【正文】 三、存在的問題 科室成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)理解不夠深刻，對一崗雙責(zé) 制度實(shí)施不到位，不能很好的將生產(chǎn)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。 在黨風(fēng)廉政教育月活動中，本科室在 ***紀(jì)委組織下認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨的十八大報告、習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委第二次全會上的講話精神和關(guān)于作風(fēng)建設(shè)一系列講話精神 。農(nóng)業(yè)科在 **紀(jì)委帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)反腐倡廉宣傳相關(guān)文件精神，積極參與 **紀(jì)委組織的各項(xiàng)黨風(fēng)廉政活動，嚴(yán)格要求科室成員，通過對黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)科室人員并取得了較好的教育效果，現(xiàn)將本科室學(xué)習(xí)作總結(jié)如下：一、廉政學(xué)習(xí)情況 四月上旬，根據(jù)《 ****第四個廉政文化建設(shè)活動月實(shí)施方案 》內(nèi)容，農(nóng)業(yè)科積極響應(yīng) **廉政文化建設(shè)教育月活動，以這次教育月活動為契機(jī)，以“唱響 *** 文化，推進(jìn)廉潔政治”為主題，以樹立廉潔理念，倡導(dǎo)廉潔風(fēng)尚 ,促進(jìn)廉潔從政為目標(biāo)，以科室廉政措施為基礎(chǔ)，以一崗雙責(zé)為抓手，提高了科室人員素質(zhì)，加強(qiáng)了黨員廉政意識， 增強(qiáng)干部工作作風(fēng)，在廉政的大前提下進(jìn)一步抓好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。 還將進(jìn)一步加強(qiáng)與兄弟單位和各級紀(jì)委、監(jiān)察、檢察、法院等執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門的溝通協(xié)調(diào)，及時 掌握目前工作的重點(diǎn)難點(diǎn)，有效做好預(yù)防工作。建立監(jiān)察室人員與 科室聯(lián)絡(luò)制，使監(jiān)察室工作人員與其他科室有機(jī)結(jié)合起來 ,動態(tài)了解掌握各科室工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題 。 第四篇：科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié)三篇 為貫徹落實(shí)好局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，取得黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新成效，我局堅持四個合力”，努力將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推向深入。同時學(xué)習(xí) xx 和 xx 會議精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝聚力量，明確目標(biāo)，干好工作。通過學(xué)習(xí)本科室人員從思想上都有一個思想演變過程，讓我們知道任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的，要防治思想蛻變首先要時刻按黨章約束自己，提高自身黨風(fēng)黨建，因此把牢思 想這一關(guān)是最有效的預(yù)防，加強(qiáng)思想教育也是反腐倡廉的根本之策。工作期間，嚴(yán)格按照在崗、在位、在狀態(tài)的要求抓落實(shí)，規(guī)范請假制度，做 到上班不遲到、不早退。同時，帶領(lǐng) 科室同志以身作則，潔身自好，加強(qiáng)廉政建設(shè)，樹立正確的人生觀、權(quán)力觀，做到想群眾所想、急群眾所急。而管理 者要適度引導(dǎo)，使大家的工作能夠?qū)崿F(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)。并規(guī)定科室工作人員不準(zhǔn)超額度報銷費(fèi)用，不準(zhǔn)公車私用。一是在進(jìn)一步完善工作制度的基礎(chǔ)上，建立科學(xué)的機(jī)關(guān)科室崗位設(shè)置，合理 調(diào)配科室崗位職能，制定各項(xiàng)工作規(guī)程，明確程序和責(zé)任，整合科室資源，最大限度地發(fā)揮工作人員的主動性和能動性。建設(shè)規(guī)范化科室是加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化的基礎(chǔ)和主要內(nèi)容，各科室 要結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真制定和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，把制度建設(shè)作為規(guī)范工作程序、提高辦事效率的基本途徑。在學(xué)習(xí)形式上，采取科長組織學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)交流座 談、開展崗位技能練兵，以及參觀學(xué)習(xí)先進(jìn)科室管理經(jīng)驗(yàn)等形式，增強(qiáng)科室學(xué)習(xí)的針對性。 此外，作為科室管理人員，必須要明確本部門的職能和特點(diǎn)，從總體上把握各項(xiàng)工作，并盡己所能協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，真正為群眾解決困難，讓人民滿意。 通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，不僅提高了醫(yī)務(wù)人員的思想素質(zhì)，重要的是提高了社會對醫(yī)院的認(rèn)可程度和社會滿意度。 二、取得的成效 迅速拓展醫(yī)療 市場，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。