【正文】 。 我們必須著力打造成本領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。一是產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)優(yōu)勢(shì)，即集橋梁科研、勘測(cè)設(shè)計(jì)、工程施工、裝備研發(fā)“四位一體”的優(yōu)勢(shì)，建橋核心業(yè)務(wù)突出，相關(guān)多元優(yōu)勢(shì)互補(bǔ) ，盈利模式不斷優(yōu)化，集成創(chuàng)新能力不斷提升 。 二是擁有精良裝備。一大批世界級(jí)大橋安全優(yōu)質(zhì)的建成，凝聚著中華民族的智慧，是我國(guó)綜合國(guó)力的體現(xiàn)，充分彰顯了“大橋人”的擔(dān)當(dāng)品質(zhì)和責(zé)任風(fēng)范。杭州電子科技大學(xué)薛安克校長(zhǎng)希望同學(xué)們用思考致善、用思考致遠(yuǎn)、用思考致勝。 ___公司作為集團(tuán)公司員工培訓(xùn)工作的參與者、受益者和協(xié)辦單位，我們將不斷汲取經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，密切配合并全力協(xié)助集團(tuán)公司人力資源部，組織好本次培訓(xùn)，竭盡全力服務(wù)好集團(tuán)公司的培訓(xùn)工作，努力營(yíng) 造“和諧友愛(ài)、嚴(yán)肅活潑、寬嚴(yán)相濟(jì)、積極向上” 的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，使全體教職人員和學(xué)員在培訓(xùn)期間開(kāi)心、愉快、充實(shí)地度過(guò)每一天。服務(wù)于社會(huì)，服務(wù)于濰坊人民，為提升濰坊人民的生活品質(zhì)而奮斗 !鈞瀚大酒店的使命：忠誠(chéng)于集團(tuán)，忠誠(chéng)于員工，忠誠(chéng)于客戶 。不拘一格培養(yǎng)和提拔優(yōu)秀人 才到各級(jí)管理崗位，建立公開(kāi)、平等、透明的人才競(jìng)爭(zhēng)體制，把有工作能力和專業(yè)技能好的人才提拔到各級(jí)管理崗位。 濰坊君瀚大酒店為有志于從事酒店管理的、有才華的人，打造一個(gè)展示自我、施展才能的夢(mèng)想舞臺(tái)，同時(shí)它又是一所學(xué)校，讓剛剛步入社會(huì)的青年人從中學(xué)到知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)，學(xué)到與國(guó)際接軌的最領(lǐng)先的服務(wù)管理理念，更重要的是學(xué)會(huì)如何正確的看待工作和事業(yè)，如何設(shè)計(jì)好人生的目標(biāo)，如何與人相處和溝通，在所在的組織和團(tuán)隊(duì)中扮演好自己的角色。為了進(jìn)一步擴(kuò)大我們的規(guī)模，向規(guī)模要效益，我公司最大的門店也 將于月日盛裝開(kāi)幕，她將是本市規(guī)模最大、功能最全，首家“生鮮食品加強(qiáng)型”的社區(qū)超市，這是我公司發(fā)展壯大中的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。我為自己是這個(gè)光榮集體的一員而自豪，它激勵(lì)我在 自己的崗位上熱情服務(wù)、努力工作，奉獻(xiàn)出一份光和熱，變被動(dòng)為主動(dòng)，自覺(jué)維護(hù)某某超市的形象和榮譽(yù)，開(kāi)創(chuàng)某某超市更加美好的未來(lái) ! 員工培訓(xùn)致辭 55 大家好 ! 今天是各位來(lái)超市報(bào)到的第一天，意味著您將成為超市這一大家庭中的一員。我是來(lái)自 ___組的 _x，今天能在大會(huì)上發(fā)言，我感到莫大的榮幸。 員工培訓(xùn)致辭 33 首先，我非常感謝公司給我們新進(jìn)員工的集體培訓(xùn)，我也很榮幸參加了這次培訓(xùn)，作為公司的第一批員工，我深感榮幸與驕傲??這說(shuō)明公司對(duì)我們員工崗前培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針 。在公司的進(jìn)步主要取決于您的工作成績(jī)，我們 現(xiàn)在使用的設(shè)備在國(guó)內(nèi)是相對(duì)領(lǐng)先的，操縱這樣現(xiàn)代化的設(shè)備，沒(méi)有孜孜以求，好學(xué)上進(jìn)的精神是不行的。