【正文】 如何加強政工干部隊伍建設。 （四） 2021 年政研參考課題 這里我們初步提出 10個題目。采取走出去的方式，培訓思想政治工作研究骨干，擴大政工干部的視野。要圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設，協(xié)助開展以“理想、責任、能力、形象”為主要內(nèi)容的黨員先進性教育活動，廣泛宣傳教育活動的重大意義，宣傳我局在開展教育活動中的好做法、好經(jīng)驗；樹立、宣傳一批先進典型，特別要宣傳好廣州市樹立的時代先鋒 —— XXX 等一批先進典型。局政研會要加大調(diào)研力度，通過舉辦專題研討和經(jīng)驗交流會，不斷進行理論創(chuàng)新，努力出思路、出成果，出精品。創(chuàng)新 是一個老生常談的話題，也是一個常講常新的話題。在進行理論研究過程中錘煉思維，這是保持思想政治工作活力的關(guān)鍵。領導關(guān)心是保障“務虛”工作的空間和時間的最有效方法，群眾支持是務虛工作最終落到實處并作用于市政園林中心工作的必要條件。圍繞市政園林中心開展 思想政治工作研究，要求我們樹立服務意識、大局意識、奉獻意識和效率意識，通過對前沿問題的研究和探討，整合好各方力量。據(jù)統(tǒng)計，局屬各單位去年撰寫的政研論文、心得體會文章有 2400 多篇，在市級以上刊物發(fā)表論文 60 多篇。公用技校專門挑選出 27 篇政研論文，在《教育研究》內(nèi)部刊物上出了一期思想政治理論教育研究特刊。去年，局政研會提出了 5 個既貼近市政園林實際，又具有針對性和指導意義的重點研究課題，如公用事業(yè)的市場化選擇，思想政治工作的經(jīng)濟學分析，如何突破工作中“落實難”和“監(jiān)督難”，如何在工作中落實求真務實的作風，如何落實“三個精心”要求，等等，由于這些研究課題緊扣當前的熱點和難點，又是一 些迫切需要解答的問題，大家研究起來熱情較高，使我們實現(xiàn)了年初提出的“出成果、出精品”的目標任務。二是活躍了政研工作的氛圍。利用一個星期時間，與 XXX 自來水公司宣傳部一道，采取召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷的形式，對該公司改革中的職工思想動態(tài)進行深入調(diào)查，掌握了大量的第一手資料，撰寫的調(diào)查報告受到局領導的贊揚。向市委推薦了 12 個先進典型，這些單位和個人獲得廣州市2021— 2021 精神文明建設先進單位或先進個人稱號。市政工程維修處、公用事業(yè)高級技工學校、越秀公園等單位開展了“創(chuàng)建學習型黨委”試點工作，市政工程維修處在全市宣傳干部培訓工作會議上介紹了開展宣傳思想工作的經(jīng)驗。目前，我局及下屬各 第五篇：市政園林局 2021 年政研工作總結(jié)及 2021 政研工作初步思路 為總結(jié)政研工作經(jīng)驗，推廣政研成果，推動市政園林中心工作，現(xiàn)對去年市政園林局的政研工作進行總結(jié) ，并結(jié)合市政園林工作實際，提出進一步加強思想政治工作研究，不斷提高思想政治工作的研究水平的意見。先后到 XXX 等單位召開座談會，了解職工的思想動態(tài)，并將掌握到的情況與這些單位的領導班子進行溝通交流。我們從各單位推薦的 78 個“三個文明”建設先進典型中，評選出 18 個事跡突出、代表性強的先進典型為“市政園林三個文明先進典型”，并將這些先進典型的事跡寫成報告文學，在局的網(wǎng)站上發(fā)表。協(xié)助有關(guān)部門邀請知名專家、學者為局屬各單位領導班子和局機關(guān)干部舉辦了 6 場大型、高層次的專題報告會。 