中國石油天然氣股份有限公司物探監(jiān)督管理辦法(doc23)-石油化工-免費閱讀
【正文】 2 考核要客觀公正，考核項目不得漏報、瞞報。 加考核，結論為差。 3 照片使用小二寸彩色正面免冠證件照。情節(jié)嚴重者全部扣除，同時報送股份公司工程監(jiān)督中心吊銷監(jiān)督資格。 第三十條 物探監(jiān)督考核以單個項目或以半年為單位進行，油田公司物探監(jiān)督職能管理部門應及時將年終考核結果報送股份公司工程監(jiān)督中心。 各油田公司根據(jù)工程項目的類型、工作量、難易程度等因素確定 物探 監(jiān)督費用的比例 。 8 現(xiàn)場實施過程中確需修改工程技術設計，應以書面形式上報主管部門，批準后方可實施。 第二十條 施工過程監(jiān)督 1 執(zhí)行合同及工程技術設計，及時下達監(jiān)督作業(yè)指令，填寫物探監(jiān)督日志，簽發(fā)備忘錄等。 第六章 物探監(jiān)督聘任 第十七條 油田公司物探監(jiān)督管理職能部門根據(jù)物探項目需要，從取得股份公司市場準入資格的工程監(jiān)督服務機構中聘任。 第十六條 物探監(jiān)督資格評審 1 股份公司勘探與生產分公司負責物探監(jiān)督資格評審，股份公司工 中國最大的管理資源中心 第 9 頁 共 26 頁 程監(jiān)督中心負責物探監(jiān)督資格評審的具體事宜。 第十四條 物探監(jiān)督培訓及綜 合測評 1 油田公司物探監(jiān)督職能管理部門或 物探 監(jiān)督服務機構負責監(jiān)督培訓資格初審工作，并負責將符合條件的培訓人員及有關材料報送 股份公司 工程監(jiān)督中心。 7 具備經(jīng)營管理知識和生產技術等方面的管理能力，能解決工作過程中出現(xiàn)的專業(yè)技術問題。 6 對違反勞動紀律和操作規(guī)程的人員有拒絕上崗權。 第三章 物探監(jiān)督職責 與 權力 第九條 物探監(jiān)督職責 1 物探監(jiān)督是油田公司派駐物探項目作業(yè)現(xiàn)場的代表，依照有關的法律法規(guī)、政策 和 技術標準、規(guī)范、規(guī)定 、 合同 以 及工程技術設計對物探項目 施工 實施監(jiān)督 。 5 參與勘探與生產 物探 工程重大事故或復雜情況的調查分析。股份公司勘探與生產分公司是工程監(jiān)督的管理機構； 股份公司勘探與生產工程監(jiān)督中心（以下簡稱股份公司工程監(jiān)督中心）是股份公司勘探與生產工程監(jiān)督管理的執(zhí)行機構； 各油田公司物探監(jiān)督職能管理部門是 本油田物探監(jiān)督的管理機構。 第三條 物探監(jiān)督實行聘任制， 在聘期內依據(jù)相關法律法規(guī) 、 標準、規(guī)范、規(guī)定 、 項目合同及設計 等 行使監(jiān)督權力。 2 負責組織股份公司 物探 監(jiān)督培訓、資格評審、注冊、發(fā)證和業(yè)績考核管理，負責股份公司工程監(jiān)督網(wǎng)絡管理。 3 參與 物探 項目 的 工程技術設計論證與工程項目招標。 3 對合同內和超出合同的工作量有確認權。 4 具有物探專業(yè)中專（含中專）以上學歷，中級（含中級）以上專業(yè)技術職稱及從事現(xiàn)場 技術工作 5 年（含 5 年）以上。 中國最大的管理資源中心 第 8 頁 共 26 頁 12 物探資料解釋監(jiān)督應具有 8 年（含 8 年）以上的資料解釋工作經(jīng)歷 ，能用計算機對地震資料進行解釋，對解釋工作進行監(jiān)控。 2 本專業(yè)理論與技術、技術標準、規(guī)范、規(guī)定及合同、項目管理等。 4 物探 監(jiān)督資格有效期滿前 3 個月，持證者應 按規(guī)定提交有關材料，由油田公司物探監(jiān)督職能管理部門或工程監(jiān)督服務機構到 股份公司 工程監(jiān)督中心辦理再注冊。 3 檢查震源、檢波器、觀測儀器及其它技術裝備，工作站及相應處理、解釋軟件等。 5 監(jiān)督施工單位落實油田公司技術規(guī)范及相關規(guī)定。 第二十四條 物探 監(jiān)督現(xiàn)場管理按 《中國石油天然氣股份有限公司物探監(jiān)督現(xiàn)場技術規(guī)范 》 執(zhí)行。 3 油田公司物探監(jiān)督管理職能部門應根據(jù)所監(jiān)督的物探項目類型、 中國最大的管理資源中心 第 12 頁 共 26 頁 工作量、難易程度、技術含量、工作環(huán)境、監(jiān)督本人的技術水平等因素確定 物探 監(jiān)督的個人費用。 2 施工中事故隱患處理及時，避免重大事故的發(fā)生，視具體情況 予以獎勵。 第三十六條 本管理辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。 50 監(jiān)督管理文件 監(jiān)督檢查記錄、監(jiān)督計劃書、監(jiān)督作業(yè)指令、監(jiān)督日志、監(jiān)督備忘錄、監(jiān)督工作總結 。 有重大發(fā)現(xiàn)。 。 擅自更改設計。 中國最大的管理資源中心 第 16 頁 共 26 頁 基 本 情 況 姓名 性別 民族 照片（小二寸） 出生日期 政治面貌 參加工作時間 行政職務 從事申報專業(yè) 工作年限 最終學歷 從事申報專業(yè)現(xiàn)場工作年限 身體狀況 職稱 職稱時間 聯(lián)系電話 手機 通訊地址 郵編 EMAIL 身份證號 學歷簡況 畢（肄）業(yè)時間 院校 專業(yè) 外語語種及掌握程度 中國最大的管理資源中心
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