【正文】 銷售收入下降5%，經(jīng)營成本上升5%，財務(wù)凈現(xiàn)值1417萬元， %。第十一章 項目風險分析本項目存在的財務(wù)風險因素包括原材料上漲引起的產(chǎn)品成本增大的風險、銷售價格下降引起利潤下降的風險、自籌資金不到位的風險；非財務(wù)風險因素包括項目產(chǎn)品市場風險和項目管理風險。（5）盈余公積金按所得稅后利潤10%提取。其中總成本費用包括生產(chǎn)成本、管理費用、財務(wù)費用、銷售費用等。除已鋪底外，不足部分由企業(yè)自籌。征地450萬元，設(shè)備購置及安裝費約1100萬元，固定資產(chǎn)投資估算見附表1。本可研認為，項目的設(shè)計、建筑工程、安裝工程、監(jiān)理及設(shè)備、重要材料采購宜采用委托招標的組織形式。員工來源分四個部分：從公司其他企業(yè)調(diào)整一部分，從大學(xué)生、國有企業(yè)現(xiàn)有職工和下崗工人中招聘一部分，與市內(nèi)外高級職業(yè)技工學(xué)校掛勾選招一部分，從社會上招收培訓(xùn)一部分。各建筑物外圍有消防通道，防火間距應(yīng)滿足防火規(guī)范要求。，并在有關(guān)部門設(shè)置二氧化碳或四氧化碳滅火裝置，在廠區(qū)通道部位設(shè)置足夠的消防栓及滅火器材。觸電——設(shè)備接地不良、濕手接觸電器等引發(fā)觸電。當然，在整個殘疾人就業(yè)工作中，要有一支熱心和富于愛心的工作隊伍。張海迪、桑蘭的燦爛笑容，可以鼓起殘疾人必勝的勇氣。激勵自強創(chuàng)業(yè)。（2）以職業(yè)要求為落腳點，大力加強在職培訓(xùn)。“不斷提高工人、農(nóng)民、知識分子和其他勞動群眾以及全體人民的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，不斷提高他們的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性主動性創(chuàng)造性，始終是我們黨代表中國先進生產(chǎn)力發(fā)展要求必須履行的第一要務(wù)”。在此基礎(chǔ)上，加快完善市場就業(yè)機制，建立健全勞動力市場和就業(yè)服務(wù)體系，加快為殘疾人就業(yè)服務(wù)步伐就變得十分迫切。按比例就業(yè)是在市場經(jīng)濟條件下幫助殘疾人就業(yè)的一項重要舉措，目前我們必須在工作中克服四種偏差：一是單位領(lǐng)導(dǎo)認識不到位，工作有抵觸；二是基層發(fā)動不深入，思想有疑惑，對安排殘疾人上崗不理解；三是殘聯(lián)唱成“獨角戲”，工作沒有形成合力；四是工作重布置輕考核走怪圈，形成安殘工作年年抓但年年無突破的被動局面，影響并制約按比例就業(yè)工作的進行和深入開展。（1）加強宣傳，提高認識。當前做好殘疾人就業(yè)工作的若干對策 “十五”期間是我國勞動力供給數(shù)量比較快的階段，同時又是勞動力需求增長比較慢的階段，就業(yè)問題比以往任何一個五年計劃期間表現(xiàn)得都明顯和突出，我們必須以創(chuàng)新的眼光來看待這個問題，以更廣闊的思路來找到解決問題的可行方案。歷史欠帳太多，就業(yè)改善還需時間。隨著市場經(jīng)濟的確立，企業(yè)經(jīng)營運作有了很大變化，現(xiàn)在的福利企業(yè)已經(jīng)不是原來意義上的社會福利企業(yè)，國家的稅收優(yōu)惠流失不去說，里面的貓膩也難究其責，更糟的事，對殘疾人的就業(yè)實際上也存在諸多問題。所以有些單位寧可交納保障金也不肯錄用殘疾職工，怕招惹不必要的麻煩。從理論上說，通常GDP每增長一個百分點可創(chuàng)造崗位100萬個，但在很多情況下，一定的經(jīng)濟增長速度不一定創(chuàng)造出相應(yīng)的崗位，關(guān)健看拉動經(jīng)濟增長的產(chǎn)業(yè)，如果是高科技產(chǎn)業(yè)，吸納的勞動量不一定會很多。今年已召開的全國“兩會”將民生問題擺在了一個重要的位置，特別突出了農(nóng)村、農(nóng)業(yè)、農(nóng)民“三農(nóng)”問題，而農(nóng)業(yè)機械特別是家用農(nóng)機與“三農(nóng)”息息相關(guān)，是政策重點支持的領(lǐng)域。　　校企合作培訓(xùn)基地通過學(xué)校和企業(yè)的合作，產(chǎn)學(xué)結(jié)合，有效帶動培訓(xùn)基地的保持增值。殘疾人就業(yè)，意味著他們的經(jīng)濟生活、精神生活和社會地位的提高，因此，解決有勞動能力的殘疾人就業(yè)，是實現(xiàn)殘疾人走向社會的根本途徑?！　∪?