新版勞務(wù)合同范本精選3篇-免費閱讀
【正文】 不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向當?shù)貏趧訝幾h調(diào)解委員會申請調(diào)解。 今后如甲乙雙方由于各方面原因單方面向?qū)Ψ教岢鲂杞獬藚f(xié)議時，雙方必須提前一個月提出。 簽單提成獎待工地開工后，在開工本月的工資發(fā)放日進行逐步發(fā)放。如超過，則按超10萬業(yè)務(wù)量工資相應當月上漲200元的規(guī)定上漲工資。 乙方在合同期間，享有公司一切福利待遇及獎勵。 按乙方所做的工作量，結(jié)合工資及提成發(fā)放標準，給予乙方相應的報酬。 甲方不按規(guī)定支付乙方勞動報酬的，乙方可解除協(xié)議。 進廠工作員工工資為每月 甲方因企業(yè)經(jīng)營情況導致生產(chǎn)不正常，將對乙方發(fā)放生活費 乙方成為甲方正式員工后第一個月工資作為抵押金，以避免乙方中途辭職，造成甲方生產(chǎn)經(jīng)營損失。 第二十七條本合同自____之日起生效。 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。 第八條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。 第一條本合同為期限勞動合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計___個月。 第二條本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。 第九條乙方月工資標準為____元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。 第十六條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。 第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。 第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。 乙方工作滿一年，當月工資和抵押金全部返回乙方。 任何一方解除勞動協(xié)議，必須提前一個月通知對方，解除協(xié)議的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理。 甲方應按時給予乙方工資、獎金及提成。 合同期間必須遵守甲方的一切規(guī)章制度。 簽單業(yè)績提成： 設(shè)計提成： 個人所簽得單提成按本單最終結(jié)算額計算，不論單大小。 對于只買設(shè)計的，設(shè)
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