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華盈恒信—安興紙業(yè)—安興紙業(yè)職位說明書第8分冊(cè)-免費(fèi)閱讀

2025-06-06 23:09 上一頁面

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【正文】 工作場所:大部分時(shí)間在辦公室;216。 職位經(jīng)驗(yàn):1-3年知識(shí)基本知識(shí)216。 定期統(tǒng)計(jì)月度培訓(xùn)、考核信息,報(bào)至人力資源部;其他臨時(shí)安排的工作216。 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員業(yè)績考核成績的整理統(tǒng)計(jì),形成匯編進(jìn)行分析,并及時(shí)提交分析報(bào)告;216。 工作場所:公司外部;216。 職位經(jīng)驗(yàn):1-3年知識(shí)基本知識(shí)216。 負(fù)責(zé)駐店應(yīng)收帳款管理,杜絕呆壞帳;客戶服務(wù)216。 負(fù)責(zé)隨時(shí)關(guān)注駐店市場行情,收集相關(guān)信息,及時(shí)填報(bào)《客戶記錄表》;216。 執(zhí)行能力2;溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力1;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力2;談判能力1;學(xué)習(xí)能力1;適應(yīng)能力1;抗壓能力2;應(yīng)變能力1;人際理解1;職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 性別:不限 經(jīng)驗(yàn)216。 負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款管理,杜絕呆壞帳;客戶服務(wù)216。 負(fù)責(zé)每天填寫一份日?qǐng)?bào),每周一份周計(jì)劃和總結(jié),每月一份工作總結(jié)和計(jì)劃及市場動(dòng)態(tài)綜合報(bào)告;216。 工作場所:公司外部;216。 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3-5年216。 負(fù)責(zé)對(duì)客戶服務(wù)細(xì)則在區(qū)域內(nèi)實(shí)施情況的監(jiān)督和評(píng)估;業(yè)務(wù)人員管理216。 區(qū)域新客戶合作前期的拜訪;銷售實(shí)施與管控216。 負(fù)責(zé)所在區(qū)域市場信息的收集、整理與分析,包括但不限于市場現(xiàn)有狀況、供求狀況、競爭對(duì)手、競爭產(chǎn)客戶、國家產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品銷售狀況等方面進(jìn)行調(diào)研;216。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力2;培養(yǎng)下屬能力2;執(zhí)行能力2;溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;創(chuàng)新能力2;計(jì)劃能力2;分析判斷能力2;談判能力2;學(xué)習(xí)能力2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;應(yīng)變能力2;人際理解3;制度執(zhí)行2;周密思考2職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 專業(yè):市場營銷、工商管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)216。 對(duì)特區(qū)銷售數(shù)據(jù)的收集與反饋進(jìn)行指導(dǎo);216。 組織個(gè)人銷售目標(biāo)計(jì)劃及個(gè)人成長計(jì)劃的規(guī)劃及制訂;客戶開發(fā)216。216。 公司文化3;規(guī)章制度3;工作流程3;公司產(chǎn)品知識(shí)3;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)3專業(yè)知識(shí)216。 負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員,通過傳、幫、帶,提升業(yè)務(wù)人員營銷能力;216。 負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)績的考核工作;216。 負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集與反饋;216。 制訂客戶建檔標(biāo)準(zhǔn);216。 負(fù)責(zé)市場信息的收集、整理與分析,包括但不限于市場現(xiàn)有狀況、供求狀況、競爭對(duì)手、競爭產(chǎn)品、客戶、國家產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品銷售狀況等方面進(jìn)行調(diào)研;216。 負(fù)責(zé)制訂部門年度、季度與月度產(chǎn)品銷售計(jì)劃;216。 負(fù)責(zé)銷售投標(biāo)項(xiàng)目的跟進(jìn);216。 制定本部門年度費(fèi)用預(yù)算,提交公司審核;216。 負(fù)責(zé)宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化,提高部門員工的凝聚力和活力;216。 工作經(jīng)驗(yàn):5-8年216。 成就導(dǎo)向3;職業(yè)動(dòng)機(jī)3;職業(yè)形象3;忠誠度3;誠實(shí)正直3職業(yè)發(fā)展通路(關(guān)鍵崗位設(shè)立)本崗位商用、戰(zhàn)略客戶部經(jīng)理本崗位銷售總監(jiān)可轉(zhuǎn)換崗位: 可晉升崗位:工作環(huán)境所需資源216。 負(fù)責(zé)規(guī)劃特區(qū)市場,進(jìn)行渠道規(guī)劃,特區(qū)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;216。 負(fù)責(zé)特區(qū)銷售投標(biāo)項(xiàng)目的跟進(jìn);216。 協(xié)助業(yè)務(wù)人員制訂工作計(jì)劃,目標(biāo)達(dá)成;216。 公司文化2;規(guī)章制度2;工作流程2;公司產(chǎn)品知識(shí)2;行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)2專業(yè)知識(shí)216。216。 組織個(gè)人銷售目標(biāo)計(jì)劃及個(gè)人成長計(jì)劃的規(guī)劃及制訂;客戶開發(fā)216。 對(duì)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)的收集與反饋進(jìn)行指導(dǎo);216。 專業(yè):市場營銷、工商管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè) 216。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力2;培養(yǎng)下屬能力2;執(zhí)行能力2;溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力2;創(chuàng)新能力2;計(jì)劃能力2;分析判斷能力2;談判能力2;學(xué)習(xí)能力2;適應(yīng)能力2;抗壓能力2;應(yīng)變能力2;人際理解3;制度執(zhí)行2;周密思考2職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 協(xié)助主任全面規(guī)劃市場,做好區(qū)域客戶品牌規(guī)劃;216。 負(fù)責(zé)銷售合同、訂單的擬制和簽定;216。 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)細(xì)則在區(qū)域內(nèi)的實(shí)施;任職資格基本要求216。專業(yè)知識(shí)216。216。 負(fù)責(zé)駐店銷售訂單簽定、受理、跟蹤;216。 性別:不限 經(jīng)驗(yàn)216。 執(zhí)行能力2;溝通能力2;組織協(xié)調(diào)能力1;創(chuàng)新能力1;計(jì)劃能力1;分析判斷能力2;談判能力1;學(xué)習(xí)能力1;適應(yīng)能力1;抗壓能力2;應(yīng)變能力1;人際理解1;職業(yè)素養(yǎng)
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