、綜合評價和論證結(jié)論　　全面提高有勞動能力殘疾人的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強其就業(yè)能力，變“輸血式”扶貧為“造血式”扶貧，為殘疾人就業(yè)創(chuàng)造條件，通過社會力量的廣泛參與，充分利用現(xiàn)有的培訓(xùn)資源，針對市場需求和經(jīng)濟發(fā)展的需要，有目的、分專業(yè)、定期或不定期的對有就業(yè)要求的殘疾人進行專業(yè)化的培訓(xùn)，使殘疾人掌握實用的生產(chǎn)、生活技術(shù)，幫助殘疾人提高自身素質(zhì)，增強就業(yè)能力。目　　錄第一章　總論……………………………………………………(6)　　一、項目提要　　二、可行性研究報告編制依據(jù)　　三、綜合評價和論證結(jié)論第二章　項目背景及必要性……………………………………(8)　　一、項目建設(shè)背景　　二、項目的經(jīng)營現(xiàn)狀　　三、項目建設(shè)的必要性及目的意義第三章　建設(shè)條件……………………………………………(10)　　一、地理位置及區(qū)域范圍　　二、自然條件　　三、項目區(qū)的社會經(jīng)濟條件　　四、項目實施的有利條件　　基礎(chǔ)設(shè)施　　政策環(huán)境　　資源優(yōu)勢　　市場優(yōu)勢第四章　建設(shè)單位的基本情況………………………………(13)　　一、建設(shè)單位概況　　項目單位　　項目單位性質(zhì)　　項目單位現(xiàn)有人員構(gòu)成　　二、研發(fā)能力　　培訓(xùn)基地資金來源與合作方式　　培訓(xùn)類型及領(lǐng)域　　培訓(xùn)基地成果狀況第五章　產(chǎn)業(yè)前景和市場需求………………………………(15)第六章　項目建設(shè)方案………………………………………(18)　　一、項目規(guī)劃和布局　　二、項目具體建設(shè)內(nèi)容和規(guī)?！　⊥两üこ獭　≡O(shè)備引進　　技術(shù)引進和技術(shù)中試　　其他　　三、工程實施進度表第七章　投資估算和資金籌措………………………………(23)　　一、投資估算表說明　　二、項目建設(shè)投資估算　　項目投資總額　　項目投資估算表　　資金來源與籌措　　三、資金使用計劃第八章　財務(wù)評價……………………………………………(26)　　一、基本參數(shù)　　二、財務(wù)分析第九章　環(huán)境影響評價………………………………………(27)第十章　項目組織與管理…………………………………(30)　　一、組織機構(gòu)　　機構(gòu)職責　　勞動定員　　二、項目經(jīng)營管理模式　　三、技術(shù)培訓(xùn)第十二章可行性研究結(jié)論和建議…………………(32)　　一、可行性研究結(jié)論　　二、建議第一章　總論一、項目提要項目名稱：湖南省殘疾人就業(yè)培訓(xùn)試點基地。從而保障殘疾人勞動權(quán)利的實現(xiàn)，促進經(jīng)濟發(fā)展，社會進步，共創(chuàng)和諧社會。然而，目前整個社會就業(yè)形勢日益嚴峻，據(jù)預(yù)測，未來五年城鎮(zhèn)勞動力供給總量將在5400萬人左右，而預(yù)計的就業(yè)崗位是4000多萬個，供大于求的矛盾十分突出，同時，隨著入世、國企改革和城市化的發(fā)展，就業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和市場競爭將會加劇，對高素質(zhì)、高技能人才的需求日益增加，就業(yè)中的人才高消費現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)，因此，殘疾人就業(yè)形勢更加嚴峻，殘疾人就業(yè)工作面臨困境，所以，必須引起高度重視，制定相應(yīng)對策，切實解決有勞殘疾人的就業(yè)。第四章　建設(shè)單位的基本情況一、建設(shè)單位概況本項目由湖南省雙峰縣湘圓科技有限公司（以下簡稱“湘圓”）承建。湘圓在宏觀環(huán)境的大好形勢下研制成功的“湘圓牌”碾米、粉碎、打漿一體機，是直接關(guān)系到全國農(nóng)民家庭家家戶戶都需要的產(chǎn)品。我國近年經(jīng)濟發(fā)展的實際情況是，勞動力密集型產(chǎn)業(yè)對經(jīng)濟增長拉動并不明顯，第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展速度還有待提高，隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和國企改革深化，大量工業(yè)企業(yè)不僅創(chuàng)造新崗位有限，而且還減少了很多勞動力?！爸鷼垺弊兂闪送Ａ粼谧焐系目谔?。以殘疾人名義興辦的福利企業(yè)將殘疾人拒之門外。盡管各地政府都關(guān)心殘疾人工作，但因為工作規(guī)范性沒有形成，工作大多停留在就事論事上，遇到一件處理一件，所以歷史性欠帳太多，新的問題又在不斷出現(xiàn)，殘疾人的就業(yè)改善還