此外，還邀請市委宣傳部、新聞媒體的負責人給政工干部上輔導課。局政研會根據(jù)部分理事職務變動的情況，對理事會及時進行了調(diào)整，為政研會補充了新的有生力量。我們堅持以調(diào)查研究為切入點，著重抓了以下幾項工作。制定了我局開展?講文明、懂禮儀、守秩序 ?教育實踐系列活 動和?講文明、講衛(wèi)生、講誠信 ?教育實踐系列活動方案，在市政園林各行業(yè)廣泛深入開展了獨具特色的群眾性精神文明創(chuàng)建活動，參與了?金穗杯、紅棉杯、優(yōu)勝杯 ?檢查評比等工作。協(xié)助建立和完善了中心組學習制度、考勤制度，黨組織負責人對中心組學習負總責的制度，使學習活動始終按計劃、有創(chuàng)意地開展。立足本區(qū)實際，從精細化管養(yǎng)和考評成績提升的角度，向同安、湖里、海滄等兄弟城區(qū)學習借鑒國企管養(yǎng)中好的機制體制，進一步吸收內(nèi)化。對保留的清潔樓實施準入機制；全面落實“不分類、不收運”工作實施方案，強化物業(yè)主體責任?；I劃開展老舊小區(qū)二次供水改造、污水兩高官任試點排水管理進小區(qū)工程、公廁改造等一批項目，著力解決民生問題。強化許可管理和日常監(jiān)管，扎實推進排水管理進小區(qū)試點工作，形成 排水設施全鏈條運維、精細化監(jiān)管的長效機制。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞落實 意識形態(tài)工作新的要求，結(jié)合各單位工作特點，堅持意識形態(tài)引領，強化主體責任落實，以問題為導向，科學籌劃、創(chuàng)新機制、壓實責任、注重成效，不斷推動單位意識形態(tài)工作向縱深發(fā)展。制定完善《中共思明區(qū)市政園林局黨組工作規(guī)則》，明確把從嚴治黨主體責任具體研究事項列入議事范圍，將黨風廉政建設做為重要事項列入集體研究范疇；二是深化局系統(tǒng)廉政風險防控工作。實施 37 個管養(yǎng)維護項目，日常維護和零星修復 15383 處，維護面積約6 萬平方。二是優(yōu)體系建設。一是開展市政設施改造。積極主動與市局、市考評辦、市第三方考評機構(gòu)溝通對接，加強與區(qū)城管局、各街道、社區(qū)的協(xié)作配合，形成反應迅速、整改及時的考評迎檢合力。指導低值可回收物相關(guān)企業(yè)進行資源化利用；配合市綠化部門負責全 區(qū)綠化垃圾的收、運、處體系建設。落實制止餐飲浪費、減少商品包裝材料的過度使用、推行和包裝性廢棄物產(chǎn)生的政策措施，機關(guān)事業(yè)單位發(fā)揮源頭減量的帶頭示范作用。有序推動植物園南門入口區(qū)、東坪山健康步道延伸段等配套道路建設，完成體育路、中山片區(qū)道路等 14 條道路改造收尾工作；結(jié)合何厝嶺兜、泥窟石村片區(qū)改造，梳理謀劃洪文公園（暫定名）等約 76794平方米公園綠地提升以及 74500平方米防護綠地提升。完成污水“兩高”建設排?？谡?、官任試點片區(qū)等排水管網(wǎng)改造項目收尾和驗收結(jié)算，落實好后續(xù)管養(yǎng)維護。成立局系統(tǒng)效能建設領導小組，制定完善《思明區(qū)市政園林局關(guān)于加強機關(guān)效能建設的實施方案》，以制度強化政風建設。在重要節(jié)點設置主題景觀小品，布置花草約 13 萬株，營造節(jié)日氣氛。三是強硬件設施。二是提升街區(qū)綠化景觀。 （一）有力落實疫情防控 牽頭開展區(qū)交通防控組工作，先后承接廈門火車站、高崎機場、梧村車站等重點區(qū)域入廈旅客的轉(zhuǎn)運安置工作，系統(tǒng)近 200 名黨員干部通過近 9 個月的“白 +黑”工作模式，累計轉(zhuǎn)運安置入廈旅客約 3 萬余人，引導來廈人員進行信息登記超 300 萬人次。 （三）全力抓好項目建設 2020 年推進市政項目 37 個，完成 18 個；綠化項目 32 個，完成18 個；新建、改造公廁 20 座；完成省、市、區(qū)為民辦實事項目 12 個。組織垃圾分類宣講團，開展家校社聯(lián)動，啟用全省首個區(qū)級垃圾分類科普中心。一是強化市政設施維護。 （六）全面加強隊伍建設 一是落實全面從嚴治黨主體責任。三是加強思想學習。四是探索污水設施管理維護體制。四是推進為民辦實事項目建設。四是強化分類收運。二是學習優(yōu)秀管養(yǎng)機制經(jīng)驗。二是開展正本清源改造。 3 年累計完成 62 座公廁新建改造工作，超額完成省、市、區(qū)下達的“廁所革命”工作任務。在嘉蓮街道試點精細化分類，指導廈港、嘉蓮、蓮前、開元、 5 個街道共計 96 個小區(qū)啟動定時定點投放工作機制。四是嚴格落實安全生產(chǎn)。要做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關(guān)鍵。三是銜接好溯源排查向正本清源改造的過渡。三是推進小型綠化提升改造。三是強化宣導培訓。 （四）國企管養(yǎng)水平要提高 一是健全國企內(nèi)部管理。這集中體現(xiàn)在四個?新 ?字上： （一）政治理論學習有新的提 高。局政研會始終堅持把精神文明建設和公民道德教育作為提高員工素質(zhì)、展示市政園林文明優(yōu)質(zhì)服務形象的大事來抓，主要抓了 4 個方面的工作：一是造聲勢。四是抓培養(yǎng)。 8 月，在局政研會領導帶領下，針對市政、園林綠化和污水治理工程推進不太理想的問題，走訪市、區(qū)政府和局的相關(guān) 職能處室，深入到市政維修處、 XXX 公司、隧道開發(fā)公司等代建單位和施工企業(yè)廣泛征求意見，認真查找市政園林工程推進緩慢的深層原因，形成了近 2 萬字調(diào)研報告，受到局黨委的高度評價并在今后的工作加以運用，對加快推進我局的重點工程發(fā)揮了參謀助手作用。組織市政園林綠化工程安全質(zhì)量監(jiān)督站、市政工程維修處、 XXX 公園等單位的個別政工干部分別參加中國市政政研會、中國園林政研會理事會和年會，學習各地成功的經(jīng)驗，開闊了視野。年初，我們根據(jù)上級政研會的工作部署，結(jié)合局的實際，制定了局政研會 2021 年工作計劃，明確了思想政治工作的任務和研討重點課題。二是抓活動。 （三）思想政治工作有新的手段。一是書記親自抓政研，切實加強了對政研工作的領導。協(xié)助建立和完善了中心組學習制度、考勤制度，黨組織負責人對中心組學習負總責的制 度，使學習活動始終按計劃、有創(chuàng)意地開展。制定了我局開展“講文明、懂禮儀、守秩序”教育實踐系列活動和“講文明、講衛(wèi)生、講誠信”教育實踐系列活動方案，在市政園林各行業(yè)廣泛深入開展了獨具特色的群眾性精神文明創(chuàng)建活動，參與了“金穗杯、紅棉杯、優(yōu)勝杯”檢查評比等工作。我們堅持以調(diào)查研究 為切入點，著重抓了以下幾項工作。局政研會根據(jù)部分理事職務變動的情況，對理事會及時進行了調(diào)整，為政研會補充了新的有生力量。此外，還邀請市委宣傳 部、新聞媒體的負責人給政工干部上輔導課。在課題“承包”方面做得較好的單位有：市政污水處理總廠、綠化公司、自來水工程公司等。 從局屬各單位推薦參評局優(yōu)秀政研成果的 85 篇文章來看，總體上觀點比較新穎、論述比較全面