【正文】 大學(xué)生人際交往多在同齡人之間，因此常常表現(xiàn)出隨意性。當(dāng)前大學(xué)生可利于人才交流會(huì)、網(wǎng)絡(luò)資源等新型實(shí)用的途徑，尋找合適就業(yè)崗位，主動(dòng)大膽把自己真實(shí)才干推銷出去，珍惜和抓住來之不易的就業(yè)機(jī)會(huì)。一致認(rèn)為在學(xué)校中實(shí)踐教學(xué)與社會(huì)活動(dòng)的功能要完完全全大于課堂教學(xué)期望，現(xiàn)做如下的建議： 注重應(yīng)用能力培養(yǎng)，畢業(yè)生對(duì)大學(xué)需要改進(jìn)的問題最為關(guān)注，主要集中 在應(yīng)用能力方面。 大學(xué)生的心理健康問題今年也有呈現(xiàn)出來。同時(shí)，要有良好身體素質(zhì)，健康欠佳會(huì)減弱人才的決策能力，因?yàn)槿绻_(dá)到目標(biāo)需要體力與耐力，一個(gè)人就可能因體力不支而放棄?？梢詰{ 借自己的學(xué)歷優(yōu)勢(shì)在民營(yíng)私營(yíng)以及合資企業(yè)找到相對(duì)適合的工作。 2021 年 6 月 30 日畢業(yè)于浙江大學(xué)電氣工程學(xué)院電子信息工程專業(yè)，中共黨員。 第五篇：行政管理實(shí)踐報(bào)告 普通高校本科畢業(yè)生質(zhì)量調(diào)查報(bào)告 一、社會(huì)調(diào)查的背景與目的 隨著人才競(jìng)爭(zhēng)的不斷增強(qiáng)，單位用人不僅僅注重學(xué)生的實(shí)際業(yè)務(wù)能力，也越來越重視學(xué)生的政治理論水平；不僅僅重視學(xué)生的專業(yè)知識(shí)，更重視學(xué)生的綜合素質(zhì)。 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)融合提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。 （三）對(duì)策與建議 根據(jù)目前公司的培訓(xùn)現(xiàn)狀，為了讓公司的培訓(xùn)更有效，應(yīng)從以下幾個(gè)方面來完善培訓(xùn)體系： 強(qiáng)化員 工責(zé)任心的培養(yǎng)。 在人才使用上，中高層管理者獲得了較高的支持率。 （一） 公司概況 東達(dá)公司是一家以生產(chǎn)生物制劑生產(chǎn)廠家 （二）公司在行政管理方面存在的主要情況和問題 企業(yè)發(fā)展方向較為明晰。這意味著，企業(yè)員工必須接受培訓(xùn)作為繼續(xù)學(xué)習(xí)的一種手段，員工培訓(xùn)在幫助公司迎接競(jìng)爭(zhēng)性挑戰(zhàn)的過程中扮演著重要的角色?，F(xiàn)代競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈，越來越多的單位在招聘時(shí)都亮出了“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”的要求，參加這次社會(huì)實(shí)踐，既讓我在實(shí)踐中運(yùn)用并深入體會(huì)了自己所學(xué)的知識(shí)，又使我擁有了一份難的并且珍貴的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)，又讓我體驗(yàn)到了工作的辛苦和在這份辛苦中所獲得的快樂，真是一舉多得。開始以為坐在科室里可能會(huì)輕松一點(diǎn)，真的工作起來才發(fā)現(xiàn)工作任務(wù)繁重，其實(shí)還是很辛苦的。 在城管大隊(duì)實(shí)踐的這段時(shí)間里，感 受最多也最深刻的也就是城管執(zhí)法人員依法執(zhí)政的審慎態(tài)度。