我們?cè)试S存在不同，但是，我們更要求相同，那就是必須認(rèn)同天地華泰的理念，遵從天地 _的管理，老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)做事、清清白白致富，以此展示天地 _員工精神面貌，展示天地華泰形象，努力成為天地華泰“高效、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、和諧”企業(yè)精神的實(shí)踐者。您不尊重您的領(lǐng)導(dǎo)，將來(lái)您的部下也不會(huì)尊重您。 —— 要通力合作 魯訊說(shuō)過(guò)：世上本沒(méi)有路，走的人多了，也就成了路。我們將要開(kāi)發(fā)的地方，沒(méi)有鳥(niǎo)語(yǔ)花香，沒(méi)有山水美景。 二要結(jié)合崗位的實(shí)際和特點(diǎn)，認(rèn)真聽(tīng)講，廣泛討論，做好筆記，寫好心得，并自覺(jué)運(yùn)用到實(shí)際工作中去，推動(dòng)本職工作再上新臺(tái)階。在這樣一個(gè)時(shí)代，財(cái)務(wù)管理的內(nèi)涵、目標(biāo)和方式都發(fā)生了根本性的轉(zhuǎn)變。首先，我代表 _市國(guó)土局，向百忙之中為我們授課的市法律事務(wù)所郭所長(zhǎng)，表示衷心的感謝 !在培訓(xùn)班正式開(kāi)始前，我準(zhǔn)備講三點(diǎn)意見(jiàn)： 一、財(cái)務(wù)管理，職責(zé)重大 參加今天這個(gè)財(cái)務(wù)知識(shí)講座的同志，都是各單位的財(cái)務(wù)人員或記帳員。為了將我們品牌做大、做強(qiáng)，滿足廣大消費(fèi)者的生活需求，提高人民的生活質(zhì)量，在年元月份，我克服重重困難，力排眾議，在北站天橋附近，我們公司第一家超市門店順利開(kāi)業(yè)，營(yíng)業(yè)一年多來(lái)，在全體員工的共同努力下，效益是相當(dāng)可觀的。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，更需要我們提高服務(wù)意識(shí)，端正服務(wù)態(tài)度，改善服務(wù)品質(zhì)，以熱情的服務(wù)和專業(yè)的行動(dòng)，為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 這是公司的第一次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的，汪總及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備，讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受 到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)作的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們?cè)谖磥?lái)的工作中端正心態(tài)，更加努力 !更加自信 ! 員工培訓(xùn)致辭 4 大家好。您要十分認(rèn)真地去對(duì)待現(xiàn)在手中的任何一項(xiàng)工作，積累您的經(jīng)驗(yàn)。 —— 要不斷求知 “知識(shí)改變命運(yùn)，學(xué)習(xí)創(chuàng)造人生”，機(jī)遇偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者，孜孜以求的求知者。但是，不管你有多少不同，一走入天地華泰這個(gè)大門，你就要經(jīng)受天地華泰的洗禮。要尊重您的現(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo)，盡管您也有能力，甚至更強(qiáng)。我們相信，您會(huì)認(rèn)真思考這個(gè)問(wèn)題，時(shí)間對(duì)任何人來(lái)講都是公平的。但在努力者面前，機(jī)會(huì)總是均等的，只要您努力，您的主管會(huì)了解您的。郭所長(zhǎng)長(zhǎng)期從事財(cái)務(wù)工作的研究，積累了豐富的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，是全市聞名的財(cái)務(wù)專家，希望每個(gè)同志要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，努力做到以下幾點(diǎn)：一要明確培訓(xùn)的重點(diǎn)和要求，及時(shí)了解財(cái)經(jīng)法規(guī)的規(guī)定，熟練掌握財(cái)務(wù)管理的新方式、新方法，開(kāi)闊視野，博采眾長(zhǎng)，為創(chuàng)造性開(kāi)展財(cái)務(wù)工作奠定基礎(chǔ)。