代課教師聘用合同樣本-免費(fèi)閱讀
【正文】 當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前30天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。 在試用期內(nèi)的?！ ?yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能?！ 〉谌龡l工作時(shí)間勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 甲方由于工作需要，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間。本合同生效日期年月日，終止日期年月日，其中試用期個(gè)月?！ 〉诙l工作內(nèi)容和義務(wù) 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作。甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分，直至解除本合同?！ ⌒孤都追缴虡I(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的?！ 〖追揭郧趾σ曳胶戏ㄈ松頇?quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。 第八條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任 有下列情形之一，并對乙方造成損害的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并按原勞動(dòng)部《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法
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