鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院請(qǐng)銷假管理制度-免費(fèi)閱讀
【正文】 連續(xù)曠工超過 10 個(gè)工作日或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過 20 個(gè)工作日的，將依法解除勞動(dòng)合同或聘用合同并不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。產(chǎn)假期間基本工資及基礎(chǔ)性績(jī)效工資全額發(fā)放；獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資按本院全體職工的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資的平均數(shù)發(fā)放。 第六條 請(qǐng)病假 3 天以上的，須有 縣及縣級(jí) 以上醫(yī)院出具的診斷證明。 (二 )工作人員病假在兩個(gè)月以上六個(gè)月以內(nèi)的，從第三個(gè)月起，給本人基本工資全額發(fā)放；取消請(qǐng)假期間的基礎(chǔ)性績(jī)效工資和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。如因重病或急事不能事先請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告情況，可委托他人代為請(qǐng)假或辦理補(bǔ)假手續(xù)。利辛縣鄉(xiāng)鎮(zhèn) 衛(wèi)生院工作人員請(qǐng)銷假及曠工管理制度 為加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理，嚴(yán)格請(qǐng)銷假制度，根據(jù)《職工帶薪年休假條例》 (國(guó)務(wù)院第 514 號(hào)令 )、安徽省人事廳《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病事假期間生活待遇的通知》 (皖人發(fā)〔 1997〕83 號(hào) )等有關(guān)文
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1