樹立“救死扶傷，忠于職守，愛崗敬業(yè)，滿腔熱情，開拓進(jìn)取，精益求精，樂于奉獻(xiàn)，文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚，自覺抵制拜金主義和損害群眾利益的行為，營造讓患者安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。為了提高醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)務(wù)行業(yè)特性的認(rèn)識，把職業(yè)道德教育與行業(yè) 規(guī)范、服務(wù)規(guī)范和學(xué)習(xí)中共中央《公民道德實(shí)施綱要》、衛(wèi)生部《醫(yī)務(wù)人員道德規(guī)范》和《職業(yè)道德規(guī)范守則》等結(jié)合越來，從而促進(jìn)了二個轉(zhuǎn)變和三個提高 :即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變 。 科室把學(xué)科建設(shè)作為龍頭，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。今后，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善各項(xiàng)規(guī)章制度、克服困難，認(rèn)真落實(shí)縣委、政府的各項(xiàng)工作，及時解決企業(yè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，將認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。今年以來招商局以招大商、招強(qiáng)商、選好商為著力點(diǎn)，努力提同招商引資的服務(wù)質(zhì)量，使招商引資取得新成果。尚未發(fā)現(xiàn)配偶子女違反規(guī)定在領(lǐng)導(dǎo)干部吃、拿、卡、要的現(xiàn)象。 三是認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)制度。今年以來積極參加縣委、政府組織的警示教育專題講座外，還組織觀看了《第一書記》請黨校教師到單位專 講“毛澤東思想”、“鄧小平理論”、“三個代表重要思想”、“科學(xué)發(fā)展觀”中國特色社會主義理論的提出與推動中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，同時請縣 檢察院的檢察官到單位開展了預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)理論知識的專題講座，使干部職工提高了拒腐防變的能力，筑牢了思想防線。為加強(qiáng)同人民群眾的血肉聯(lián)系認(rèn)真搞好“四群”工作， 3 月份單位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工到興泉鎮(zhèn)新文村黨建掛鉤點(diǎn)開展“四群”工作，但是 4 月份后縣委政府把我單位的黨建、四群、扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)整到干箐村，于是單位領(lǐng)導(dǎo)又兩次帶領(lǐng)干部職工到該村聽民心、解民情、化民 怨，為他們發(fā)展生產(chǎn)、 改善人民生活獻(xiàn)計獻(xiàn)策，兩次共走訪了 30 多戶農(nóng)戶，建立民情卡15 戶，開展民情懇談會 3 場， 120 多人次，建立民情臺帳 15 戶，開展一對一的結(jié)對工作，同時干部自己捐款 1800 元給困難戶作為生產(chǎn)生活中的補(bǔ)助。年初，根據(jù)學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建的活動，嚴(yán)格按照《華坪縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會招商局推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)實(shí)施方案》確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)原則和要求進(jìn)行。 三是建立了車輛管理制度。 三是工作落實(shí)到位。 第二篇：業(yè)務(wù)科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 業(yè)務(wù)科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 33 篇 為切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作，華坪經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會 (招商局 )在縣紀(jì) 委、紀(jì)工委的指導(dǎo)下，按照 2020 年黨風(fēng)廉正建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書《縣委政府關(guān)于 2020 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)的通知》精神，進(jìn)一步深化和完善各項(xiàng)制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)條例及準(zhǔn)則，堅決落實(shí)縣委、政府作出的工作部署，使單位黨風(fēng)、政風(fēng)、工作作風(fēng)不斷得到好轉(zhuǎn)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作。這就需要團(tuán)隊管理者能夠提出有 團(tuán)隊特色的口號，有效的激勵團(tuán)隊成員保持旺盛的斗志，在工作中要提倡包容，互相尊重的工作氛圍，還需要明確各崗位的工作職責(zé)，分工合作。要教育科室工作人員確立嚴(yán)以利已、廉潔奉公的理念，營造濃厚的講廉潔比奉獻(xiàn)氛圍，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想的侵蝕，筑起牢固的思想道德防線。 促進(jìn)團(tuán)結(jié)合作，建設(shè)和諧型科室。 強(qiáng)化制度建設(shè)，建設(shè)規(guī)范型科室。