當(dāng)代管理會計在企業(yè)的應(yīng)用畢業(yè)論文-免費閱讀
【正文】 持有管理會計師證書的人員一般都具有廣泛的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗，在英、美等國家，取得特許管理會計師或管理會計師職格，就意味著具有較高的社會地位，具 有更多的機會獲得企業(yè)高層管理職位。 在充分肯定我們 “本土論 ”進程的同時還應(yīng)該看到這些工作還遠遠不夠。管理會計圍繞成本、時間、數(shù)量、差錯、員工滿意度五個方面測定價值業(yè)績，力求反映員工滿意與顧客滿意的程度，最終通過資產(chǎn)收益、市場份額、邊際 收益、利潤 、銷售額等方面綜合反映企業(yè)財務(wù)價值的現(xiàn)狀及變化趨勢，以逐步營造不斷追求企業(yè)價值最大化的企業(yè)文化體系 。管理會計的技術(shù)和方法主要采用數(shù)學(xué)和統(tǒng)計的方法，進行定量分析，大多為數(shù)學(xué)分析模型、數(shù)學(xué)規(guī)劃模型、矩陣代數(shù)模型，令人望而生畏。這些因素都限制了管理會計在企業(yè)中的普遍應(yīng)用。目前在許多企業(yè)中，既沒有建立管理會計組織， 6 也沒有培訓(xùn)相應(yīng)的管理會計人員，會計人員本身也沒有應(yīng)用管理 會計的機會與積極性。如《破產(chǎn)法》雖然已頒布實施了十多年，但在許多國企嚴(yán)重虧損的情況下，真正破產(chǎn)的卻寥寥無幾，使得市場優(yōu)勝劣汰的規(guī)律不能體現(xiàn)。 （ 3）法律環(huán)境的影響。這一權(quán)利屬于上級部門，決策權(quán)限依照部門的特點、特定投資項目的規(guī)模及其重要性的不同予以嚴(yán)格的劃分，最大和最重要的投資項目由政府作出決策，其他投資項目由有關(guān)部門的部長或負責(zé)人決定。西方的研 究與發(fā)展是有其高度發(fā)展的經(jīng)濟背景的， 我國至今只重視定量分析 ,忽視定性分析 ,注重計算結(jié)果 ,忽視取數(shù)分析 .因此 ,我國管理會計的研究與 應(yīng)當(dāng) 建立在自身的經(jīng)濟、社會環(huán)境基礎(chǔ)之上。這些因素限制了管理會計在企業(yè)的普遍應(yīng)用。 總之，管理會計在我國企業(yè)中的應(yīng)用相當(dāng)有限。 3. 管理會計在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題 管理意識尚待增強 管理會計行為是對企業(yè)的管理行為，而不是對企業(yè)的核算行為，既是對價值觀的一種挑戰(zhàn)，也是對管理者 意識的檢測。在進行控制和考評時，管理會計既可以建立完備的控制系統(tǒng)，又可以確定嚴(yán)格的考核措施，從而隨時掌握實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的過程，正確考評企業(yè)內(nèi)部有關(guān)部門的工作業(yè)績，并為修訂決策、調(diào)整計劃提供客觀依據(jù)。管理會計由于不受有關(guān)會計法規(guī)和固定會計程式的制約，且可以采用多種技術(shù)方法，所以它有可能對從各種不同渠道取得的信息進行加工整理，使之成為符合企業(yè)內(nèi)部管理要求的數(shù)據(jù)，成為滿足管理者進行預(yù)測、決策、計劃、控制等各種工作需要的管理信息。管理會計形成和發(fā)展史以適應(yīng)市場競爭、滿足經(jīng)濟組織內(nèi)部經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益為目的。江西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 2020 屆會計電算化專業(yè) 畢 業(yè) 論 文 題 目： 當(dāng)代管理會計在企業(yè)的應(yīng)用 姓 名： 周 秋 華 學(xué) 號： 20200945 班 級： 10 級會電（ 3）班 系 別： 經(jīng)濟管理分院 指導(dǎo)教師： 丁 佳 佳 2 目錄 3 管理會計的涵義 3 管理會計的職能 3 管理會計的作用 3 提供管理信息 3 直接參與決策 3 實行業(yè)績考核 4 4 4 管理意識尚待增強 4 會計人員素質(zhì)與管理會計要求有一定差距 4 未能將管理會計的職能和工作內(nèi)容獨立于財務(wù)會計 4 管理會計的理論與實踐脫節(jié) 4 實務(wù)界缺乏對管理會計的重視和系統(tǒng)應(yīng)用 5
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