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì) 21 世紀(jì)是知識(shí)法律迅速發(fā)展的法律。機(jī)遇永遠(yuǎn)惠顧有準(zhǔn)備的人，機(jī)遇永遠(yuǎn)惠顧扎實(shí)進(jìn)取的人，讓我們共 同努力吧 !接下來(lái)是為大家整理的關(guān)于員工培訓(xùn)致辭，方便大家閱讀與鑒賞 ! 員工培訓(xùn)致辭 1 同志們： 經(jīng)過(guò)充分細(xì)致地醞釀和準(zhǔn)備，我們的財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)終于開(kāi)班了。另一個(gè)基本要求“誠(chéng)信”也被稱之 為“帝王原則”，是我們的立身之本。四是不肯吃苦耐勞，“干一行怨一行”，頻繁“跳槽”，這些都是缺乏良好職業(yè)道德的表現(xiàn)。 四、做好本職工作，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。升遷的理由是：一個(gè)名牌大學(xué)畢業(yè)的碩士生，每天千篇一律地 拆信，并在幾十封信中，不厭其煩地整理出有價(jià)值的信，推薦給上司，展示了她人事管理的才能，因而深得欣賞。我們經(jīng)常說(shuō)要具備一技之長(zhǎng)，那么如果我們不謙虛好學(xué)，抱著過(guò)去的很多東西，依然認(rèn)為自己過(guò)去如何，不能把心靜下來(lái)，那將意味著我們依然是保守的固步自封，永遠(yuǎn)實(shí)現(xiàn)不了自己的目標(biāo)。你們這個(gè)年齡段最大的優(yōu)勢(shì)就是學(xué)習(xí)能力比別人強(qiáng)，因此要充分利用這個(gè)年齡段去提高和鍛煉自己。 二、經(jīng)驗(yàn)比理論重要，要做好自我評(píng)估。不知道你們是否想過(guò)，我在這里要干多久 ?想干什么 ?通過(guò)一段時(shí)間我會(huì)成為什么樣的人 ?回答以上這些問(wèn)題，就叫職業(yè)定位，你必須把鏡頭拉長(zhǎng)，延伸到你的一生。同時(shí)，也應(yīng)當(dāng)為自己選擇的事業(yè)付出努力，為三友集團(tuán)的發(fā)展壯大添磚加瓦。集團(tuán)充分發(fā)揮國(guó)家級(jí)博士后科研工作站、特邀院士工作站、國(guó)家級(jí)技術(shù)中心三大平臺(tái)作用，建立了以市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合 的科技研發(fā)和自主創(chuàng)新體系。各位講師對(duì)社會(huì)的認(rèn)知思想和工作方法對(duì)于你們來(lái)說(shuō)是一筆寶貴的財(cái)富。 最后，希望大家忠誠(chéng)我們的企業(yè)，熱愛(ài)本職崗位，扎實(shí)工作，不斷提高自己的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以飽滿的熱情，盡職敬業(yè)，為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)盡一份力量。不僅要掌握工作必需的基本知識(shí)和技能，更要增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。 中石化作為服務(wù)性行業(yè)，顧客不僅關(guān)注油 品、非油品的質(zhì)量、價(jià)格，更在乎我們的服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)的重要性不言而喻，只有優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)才能贏得顧客，贏得市場(chǎng)。在座的各位有剛進(jìn)入加油站工作不久的，也有即將到加油站工作的新員工，你們的加入，為 _公司增添了新鮮血液與活力，首先我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子，對(duì)你們的到來(lái)表示最誠(chéng)摯的歡迎。同時(shí)，在政治上要嚴(yán)格要求，服從院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，積極參加團(tuán)組織或黨組織生活，在醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)中施展你們的才華，為醫(yī)院爭(zhēng)光添彩。措施不當(dāng)，反而加重疾病、損害健康。