【摘要】建筑設(shè)計(jì)的認(rèn)識(shí)建筑設(shè)計(jì)過程的理解在我看來,建筑設(shè)計(jì)就是一種象征的表象。CHALESJENKS認(rèn)為,今天,建筑的適用、牢固、美觀已經(jīng)不夠了,必須要加上一個(gè)“象征”。這樣的象征可以是象征設(shè)計(jì)師自我內(nèi)心世界的,也可以是象征其所屬社會(huì)的種種情形的,這也可以概括為,建筑設(shè)計(jì)是一種內(nèi)心的表達(dá)以及對(duì)外在的一種關(guān)懷,從此點(diǎn)出發(fā),建筑設(shè)計(jì)就是可以說是一種無聲的力量。不論是東方、西方的歷史建筑,總能在
2025-07-15 12:18
【摘要】UDC中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GBPGB/T50314-2006智能建筑設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)Standardfordesignofintelligentbuilding(2006年8月)2006-××-××發(fā)布
2025-07-14 16:24
【摘要】目錄1名詞解釋…………………………………………………...........................…12建筑分類與耐火等級(jí)…………………………………......……..……….6建筑分類……………………………………………….………
2025-04-17 02:39
【摘要】綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)規(guī)范2014?第一章總則為使綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)符合安全、衛(wèi)生、使用功能等方面的基本要求,特制訂本規(guī)范。本規(guī)范適用于城鎮(zhèn)新建、改建和擴(kuò)建的綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì),其它專科醫(yī)院可參照?qǐng)?zhí)行。同時(shí)具備下列條件者為“綜合醫(yī)院”∶一、設(shè)置包括大內(nèi)科、大外科等三科以上;二、設(shè)置門診和服務(wù)24小時(shí)的急診;三、設(shè)置正規(guī)病床。醫(yī)院規(guī)模、標(biāo)準(zhǔn)
2025-07-15 12:20
【摘要】1建設(shè)工程設(shè)計(jì)合同工程名稱:工程地點(diǎn):合同編號(hào):設(shè)計(jì)證書等級(jí):發(fā)包人:設(shè)計(jì)人:簽訂日期:年月日2發(fā)包人(簡(jiǎn)稱甲方):地址:法定代
2025-05-30 00:51
【摘要】1總則1.0.1為規(guī)范綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì),滿足醫(yī)療服務(wù)功能需要,符合安全、衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)、適用、節(jié)能、環(huán)保等方面的要求,制定本規(guī)范。1.0.2本規(guī)范適用于新建、改建和擴(kuò)建的綜合醫(yī)院的建筑設(shè)計(jì)。1.0.3醫(yī)療工藝應(yīng)根據(jù)醫(yī)院的建設(shè)規(guī)模、管理模式和科室設(shè)置等確定。醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)應(yīng)滿足醫(yī)療工藝要求。1.0.4綜合醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)除應(yīng)符合本規(guī)范外,尚應(yīng)符合國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。
2025-07-15 12:29
【摘要】石油化工企業(yè)設(shè)計(jì)防火規(guī)范GB50160-2008關(guān)于發(fā)布國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《石油化工企業(yè)設(shè)計(jì)防火規(guī)范》的公告現(xiàn)批準(zhǔn)《石油化工企業(yè)設(shè)計(jì)防火規(guī)范》為國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),編號(hào)為GB50160-2008,自2009年7月1日起實(shí)施。其中,、、、、、、、、、(2、3、5)、(1、2)、、、、、、、、(1、2)、、、、(1、2、
2025-04-17 02:59
【摘要】山東省2015年一級(jí)建筑設(shè)計(jì)知識(shí)復(fù)習(xí):建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范考試試題本卷共分為2大題50小題,作答時(shí)間為180分鐘,總分100分,60分及格。一、單項(xiàng)選擇題(共25題,每題2分,每題的備選項(xiàng)中,只有1個(gè)事最符合題意)1、下列哪些種情況不計(jì)算建筑面積(2003,20)A.沒有圍護(hù)結(jié)構(gòu)的屋頂水箱B.突出屋面的有圍護(hù)結(jié)構(gòu)的水箱間C.穿過建筑物的通道D.建筑物外有圍
2025-04-14 12:24
