光榮中學(xué)中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘方案(試行稿)-免費(fèi)閱讀
【正文】 學(xué)校職評小組對有晉職資格的教師逐一考核量化、評分，從高分到低分依次排序，公布晉職教師排序名單。偽造學(xué)歷、資歷、謊報、虛報成績成果的。②(同一次可加3人)。其它獲獎?wù)甙聪鄳?yīng)級別的三分之一加分。㈢、教學(xué)工作業(yè)績。①專科學(xué)歷連續(xù)教齡9年或?qū)：厴I(yè)連續(xù)教齡11年且任中二或小學(xué)一級五年以上的，計34分，在此基礎(chǔ)上，若增加教齡和任職年限超過五年的。學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)(含工會、團(tuán)隊(duì)干部)工作盡職盡責(zé)，無較大工作失誤。太乙鎮(zhèn)光榮中學(xué)校中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘方案(試行)一、考評方式首先由學(xué)校職評小組對入格人員集體評議，同意晉升票數(shù)達(dá)到70%以上的，才能參與本年度考核并按得分高低晉升?！膊环ぷ靼才哦米噪x崗或曠課的扣2分/天，被教研室書面通報(或被縣以上點(diǎn)名通報)的扣2分/項(xiàng)、次，被縣及以上書面通報的扣5分/項(xiàng)、次。②本科學(xué)歷連續(xù)教齡7年，本函畢業(yè)連續(xù)教齡9年，任中二或小學(xué)一級五年以上，計34分，在此基礎(chǔ)上，若增加教齡和任職年限超過五年的。(基礎(chǔ)分為40分，此項(xiàng)得分按實(shí)際得分計入總分)考核近六期的教學(xué)業(yè)績：，特優(yōu)另加2分/期，優(yōu)秀另加1分/期。任現(xiàn)職以來，年度(屆滿)考核“優(yōu)秀”者
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