最新幼兒園教師崗前培訓(xùn)簡報(優(yōu)秀11篇)-免費閱讀
【正文】 時序已過夏，秋日勝春朝。文本展示是一所幼兒園的書面文化，它所代表著的是幼兒園的另一面。讓他們初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規(guī)和技能，理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內(nèi)容體系，課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等逐步走向規(guī)范化，為新教師及早了解校情，了解教育改革的形勢，為他們更快地適應(yīng)新的工作崗位，進(jìn)入角色，從而提升新教師的專業(yè)素養(yǎng)，打下良好的基礎(chǔ)，也為學(xué)校發(fā)展夯實基礎(chǔ)，提供重要保障。工欲善其事，必先利其器。幼兒園教師崗前培訓(xùn)簡報篇四8月xx日，學(xué)院新入職教職工培訓(xùn)第二天，董事長楊紅衛(wèi)親臨培訓(xùn)現(xiàn)場，給教職工做培訓(xùn)。會上，全體新教師進(jìn)行了莊嚴(yán)宣誓，并簽訂了教師承諾書，增強了作為一名教師的榮譽感和使命感。廬實幼將持續(xù)關(guān)注教師專業(yè)素養(yǎng)的提升，繼續(xù)有計劃、有針對性地推進(jìn)教師專業(yè)培訓(xùn)，為老師們的成長之路指明方向。師德師風(fēng)是評價教師隊伍的第一標(biāo)準(zhǔn)，為進(jìn)一步引導(dǎo)規(guī)范教師教育教學(xué)行為，嚴(yán)守師德師風(fēng)底線，樹立良好形象，海棠園執(zhí)行負(fù)責(zé)陳晨帶領(lǐng)全體教師進(jìn)行了師德宣誓。幼兒園教師崗前培訓(xùn)簡報篇一百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。年輕教師是教師隊伍的新生力量。四里河畔執(zhí)行負(fù)責(zé)湯玲以“幼兒園一日生活安全”為主線進(jìn)行培訓(xùn)活動，從保教結(jié)合到幼兒安全教育，最后重點介紹了意外事故應(yīng)對策略。幼兒園教師崗前培訓(xùn)簡報篇二為幫助新教師盡快適應(yīng)工作要求，邁好職業(yè)成長第一步，9月1日，我校在德潤樓702會議室開展了20xx年新入職教師崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，來自我校教育教學(xué)一線的專家教授分別從師德師風(fēng)、教育教學(xué)、教師心理健康等方面對新教師進(jìn)行了專題培訓(xùn)。上午，全體新員工精神飽滿地齊聚在一號報告廳，董事長楊紅衛(wèi)作《集團公司發(fā)展定位和學(xué)校發(fā)展歷程》專題報告，從云南省的教育形勢和教育需求入題，就云南省的教育水平、大學(xué)生入學(xué)率等問題對學(xué)院發(fā)展前景進(jìn)行了分析。8月30日至8月31日在我校階梯教室對34位臨聘教師和到我校交流的3位新老師進(jìn)行了為期兩天的集中培訓(xùn)，由校領(lǐng)導(dǎo)張倩校長和各塊有經(jīng)驗的分管中層領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)骨干教師從學(xué)?；厩闆r、辦學(xué)理念、師德師風(fēng)、學(xué)校規(guī)章制度、課堂管理、教學(xué)質(zhì)量、班主任和副班主任班級管理、學(xué)校日常管理、安全管理工作、分書、書籍管理、進(jìn)出學(xué)校管理、中餐管理、保險、飲水等學(xué)校日常管理進(jìn)行相關(guān)工作的培訓(xùn)。幼兒園教師崗前培訓(xùn)簡報篇六為加強學(xué)院的內(nèi)涵建設(shè)，增強學(xué)院教師的綜合素質(zhì)
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