【正文】 確定領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工、黨組織的議事規(guī)則、決策程序，領(lǐng)導(dǎo)班子及成員工作、任期目標(biāo)完成情況等為固定公開內(nèi)容，長期向黨員群眾公開；確定黨員干部教育情況，黨員管理情況，黨費收繳情況等為定期公開內(nèi)容，分季度向黨員群眾公開；確定對上級黨組織的工作部署的貫徹落實情況，黨組織重要會議精神，黨組織的重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動情況，資金安排使用情況， 黨員發(fā)展情況，班子及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉情況，干部民主測評情況，評先選優(yōu)情況，黨員民主評議情況，黨風(fēng)廉政建設(shè)情況等為及時公開內(nèi)容，及時向黨員群眾公開；確定不涉及黨和國家秘密，按有關(guān)保密規(guī)定可以公開的黨內(nèi)事務(wù)為依申請公開內(nèi)容，按照申請程序向黨員群眾公開。 為促進(jìn)黨務(wù)公開工作的規(guī)范化發(fā)展，縣供銷社制定了《關(guān)于基層組織實行黨務(wù)公開的工作方案》，在黨務(wù)公開工作中建立健全了例行公開制度、依申請公開制度、監(jiān)督檢查制度、考核評價制度、意見收集處理反饋制度、資料歸檔制度等制度，使各項制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，并明確提出，實行黨務(wù)公開要做到 三個結(jié)合的原則，即黨務(wù)公開與貫徹落實黨的路線方針政策相結(jié)合，黨務(wù)公開與加強廉政建設(shè)相結(jié)合，黨務(wù)公開與營造構(gòu)建和諧社會良好 環(huán)境相結(jié)合，從而促進(jìn)和保證了黨務(wù)公開工作的順利開展。三是黨組織和基層黨員間的互動可以繼續(xù)增強，以使黨務(wù)公開工作的實際成效最大化。首先，促進(jìn)了黨內(nèi)民主決策和民主管理，激發(fā)基層黨員參與重大決策的積極性。二是制訂意見建議收集反饋制度。對內(nèi)重視發(fā)展黨員新生力量，在六個支部內(nèi)推選出 8 名入黨積極分子參加機關(guān)黨工委二十三期培訓(xùn)班；對外不忘宣傳展示中心良好形象，中心辦公室黃天流參加機關(guān)黨工委微型黨課比賽，闡述了對黨的根本宗旨和先進(jìn)性的理解，結(jié)合中心工作強調(diào)全心全意為人民服務(wù)的重要性。根據(jù)先期活動方案，“創(chuàng)先爭優(yōu)”進(jìn)入全面實施階段，“三走進(jìn)三服務(wù)”進(jìn)入深化拓展階段，“三爭創(chuàng)”完成初期動員部署，進(jìn)入集中推進(jìn)階段，中心黨委立足全局 工作，因地制宜、因時制宜，針對各活動不同主題，采取相應(yīng)推進(jìn)方式。各支部指派一名黨員干部為聯(lián)絡(luò)員，對工作進(jìn)程實行監(jiān)督、指導(dǎo)，形成了分工明確的組織管理體系和切實有效的工作機制，確保黨務(wù)公開工作有序開展。上半年， 23 項引智項目計劃和 29 項出國（境）培訓(xùn)項目計劃獲國家立項。一是加強人才引進(jìn)的長期規(guī)劃。第八次調(diào)整了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，月均達(dá)到 2023 元，增幅 %。集中開展了以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主要內(nèi)容的就業(yè)援助活動，探索建立了城鎮(zhèn)失業(yè)人員“網(wǎng)格化、網(wǎng)絡(luò)化”服務(wù)模式，提供一對一的就業(yè)服務(wù)，上半年扶持就業(yè)困難人員就業(yè) 6632人，就業(yè)率達(dá) 92%。“?；尽本褪沁M(jìn)一步強化市場調(diào)節(jié)就業(yè)職能。 七、加強組織領(lǐng)導(dǎo) （一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。公開事項如需變更、撤銷或終止，由制度黨務(wù)公開目錄的黨終止批準(zhǔn)，報上一級黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案。