醫(yī)院是服務(wù)性行業(yè)，醫(yī)院的生存和發(fā)展一靠技術(shù)、二靠服務(wù)，學(xué)習(xí)知識(shí)的最終目的也是為了服務(wù)于病人、服務(wù)于醫(yī)院、服務(wù)于社會(huì)，同志們要切實(shí)樹(shù)立以病人為中心的服務(wù)意識(shí)和病人至上的理念，學(xué)習(xí)為病 人服務(wù)的技術(shù)，一切為了病人，一切服務(wù)于病人。因此，我們要用真心呵護(hù)患者、用愛(ài)心溫暖患者、用熱心幫助患者，讓他們感受到家一般的溫暖。希望你們像愛(ài)自己的家一樣愛(ài)我們的醫(yī)院，時(shí)時(shí)處處維護(hù)醫(yī)院形象、維護(hù)醫(yī)院利益。你們的到來(lái)，使我們醫(yī)院這個(gè)大家庭又增添了新成員、補(bǔ)充了新血液、帶來(lái)了新希望。只要你有管理者的潛質(zhì)，就有機(jī)會(huì)成為干部。這個(gè)過(guò)程可能比以往的員工提升過(guò)程要短一些，你們會(huì)少走一些彎路。我和你們的授課老師溝通過(guò)，明白大家對(duì)于企業(yè)發(fā)展的期望。這些問(wèn)題的存在，既有會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德素質(zhì)不強(qiáng)，執(zhí)意而為，也有因?yàn)閷I(yè)技能不高，對(duì)財(cái)經(jīng)法規(guī)學(xué)習(xí)不夠的原因。有的學(xué)校沒(méi)有建立內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度，有的雖然有，但不去執(zhí)行，內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度形同虛設(shè)，沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行執(zhí)行?！皼](méi)有規(guī)矩，不成方圓”，會(huì)計(jì)人員要熟悉、正確運(yùn)用準(zhǔn)則，依照準(zhǔn)則辦事。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)正確的人生觀、價(jià)值觀，從小事做起，防微杜漸，實(shí)現(xiàn)自我約束 。但從目前我縣學(xué) 校財(cái)會(huì)隊(duì)伍的整體情況來(lái)看，會(huì)計(jì)從業(yè)人員近 100 多人 ，其中具有會(huì)計(jì)資格的人員大約只有 80 多人，具有會(huì)計(jì)職稱的人就更少了。第二種是“畏難”情緒，看到伙食團(tuán)核算要求高，遇到困難不迎頭而上而是退避三舍 。但從近年財(cái)政、審計(jì)檢查情況來(lái)看，個(gè)別學(xué)校也還存在制度 不夠健全、財(cái)經(jīng)政策執(zhí)行不到位的情況，特別是伙食團(tuán)經(jīng)費(fèi)的管理還不夠規(guī)范。接下來(lái)是為大家整理的關(guān)于員工培訓(xùn)致辭，方便大家閱讀與鑒賞 ! 員工培訓(xùn)致辭 1 同志們： 大家好 !每期開(kāi)學(xué)，財(cái)會(huì)人員的工作都很忙。為此，我對(duì) 這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作提出兩點(diǎn)要求。三要做好學(xué)習(xí)匯報(bào)。要圍繞全縣教育事業(yè)發(fā)展的總體目標(biāo)，在履行財(cái)務(wù)管理中切實(shí)做到誠(chéng)實(shí)可信、遵守承諾，堅(jiān)決杜絕虛假會(huì)計(jì)信息。保持從業(yè)的相對(duì)獨(dú)立性，就事論事，遇事三思而后行，不受個(gè)人或外界因素的約束、影響和干擾，不帶任何 偏見(jiàn)或感情色彩地工作。怎樣管理好、使用好資金，需要大家認(rèn)真思考。四是部分 領(lǐng)導(dǎo)財(cái)經(jīng)法規(guī)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)會(huì)計(jì)工作不夠重視。 員工培訓(xùn)致辭 2 首先，我非常感謝第二期的新動(dòng)力學(xué)員，感謝你們選擇 _、加盟 _、信任 _。 _發(fā)展到今天，才是真正到了振翅高飛的時(shí)刻，而我們最需要的就是人才 !人才已經(jīng)成為 _快速發(fā)展的瓶頸，因此我希望更多的人加入 _，一起來(lái)做強(qiáng)做大這個(gè)企業(yè)，就是要把中國(guó)的每個(gè)市、 每個(gè)縣、每個(gè)鎮(zhèn)做透，直至再做到世界每一個(gè)角落。