在 資源配置方面很不科學(xué)也很不平均，比如法制科只有一名工作人員，工作負(fù)擔(dān)很重；政工科只有兩名工作人員，辦公室里卻有三臺(tái)電腦，而作為整個(gè)大隊(duì)核心的辦公室卻沒有電腦，這就會(huì)導(dǎo)致一些問題。并且逐漸由科長(zhǎng)讓我干，變成了自己主動(dòng)干。 張隊(duì)長(zhǎng)拿來一份《北京市城市管理監(jiān)察大隊(duì)創(chuàng)建規(guī)范化服務(wù)行業(yè)行為指南》的手冊(cè)，讓我就手冊(cè)上的內(nèi)容出一份測(cè)試題。 第二件事情就是關(guān)于群眾舉報(bào)某幼兒園上方裝有小靈通信號(hào)塔，造成輻射，影響兒童健康的案例。寒暄過后，第一天的工作開始了。經(jīng)歷了兩次失敗之后，我來到了通州區(qū)城市監(jiān)察管理大隊(duì)，也就是大家所熟知的城管大隊(duì)。 在城管工作的這段時(shí)間里，有一件事情給我留下了深刻的印象，甚至可以說是讓我把對(duì)城管大隊(duì)的不良印象顛覆的事情。經(jīng)過張隊(duì)的審批和一些小的修改，試卷就通過了，我的第一個(gè)任務(wù)也順利完成。而另一方面，我認(rèn)為， 城管大隊(duì)并沒有簡(jiǎn)單地認(rèn)定不屬于他們的管轄范圍，就輕易地拒絕申請(qǐng)人或讓申請(qǐng)人自己去規(guī)劃局咨詢，這也體現(xiàn)了一種對(duì)工作負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。我打 開書，發(fā)現(xiàn)書中的內(nèi)容都是行政許可、行政復(fù)議、行政訴訟等內(nèi)容，都是剛剛學(xué)過了，這讓我第一次覺得在校園里學(xué)到的知識(shí)，可以在工作中得到體現(xiàn)和運(yùn)用。辦公室的張主任熱情地接待了我，跟我認(rèn)真的討論了一些關(guān)于我們專業(yè)的專業(yè)知識(shí)，并且表示愿意提供一個(gè)平臺(tái)，一是可以讓我更好的了解城管大隊(duì)的工作，二也 為我提供一個(gè)鍛煉自己的機(jī)會(huì)。相信在今后的工作中，本人一定會(huì)仔細(xì)、仔細(xì)、再仔細(xì)來完成每項(xiàng)工作。 （ 6）不要把辦砸了的事情的過錯(cuò)都?xì)w于別人，做好了的事情的功勞都?xì)w于自己。 。現(xiàn)代企業(yè)講究辦公禮儀、接待禮儀、餐桌禮儀等等，而這些禮儀都與行政人員有聯(lián)系，是行政人員不可或缺的基本素養(yǎng)。在工作中，如果能夠做到凡事記錄的好習(xí)慣，那么在工作中就會(huì)減少因遺忘、忘記而造成事情的拖延、甚至“未完成”。年終表彰會(huì)主持人發(fā)言稿的擬定；表彰會(huì)場(chǎng)得的布置工作。做好各種辦公文件的復(fù)印、掃描。 。我的具體的工作內(nèi)容如下： （一）、人力資源工作 OA 系統(tǒng)使用，確保 OA 系統(tǒng)流程運(yùn)行順暢。行政管理崗位實(shí)踐報(bào)告 [合集五篇 ] 第一篇：行政管理崗位實(shí)踐報(bào)告 行政管理崗位實(shí)踐報(bào)告一、行政管理崗位實(shí)踐的目的及意義通過行政管理工作崗位的實(shí)踐，增加了對(duì)社會(huì)的全面了解，豐富社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自身的綜合素質(zhì)。統(tǒng)計(jì)員工出勤及請(qǐng)假情況 ，每月將員工月度考核及工資條發(fā)到 OA 系統(tǒng)；整理員工檔案，以備隨時(shí)出檔和歸檔。針對(duì)社會(huì)出現(xiàn)的幾種風(fēng)險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)設(shè)置了養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、殘疾保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)或破產(chǎn)保險(xiǎn) 7 個(gè)項(xiàng)目。