【摘要】住宅建設(shè)量大面廣,關(guān)系到廣大城鎮(zhèn)居民的居住水平和切身利益,為進(jìn)一步保證住宅設(shè)計(jì)質(zhì)量,促進(jìn)城鎮(zhèn)住宅建設(shè)健康發(fā)展,落實(shí)好國(guó)家建設(shè)節(jié)能省地型住宅的要求,貫徹高度重視民生與住房保障問題的精神,住建部組織了《住宅設(shè)計(jì)規(guī)范》GB50096-1999的修編工作,近日予以發(fā)布公告。編號(hào)為GB50096-2011,自2012年8月1日起實(shí)施。其中,、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、
2025-04-07 06:54
【摘要】1總則1.0.1為了在地基基礎(chǔ)設(shè)計(jì)中貫徹執(zhí)行國(guó)家的技術(shù)經(jīng)濟(jì)政策,做到安全適用、技術(shù)先進(jìn)、經(jīng)濟(jì)合理、確保質(zhì)量、保護(hù)環(huán)境,制定本規(guī)范。1.0.2本規(guī)范適用于工業(yè)與民用建筑(包括構(gòu)筑物)的地基基礎(chǔ)設(shè)計(jì)。對(duì)于濕陷性黃土、多年凍土、膨脹土以及在地震和機(jī)械振動(dòng)荷載作用下的地基基礎(chǔ)設(shè)計(jì),尚應(yīng)符合國(guó)家現(xiàn)行相應(yīng)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。1.0.3地基基礎(chǔ)設(shè)計(jì),應(yīng)堅(jiān)持因地制宜、就地取材、保
2025-04-17 02:31
【摘要】摘要: 關(guān)鍵詞:設(shè)計(jì)階段出圖深度設(shè)計(jì)說明施工配合 一、設(shè)計(jì)階段的劃分 ?。ㄒ唬┙ㄖこ淘O(shè)計(jì)階段的劃分 、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)三個(gè)階段進(jìn)行?! 。?jīng)有關(guān)主管部門同意,可按方案設(shè)計(jì)審批后直接轉(zhuǎn)入施工圖設(shè)計(jì)的兩階段進(jìn)行?! 。ǘ┡c建筑工程設(shè)計(jì)文件編制深度有關(guān)規(guī)范和規(guī)定 [1992]102號(hào)文版發(fā)的行業(yè)技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)《建筑工程設(shè)計(jì)文件編制
2025-07-15 12:39
【摘要】建筑給水排水設(shè)計(jì)規(guī)范及關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)用——建筑給水排水設(shè)計(jì)規(guī)范GB50015-2003(Codefordesignofbuildingwatersupplyanddrainage)修訂
2025-04-14 10:50
【摘要】JGJ91-93科學(xué)實(shí)驗(yàn)室建筑設(shè)計(jì)規(guī)范第1章?總 則 為使科學(xué)實(shí)驗(yàn)建筑設(shè)計(jì)符合適用、安全、衛(wèi)生等方面的基本要求,制定本規(guī)范?! ”疽?guī)范適用于自然科學(xué)研究機(jī)構(gòu)、工業(yè)企業(yè)、大專院校等以通用實(shí)驗(yàn)室為主的新建、改建和擴(kuò)建科學(xué)實(shí)驗(yàn)建筑設(shè)計(jì)。其它類同的科學(xué)實(shí)驗(yàn)建筑設(shè)計(jì)可參照?qǐng)?zhí)行。 科學(xué)實(shí)驗(yàn)建筑設(shè)計(jì)必須貫徹執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)行的有關(guān)方針政策和法規(guī),做到技術(shù)先
2025-04-17 03:00
【摘要】第一部分?結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)容易出現(xiàn)的設(shè)計(jì)問題【15大問題】 部門、專業(yè)間配合類 存在問題1:女兒墻、沉廁管井側(cè)墻、屋面天窗壁等,大多是在鋼筋砼板上為砌筑的磚或砌塊墻體,砌體和砼兩種不同材料界面處易形成裂縫,造成漏水。 解決措施:所有建筑要求做泛水處,均采用現(xiàn)澆砼泛水,泛水高度如建筑無特定要求的,按200高?! 〈嬖趩栴}2:梁與板砼強(qiáng)度等級(jí)不同,施工不便。 解
2025-03-24 05:13
【摘要】***有限公司薪酬管理制度第一章總則第一條基本目標(biāo)建立與院經(jīng)營(yíng)發(fā)展要求相適應(yīng)的薪酬體系,形成良好的人才激勵(lì)機(jī)制與激勵(lì)導(dǎo)向,最大限度的發(fā)揮員工個(gè)人潛能,創(chuàng)造良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境。第二條基本原則1、綜合考慮薪酬體系對(duì)外的競(jìng)爭(zhēng)性和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)承受力,合理設(shè)定全院的總體薪酬水平。2、體現(xiàn)效率,兼顧公平。注重多勞多得,同時(shí)兼顧全院的協(xié)調(diào)發(fā)展。3、充分體現(xiàn)激勵(lì)約束性,全院
2025-04-07 06:58