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，把黨的路線方針政策同本科室的業(yè)務(wù)工作和每名干部的崗位職責(zé)相結(jié)合，強(qiáng)化對機(jī)關(guān)干部的崗位技能培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平 。 二、科室管理的主要任務(wù) 按照“創(chuàng)建高效能科室，做人民滿意公務(wù)員”的要求， 立足科室職能，加強(qiáng)內(nèi)部管理，解決突出問題，創(chuàng)新工作機(jī)制，不斷推進(jìn)科室規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn) 依法行政和工作開展，將加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、制度化，追求反腐倡廉建設(shè)工作的實(shí)效性，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、規(guī)范型、和諧型、廉潔型科室。 進(jìn)一步提高社會效益，獲得各類榮譽(yù)和獎勵。完善危重?fù)尵炔∪说膿尵戎贫取? (3)加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理，牢固樹立“質(zhì)量第一”、“服務(wù)第一”、“病人第一”理念，把“以病人為中心”真正落實(shí)到每一個醫(yī)療服務(wù)環(huán)節(jié)上，充 分尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán)，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，事先將治療方案及相關(guān)費(fèi)用告知患者。并結(jié)合“六五”普法，學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī) 。 (二 )、以學(xué)科建設(shè)為龍頭，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。 七、今后努力的方向 今年以來在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，華坪縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，和責(zé) 任制的要求去做，但離縣紀(jì)委、政府的要求還有一定的差距。 招商引資取得新成果。尚未發(fā)現(xiàn)利用利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子 女親屬及身邊工作人員謀私利的問題 。再次是實(shí)行黨務(wù)公開制度，把黨支部工作目標(biāo)、階段重點(diǎn)工作及進(jìn)展情況、黨費(fèi)收繳情況，及時的在支部會上公布。 積極組織黨員干部開展警示教育活動。 3 月 5 日召開了“四群教育”工作動員會，傳達(dá)學(xué)習(xí)了省、市、縣相關(guān)文件，并對“四群教育”工作進(jìn)行了安排部署。 三、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件積極開展“作風(fēng) 教育活動”筑牢思想防線 認(rèn)真組織傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)的文件精神。單位把每周一上午定為學(xué)習(xí)相關(guān)文件及業(yè)務(wù)時間，每半年舉行一次民主生活動會，認(rèn)真分析存在的問題、查找工作中的不足，落實(shí)整改措施，令其整改，達(dá)到預(yù)期的目的。層層簽訂了責(zé)任狀，單位與政府簽訂了責(zé)任書，主要領(lǐng)導(dǎo)與片區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂了責(zé)任書，分管領(lǐng)導(dǎo)與主要科室明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作的職責(zé)，形成了層層抓落實(shí)的局面。業(yè)務(wù)科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié)五篇 第一篇：業(yè)務(wù)科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 業(yè)務(wù)科室黨風(fēng)廉政工作總結(jié) 33 篇 為切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作，華坪經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會 (招商局 )在縣紀(jì)委、紀(jì)工委的指導(dǎo)下，按照 2020 年黨風(fēng)廉正建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書《縣委政府關(guān)于 2020 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)的通知》精神，進(jìn)一步深化和完善各項(xiàng)制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)條例及準(zhǔn)則，堅決落實(shí)縣委、政府作出的工作部署，使單位黨風(fēng)、政風(fēng)、工作作風(fēng)不斷得到好轉(zhuǎn)，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作。 三是工作落實(shí)到位。 三是 建立了車輛管理制度。年初，根據(jù)學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)，開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建的活動，嚴(yán)格按照《華坪縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會招商局推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)實(shí)施方案》確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)原則和要求進(jìn)行。