hse培訓(xùn)典型做法(nxpowerlite)-免費閱讀
【正文】 每一項操作按照“不會，不熟練，熟練”三種狀態(tài)進行調(diào)查。 一個崗位一個矩陣 一個操作單元一項培訓(xùn)內(nèi)容 11個崗位的 HSE培訓(xùn)需求矩陣 建立 HSE基本知識 本崗位操作技能 生產(chǎn)受控管理流程 HSE理念 130道題目 培訓(xùn)需求矩陣的確定必須細化單元 三、主要做法 堅決不按工種確定矩陣，而是必須細化到崗位和操作單元。 二、 HSE培訓(xùn)的目的和原則 HSE培訓(xùn)工作目的： 第 6 頁 第 頁 ? 以滿足崗位培訓(xùn)需求為基礎(chǔ)，以培訓(xùn)需求矩陣為指導(dǎo)，以崗位操作員工為主要培訓(xùn)對象開展基層 HSE培訓(xùn)工作； ? 堅持 “ 貼近需求、貼近生產(chǎn)、貼近實際、貼近崗位 ” 的培訓(xùn)原則，以現(xiàn)場培訓(xùn)為主，以理論培訓(xùn)為輔，先理論后實際； ? 堅持人人都是培訓(xùn)師的原則，小規(guī)模、小課件、短課時，打一場培訓(xùn)工作的 “ 人民戰(zhàn)爭 ” ，開展一對一的個性化培訓(xùn)； 二 、 HSE培訓(xùn)的目的和原則 HSE培訓(xùn)的原則： 第 7 頁 第 頁 ? 堅持學(xué)以致用的原則，培訓(xùn)內(nèi)容以崗位應(yīng)知應(yīng)會和提高基層生產(chǎn)崗位員工 HSE意識和能力為主，最終實現(xiàn) “ 會什么，干什么 ” ； ? 堅持培訓(xùn)、考核、能力評價相結(jié)合的原則，注重工作的整體性、系統(tǒng)性，可量化、可考評； ? 堅持典型示范與全面推廣相結(jié)合的原則，選擇的試點單位具有工藝全面、示范性強、易于推廣的特點。 二 、 HSE培訓(xùn)的目的和原則 HSE培訓(xùn)的原則： 第 8 頁 成立組織機構(gòu) 工作組 技術(shù)組 宣傳發(fā)動 建立培 訓(xùn)制度 培訓(xùn)需 求調(diào)查 建立培訓(xùn) 需求矩陣 制作課件 課件審核 培訓(xùn)前 評價 實 施 培 訓(xùn) 理論自學(xué) PPT室內(nèi)教學(xué) 現(xiàn)場演示 培 訓(xùn) 后 評 價 員工個人 能力評價 整體培訓(xùn)效果 評價 基層 HSE培訓(xùn) 工作流程 三、主要做法 規(guī)范工作流程
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