【摘要】30/30一.成功人士的杰出表現(xiàn)1.擁有平衡的目標(biāo)體系2事業(yè)2家庭2財(cái)富2身體2.寧?kù)o的內(nèi)心世界2寧?kù)o的內(nèi)心世界是一種對(duì)生命的完全控制2每一個(gè)行為都有目標(biāo)的導(dǎo)引2完全擺脫對(duì)外界的依賴(lài)2完全從內(nèi)疚、恐懼中解脫出來(lái)3.健康的身體,充沛的精力
2025-06-29 04:50
【摘要】職業(yè)經(jīng)理十項(xiàng)管理技能訓(xùn)練★課程提綱——通過(guò)本課程,您能學(xué)到什么??第一講培育經(jīng)理人的管理素養(yǎng)?第二講作為下屬的職業(yè)經(jīng)理?第三講作為同事的職業(yè)經(jīng)理“內(nèi)部客戶(hù)”滿(mǎn)意?第四講作為上司的職業(yè)經(jīng)理?第五講對(duì)時(shí)間的分析?
2025-03-26 03:30
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)更多企業(yè)學(xué)院:...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料...../Shop/《中層管理學(xué)院》46套講座+60
2025-07-15 02:57
【摘要】《職業(yè)經(jīng)理人》職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(暫行)1.職業(yè)概況職業(yè)名稱(chēng):職業(yè)經(jīng)理人。職業(yè)定義:在經(jīng)濟(jì)組織中從事合法經(jīng)營(yíng)和管理的人員。職業(yè)等級(jí):本職業(yè)共設(shè)3個(gè)等級(jí),分別為:三級(jí)職業(yè)經(jīng)理人(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))、二級(jí)職業(yè)經(jīng)理人(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))、一級(jí)職業(yè)經(jīng)理人(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))。職業(yè)環(huán)境:一般正??陀^(guān)環(huán)境,室內(nèi),常溫,無(wú)毒害等正常條件。職業(yè)能力特征:具備一定的學(xué)習(xí)創(chuàng)新
2025-07-15 03:02
【摘要】第一篇:職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn) 職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課程 課程背景curriculumbackground 現(xiàn)代社會(huì)對(duì)職業(yè)經(jīng)理人的要求不僅僅是判斷能力、溝通能力和管理能力,還需要職業(yè)經(jīng)理人通過(guò)...
2024-11-05 02:12
【摘要】12SKILLSFORPROFESSIONALMANAGERS1職業(yè)經(jīng)理人5項(xiàng)修煉人力資源部供稿12SKILLSFORPROFESSIONALMANAGERS212項(xiàng)修煉◎思維技能◎組織技能◎績(jī)效管理◎個(gè)人風(fēng)采12SKILLSFORPROFESS
2025-05-03 03:12
【摘要】85/85如何成為一個(gè)成功的職業(yè)經(jīng)理人第一部分??員工管理與權(quán)威塑造第一講??如何管理下屬1.引言2.重視員工3.顧客、員工與經(jīng)理的關(guān)系4.員工培訓(xùn)案例——東京迪斯尼樂(lè)園?第二講??如何塑造經(jīng)理人的權(quán)威1.機(jī)會(huì)在哪里2.特質(zhì)是什么3.權(quán)力的基礎(chǔ)4.誠(chéng)實(shí)——認(rèn)
2025-05-28 00:04
【摘要】杰出經(jīng)理人行為行為個(gè)人研究個(gè)人差(個(gè)人分值-研究分值)1.創(chuàng)造一個(gè)讓員工有成就感的工作環(huán)境2.會(huì)問(wèn)問(wèn)題,真正傾聽(tīng),并努力理解3.友好,易親近4.召開(kāi)定期審查會(huì)議來(lái)評(píng)估工作情況,并讓團(tuán)隊(duì)參與決策和解決問(wèn)題5.密切監(jiān)督團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的動(dòng)態(tài)