領(lǐng)辦公表格，認(rèn)真打掃辦公室的衛(wèi)生。 。 。 （二）、實(shí)踐的收獲及體會(huì) ，我真切的體會(huì)到“實(shí)踐出真知”的道理，通過實(shí)踐我知道了書本知識(shí)講得很好，很全面，很系統(tǒng)，也很到位。 （ 1）進(jìn) 入新崗位要虛心向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同事學(xué)習(xí)，即便對(duì)方的文化程度不 高，也要尊敬對(duì)方，對(duì)方的工作經(jīng)驗(yàn)豐富，很多是課本上所難以學(xué)到的。 （ 7）要把做人的常識(shí)融入到工作中，例如上班早到一點(diǎn)，打掃好衛(wèi)生；自己的辦公桌整潔得體，把文件擺放整齊；對(duì)上級(jí)要尊敬，對(duì)下級(jí)要愛護(hù)等等。 外來客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方；做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。張主任讓我復(fù)印了我的學(xué)生證和學(xué)校證明信，留下了我的聯(lián)系方式，讓我回家等通知。 第一天就在漫長(zhǎng)的看書時(shí)間中度過了，沒有任何工作，可是說是無聊的，但是仍然有一些小事引起了我的思考。 城管大隊(duì)的工作時(shí)間是上午 8： 0012： 00，下午 14： 3018:30,科室工作人員要求早 7： 30 以前必須到崗。這份試卷在一周后成為了城管大隊(duì)全體考核試卷，為此我第一次感到了工作中付出之后的喜悅。我們平時(shí)看的關(guān)于城管的最多的新聞就是城管執(zhí)法人員暴力執(zhí)法，可是我卻經(jīng)歷了一場(chǎng)暴力抗法事件。 看過了太多了關(guān)于城管暴力執(zhí)法甚至至死至傷的負(fù)面新報(bào)道，我對(duì)城管并沒有什么好印象。 整個(gè)辦公室干凈而整潔，只有我和白主任倆個(gè)人。城管大隊(duì)就信號(hào)塔是否屬于城管管轄范圍向規(guī)劃局進(jìn)行咨詢，規(guī)劃局給予的答復(fù)是信號(hào)塔的審批理論上應(yīng)當(dāng)屬于規(guī)劃局的管轄范圍，但由于涉及通訊這一特殊行業(yè)，屬于壟斷行業(yè)，規(guī)劃局并沒有審批信號(hào)塔的前例，建議申請(qǐng)人可以采取民事訴訟的渠道來解決問題。這可以說是我進(jìn)入城管大隊(duì)以來接到的第一份真正意義上的工作。最忙的一天是市局來檢查，臨時(shí)要一部分報(bào)告，可是隊(duì)里還沒有整理好，大家手頭上又都有工作，于是我這個(gè)“閑人”就被派去當(dāng)打字員，匆匆茫茫打了一整 天，終于完成了任務(wù)?？梢哉f，作為一個(gè)組織來說，城管大隊(duì)的工作效率是很低的，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)“等”的現(xiàn)象。這一點(diǎn)可以從一點(diǎn)一滴的小事中看出來，比如一份最最簡(jiǎn)單的詢問筆錄，就要包括至少八項(xiàng)內(nèi)容： 1，介紹執(zhí)法證號(hào)，出示執(zhí)法證 2，介紹目的，希望相對(duì)人配合，充分尊重相對(duì)人的知情權(quán) 3，向相對(duì)人介紹相關(guān)的回避權(quán)，滿足相對(duì)人提出的回避要求 4，由相對(duì)人介紹性命，年齡、職業(yè)等基本情況 5，介紹違建房屋的基本狀況，包括面積、結(jié)構(gòu)、地址等 6，依據(jù)事實(shí)，宣布相對(duì)人違反了何款規(guī)定 7，保留相對(duì)人的申辯權(quán)，陳述權(quán) 8，經(jīng)相對(duì)人閱讀后簽字。作為一名