成立黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定黨務(wù)公開《實 施方案》，確定公開目錄，公開目錄經(jīng)單位黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，報縣黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定。公開時限分為以下四種： 長期公開：主要指導(dǎo)工作目標(biāo)和政策措施、制度規(guī)定、工作程序以及機構(gòu)設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工等具有長期性、穩(wěn)定性的內(nèi)容。黨內(nèi)公開的形式有：會議、文件、簡報等、黨外公開的形式有黨務(wù)公開欄、黨報黨刊、廣播電視、網(wǎng)站等。 實施公開。干部選拔任用、輪崗交流、考核獎勵情況，干部監(jiān)督制度及執(zhí)行情況。執(zhí)行中央方針政策，上級黨委決策、決議和工作部署；研究制定貫徹落實縣委決策、決 議的意見和措施；黨組織工作計劃、工作意見及主要工作（活動）安排。 一是對社會公開的內(nèi)容包括：單位職責(zé)、辦事程序、工作人員的職責(zé)、收費項目、收費依據(jù)及標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、黨建和 黨風(fēng)廉政建設(shè)的公開。二是以公開欄公開。一是把黨務(wù)公開與建章立制結(jié)合 起來，把工作的重心放在完善機關(guān)制度建設(shè)上，從人、財、物的管理到文書檔案收發(fā)，從資金項目安排到日常事務(wù)支出，從政治紀(jì)律約束到出勤登記公示，從廉潔從政要求到接待群眾熱情，從文明單位創(chuàng)建到機關(guān)日常保潔都做出明確的規(guī)定，印制成冊人手一份，形成系統(tǒng)的工作長效機制，使黨務(wù)公開工作有章可循。黨務(wù)公開實行黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨員群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。同時，通過召開民主生活會進(jìn)行教育學(xué)習(xí)和討論，使全體黨員干部深刻領(lǐng)會推行黨務(wù)公開的重要意義，積極投入到這項工作中來 。1 人社局黨務(wù)公開半年工作總結(jié) 第一篇： 1 人社局黨務(wù)公開半年工作總結(jié) 人力資源和社會保障局 黨務(wù)公開半年工作總結(jié) 半年來，我局把黨務(wù)公開作為黨建工作的一項重要內(nèi)容，不斷強化工作措施，加大公開范圍，豐富公開內(nèi)容，規(guī)范公開程序，完善檢查考核，扎實推動黨務(wù)公開各項工作的落實。 二、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深化黨務(wù)公開 抓住黨務(wù)公開的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，增強工作的主動性，重點把握好四個環(huán)節(jié)、做好四個主動。黨務(wù)公開工作辦公室及時向領(lǐng)導(dǎo)小組提出公開方案，報告公開情況，建立監(jiān)督工作制度和黨務(wù)公開制度，并負(fù)責(zé)對黨務(wù)公開的形式、內(nèi)容及實施情況進(jìn)行督促檢查，及時收集公開后的意見，定期反饋。二是不斷完善黨務(wù)公開各項規(guī)定，嚴(yán)格限定公開事項審批責(zé)任人和公開工作執(zhí)行人，明確職責(zé)。局內(nèi)黨務(wù)除會議公開外，以公開欄、電子顯示屏對全局工作進(jìn)行公開、交流和部署，推動機關(guān)工作透明度。二是加強內(nèi)部工作公開，對本單位公開的內(nèi)容包括：單位業(yè)務(wù)和事業(yè)發(fā)展等方面的重要事項和重大決策、財務(wù)管理和年度的財務(wù)報表等。 （二）黨的思想建設(shè)情況。 （六）聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況。黨的基層組織黨務(wù)公開依照目錄進(jìn)行。