2025-02-13 17:44
【摘要】有效的經(jīng)理[美]藍(lán)斯登著尉騰蛟譯第一章影響力的真面目1正視影響力我們要求經(jīng)理人做事有效能,“效能”在字典上有兩個(gè)具體的定義:切實(shí)地達(dá)到目標(biāo)或產(chǎn)生所要求的績(jī)效,以及創(chuàng)造一個(gè)鮮明印象的能力。我們常常把效能與效率混為一談。彼得杜拉克說(shuō),效率是把事情做適當(dāng),效能則是做適當(dāng)?shù)氖拢曳浅P蕾p這種解釋。就長(zhǎng)期言,有效經(jīng)理人追求的是,用適當(dāng)?shù)姆椒ㄗ鲞m
2025-07-27 12:51
【摘要】職業(yè)經(jīng)理人的個(gè)人魅力作為一名職業(yè)經(jīng)理人,在經(jīng)歷了幾個(gè)不同企業(yè)的職業(yè)生涯中,聽(tīng)到boss最常說(shuō)的一句話(huà)就是“靠你的個(gè)人魅力去搞定”!?實(shí)際工作過(guò)程中,也往往需要靠“個(gè)人魅力”來(lái)協(xié)調(diào)、緩和、解決很多問(wèn)題。? 經(jīng)理人影響力建立的心理基礎(chǔ)? 在個(gè)人魅力中,影響力是最為外在也是最為主要的一種形式,它是指在人際交往中,影響和改變他人心理和行為的一種能力
2025-06-28 05:53
【摘要】全力以赴推動(dòng)管理者走向成功——職業(yè)經(jīng)理十項(xiàng)管理技能訓(xùn)練內(nèi)容??第一講培養(yǎng)經(jīng)理人的管理素養(yǎng)?【本講重點(diǎn)】職業(yè)經(jīng)理的核心價(jià)值職業(yè)經(jīng)理的執(zhí)行能力課程介紹我們所說(shuō)的職業(yè)經(jīng)理,不僅僅指的是以經(jīng)理為職業(yè)的人,關(guān)鍵指的是具備或具有職業(yè)經(jīng)理的管理素養(yǎng)的人;不僅僅指的是企業(yè)的高層經(jīng)理,也包括企業(yè)的中層管理人員。很多企
2025-05-27 23:41
【摘要】目錄講師介紹2課程表3第一章傳統(tǒng)經(jīng)理人的迷思
2025-05-28 00:35
【摘要】職業(yè)經(jīng)理人的激勵(lì)方案-與“監(jiān)督機(jī)制”相比,“激勵(lì)機(jī)制”是一種積極的管理手段,它在促使職業(yè)經(jīng)理積極工作的同時(shí),也會(huì)激勵(lì)職業(yè)經(jīng)理把股東(企業(yè))的目標(biāo)作為自己內(nèi)在的追求。無(wú)論是對(duì)職業(yè)經(jīng)理,還是對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),這都是一個(gè)令他們滿(mǎn)意的結(jié)果,是一種雙贏(yíng)策略。以公司制為主的現(xiàn)代企業(yè)的典型特征是企業(yè)所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)相分離,與企業(yè)有著直接利益關(guān)系的企
2025-05-11 14:16
【摘要】職業(yè)經(jīng)理人財(cái)務(wù)素養(yǎng)—職業(yè)經(jīng)理的財(cái)務(wù)原理導(dǎo)言?本書(shū)介紹的是職業(yè)經(jīng)理人財(cái)務(wù)素養(yǎng)訓(xùn)練——非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理。本課程的基本定位是基于以下兩點(diǎn)考慮:第一,本課程面對(duì)的是沒(méi)有財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)背景的各級(jí)管理人員,因此這個(gè)課程的學(xué)習(xí)將從零開(kāi)始起步。第二,課程的設(shè)計(jì)目標(biāo)是為職業(yè)經(jīng)理人設(shè)計(jì)的,而非職業(yè)會(huì)計(jì)人。職業(yè)經(jīng)理人和職業(yè)會(huì)計(jì)人的區(qū)別在于:對(duì)于財(cái)務(wù)信息,職業(yè)經(jīng)理人關(guān)注更多的是其
【摘要】第一篇:職業(yè)經(jīng)理人必備職業(yè)素質(zhì) 職業(yè)經(jīng)理人必備職業(yè)素質(zhì) 不要告訴老板工作過(guò)程多艱辛,你多么不容易!老板不傻,否則做不到今天,舉重若輕的人老板最喜歡,一定要把結(jié)果給老板,結(jié)果思維是職業(yè)經(jīng)理人的第...
2024-10-25 02:42