按陳總說(shuō)的，人才就是在你的崗位發(fā)揮到了極致，做到了卓越，就是人才。謝謝 ! 員工培訓(xùn)致辭 3 同志們： 今天把大家召集到一起，舉辦崗前培訓(xùn)班，一方面，使大家了解一下我們醫(yī)院的概況、醫(yī)院文化以及有關(guān)規(guī)章制度 ?？梢哉f(shuō)，醫(yī)院今天的發(fā)展成果來(lái)之不易，希望同志們珍惜今天的就業(yè)機(jī)會(huì)，切實(shí)做到“三愛(ài)”，一是 愛(ài)醫(yī)院。三是愛(ài)患者。當(dāng)務(wù)之急是學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能，打牢扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底。我們面對(duì)的服務(wù)對(duì)象是在情感上失去理智、在行為上失去控制的精神、心理障礙患者，工作中稍有疏忽，就可能會(huì)造成差錯(cuò)，我們工作 1%的失誤對(duì)于患者來(lái)說(shuō)就 是 100%的損失。俗話說(shuō)，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。 當(dāng)前，醫(yī)院已進(jìn)入二次創(chuàng)業(yè)期，全院干部職工正在同心協(xié)力，迎接前進(jìn)道路上的困難和挑戰(zhàn)。公司的發(fā)展離不開(kāi)每一位員工的努力，公司對(duì)大家寄予很高的期望，在此，我想提幾點(diǎn)希望和要求： 一、遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)。忠誠(chéng)企業(yè)是一種職業(yè)道德，是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。實(shí)際上，工作中將平凡的事情做好就是不平凡。主要通過(guò)專題講座、拓展訓(xùn)練、沙盤演練、座談交流、軍事訓(xùn)練、光盤教學(xué)、實(shí)地參觀等培訓(xùn)形式，讓大家了解三友集團(tuán)的發(fā)展歷程、現(xiàn)狀和前景、三友企業(yè)文化、主要產(chǎn)品市場(chǎng)情況、使大家盡快熟悉環(huán)境，認(rèn)同企業(yè)，對(duì)未來(lái)建立信心和希望 。其中，純堿、粘膠短纖維產(chǎn)量世界第一。 要打造國(guó)內(nèi)一流的大型化工企業(yè)，就要加快人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，我認(rèn)為，在座諸位已找對(duì)了單位，三友集團(tuán)是值得大家去投入、去嘗試、去奉獻(xiàn)的一個(gè)屬于年輕人的企業(yè)，輝煌的歷史與燦爛的前景充分表明，三友是人才的熱土、成長(zhǎng)的樂(lè)園，是值得每一個(gè)人信賴并能帶給每一個(gè)人幸福的家園。在座各位都有一個(gè)高學(xué)歷，一個(gè)好專業(yè)，起點(diǎn)比較高，但學(xué)校學(xué)習(xí)的畢竟是書(shū)本知識(shí)，與實(shí)際工作的要求還有一段距離。戰(zhàn)勝了自己，那么一切都不成問(wèn)題。第四個(gè)半年，知道會(huì)做什么 。在座的各位可能會(huì)問(wèn)我，分到崗位以后如果身邊的都是一些高中生、初中生，甚至農(nóng)民，他來(lái)教我，我心里不舒服，他來(lái)說(shuō)我，我肯定覺(jué)得受不了的。量大枯燥，索然無(wú)味，卻忙得四腳朝天。有的人常把不愿意做好工作的原因歸咎為這個(gè)工作不稱心，稱如果有一個(gè)稱心 的好工作的話，自己自然就會(huì)干好了。通過(guò)了解和調(diào)查發(fā)現(xiàn)，新入職畢業(yè)生存在的主要問(wèn)題表現(xiàn)在四個(gè)方面：一是紀(jì)律性較差，如遲到早退、違反規(guī)程 。一句“這不是我的責(zé)任”可能讓你躲過(guò)一次麻煩，也會(huì)讓你失去一次改善自己的機(jī)會(huì)，在責(zé)任與推脫的較量中敗下陣來(lái)。 同學(xué)們，人生過(guò)去的是一張發(fā)票，買完單結(jié)完帳把它放到一邊，今天是一張鈔票，可供你 自由支配，還有很多人生活在夢(mèng)想當(dāng)中，總指望著有一天奇跡的發(fā)現(xiàn)，我說(shuō)那叫支票，是預(yù)支的。在座的每一位同志，都是全局工作不可缺少的“管家”，是領(lǐng)導(dǎo)決策不可缺少的參謀和助手。我們這次培訓(xùn)，就是貫徹落實(shí)國(guó)土資源系統(tǒng)“完善體制、提高素質(zhì)活動(dòng)”的重要步驟。進(jìn)