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20xx年文明單位建設工作實施方案范文-免費閱讀

2025-04-05 06:39 上一頁面

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【正文】 (四)加強工作保障。 (三)總結提高階段(6月20日至8月底):組織考評組對2019年度文明單位工作進行年度考核,總結經(jīng)驗,查找問題,對工作進展好的單位進行通報表彰,對落后單位進行通報批評,并約談主要領導。(1)定期組織開展文化體育活動,豐富干部職工文化生活。 文明素質養(yǎng)成。(1)建立學雷鋒志愿服務隊伍,注冊志愿者人數(shù)占干部職工總人數(shù)的比例大于等于50%,在職黨員注冊志愿者人數(shù)占在職黨員總數(shù)比例大于等于90%。 大力幫扶農(nóng)村建設,助力脫貧攻堅。(1)加強黨建工作,黨組織和黨員隊伍作用有效發(fā)揮作用。(1)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,制定具體計劃及實施方案,完善督查考核辦法。2019年文明單位建設工作實施方案范文為了鞏固我局文明單位創(chuàng)建成果,持續(xù)推進精神文明建設工作邁上新臺階,不斷提升文明素質,改善為民服務環(huán)境,攜手共建團結、文明、和諧的民政隊伍,結合實際,特制定2019年文明單位建設工作方案。(2)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導干部職工增強“四個意識”,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。(2)落實全面從嚴治黨要求,推進黨風廉政和反腐敗教育經(jīng)?;?、制度化。指導系統(tǒng)各單位組織專門力量深入幫扶一線,開展結對幫扶、精準扶貧,發(fā)揮志愿者隊伍作用,幫助農(nóng)村拓展致富項目,傳播科技興農(nóng)知識,不斷提升農(nóng)村生活質量,豐富農(nóng)民精神文化生活。(2)常態(tài)化開展學雷鋒志愿服務活動,注冊志愿者參加志愿服務活動的人數(shù)占注冊志愿者總人數(shù)的比例大于等于
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