！靶旁L秩序大整治”目標(biāo)：強(qiáng)化法律在維護(hù)群眾權(quán)益、化解社會(huì)矛盾中的權(quán)威地位，引導(dǎo)群眾依法理性有序表達(dá)訴求，加大依法處置信訪中違法行為的力度，實(shí)現(xiàn)信訪工作秩序明顯好轉(zhuǎn)。三、方法步驟活動(dòng)自4月15日啟動(dòng)，10月15日結(jié)束，分動(dòng)員部署、活動(dòng)實(shí)施、鞏固提高三個(gè)階段。2）要下硬茬解決重點(diǎn)問(wèn)題。1）嚴(yán)格落實(shí)包抓責(zé)任。各科室要對(duì)特殊家庭、醫(yī)療糾紛等重點(diǎn)群體，以及矛盾突出、心態(tài)失衡、揚(yáng)言報(bào)復(fù)社會(huì)、長(zhǎng)期纏訪鬧訪以及去區(qū)、赴市、赴省、進(jìn)京上訪過(guò)的，組織和參與過(guò)集體上訪的，或者雖然未越級(jí)信訪、但上訪意愿強(qiáng)烈的重點(diǎn)人員要做到底子清、情況明，并及時(shí)整理匯總，由活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組分門(mén)別類建立數(shù)據(jù)庫(kù)，制定工作措施，落實(shí)包抓責(zé)任，深入細(xì)致地開(kāi)展下訪約訪、溝通協(xié)調(diào)、問(wèn)題化解和教育管控工作，堅(jiān)決把重點(diǎn)上訪人穩(wěn)控在本科室、本院內(nèi)或居住地，防止發(fā)生越級(jí)訪及非訪，防止引發(fā)不穩(wěn)定事件。1）強(qiáng)化信訪法制宣傳。3）依法處置信訪違法行為。要堅(jiān)持邊排查、邊化解、邊整治、邊提高，加強(qiáng)對(duì)運(yùn)用法治思維和法治方式化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定工作的研究，總結(jié)好、提煉好、固化好成功經(jīng)驗(yàn)和做法，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步健全工作機(jī)制和制度體系。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和各科室要加強(qiáng)上下溝通協(xié)調(diào)，努力形成全院排查化解整治矛盾糾紛的整體合力，共同
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1