為加強(qiáng)同人民群眾的血肉聯(lián)系認(rèn)真搞好“四群”工作， 3 月份單位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工到興泉鎮(zhèn)新文村黨建掛鉤點(diǎn)開展“四群”工作，但是 4 月份后縣委政府把我單位的黨建、四群、扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)整到干 箐村，于是單位領(lǐng)導(dǎo)又兩次帶領(lǐng)干部職工到該村聽民心、解民情、化民怨，為他們發(fā)展生產(chǎn)、 改善人民生活獻(xiàn)計獻(xiàn)策，兩次共走訪了 30 多戶農(nóng)戶，建立民情卡15 戶，開展民情懇談會 3 場， 120 多人次，建立民情臺帳 15 戶，開展一對一的結(jié)對工作，同時干部自己捐款 1800 元給困難戶作為生產(chǎn)生活中的補(bǔ)助。今年以來積極參加縣委、政府組織的警示教育專題講座外，還組織觀看了《第一書記》請黨校教師到單位專講“毛澤東思想”、“鄧小平理論”、“三個代表重要思想”、“科學(xué)發(fā)展觀”中國特色社會主義理論的提出與推動中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，同時請縣 檢察院的檢察官到單位開展了預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)理論知識的專題講座，使干部職工提高了拒腐防變的能 力，筑牢了思想防線。 三是認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)制度。尚未發(fā)現(xiàn)配偶子女違反規(guī)定在領(lǐng)導(dǎo)干部吃、拿、卡、要的現(xiàn)象。今年以來招商局以招大商、招強(qiáng)商、選好商為著力點(diǎn)，努力提同招商引資的服務(wù)質(zhì)量，使招商引資取得新成果。今后，只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善各項(xiàng)規(guī)章制度、克服困難，認(rèn)真落實(shí)縣委、政府的各項(xiàng)工作，及時解決企業(yè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，將認(rèn)真貫徹執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定。 科室把學(xué)科建設(shè)作為龍頭，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。為了提高醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)務(wù)行業(yè)特性的認(rèn)識，把職業(yè)道德教育與行業(yè)規(guī)范、服務(wù)規(guī)范和學(xué)習(xí)中共中央《公民道德實(shí)施綱要》、衛(wèi)生部 《醫(yī)務(wù)人員道德規(guī)范》和《職業(yè)道德規(guī)范守則》等結(jié)合越來，從而促進(jìn)了二個轉(zhuǎn)變和三個提高 :即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變 。樹立“救死扶傷，忠于職守，愛崗敬業(yè)，滿腔熱情，開拓進(jìn)取，精益求精，樂于奉獻(xiàn)，文明行醫(yī)”的行業(yè)風(fēng)尚，自覺抵制拜金主義和損害群眾利益的行為，營造讓患者安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。 二、取得的成效 迅速拓展醫(yī)療市場，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。 通過黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，不僅提高了醫(yī)務(wù)人員的思想素質(zhì)，重要的是提高了社會對醫(yī)院的認(rèn)可程度和社會滿意度。 此外，作為科室管理人員，必須要明確本部門的職能和特點(diǎn)，從總 體上把握各項(xiàng)工作，并盡己所能協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，真正為群眾解決困難，讓人民滿意。在學(xué)習(xí)形式上，采取科長組織學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)交流座談、開展崗位技能練兵，以及參觀學(xué)習(xí)先進(jìn)科室管理經(jīng)驗(yàn)等形式，增強(qiáng)科室學(xué)習(xí)的針對性。建設(shè)規(guī)范化科室是加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化的基礎(chǔ)和主要內(nèi)容，各科室要結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真制定和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，把制度建設(shè)作為規(guī)范工作程序、提高辦事效率的基本途徑。一是在進(jìn)一步完善工作制度的基礎(chǔ)上，建立科學(xué)的機(jī)關(guān)科室崗位設(shè)置，合理 調(diào)配科室崗位職能，制定各 項(xiàng)工作規(guī)程，明確程序和責(zé)任，整合科室資源，最大限度地發(fā)揮工作人員的主動性和能動性。并規(guī)定科室工作人員不準(zhǔn)超額度報銷費(fèi)用，不準(zhǔn)公車私用。而管理者要適度引導(dǎo)，使大家的工作能夠?qū)崿F(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)?，F(xiàn)將開發(fā)區(qū)管委會招商局，半年來黨風(fēng)廉正建設(shè)工作情況總結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全 一年來，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會招商局十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，始終把它作為單位的重要工作來抓，健全機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)順 利開展。為抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部積極配合，認(rèn)真落實(shí)縣委、政府的重要工作部署和學(xué)習(xí)計劃，按期組織