金融、貿(mào)易行業(yè)勞動合同模板(標準版)-免費閱讀
【正文】 第五十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。 第四十一條甲方解除本合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)?，除全額發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟補償金。 第三十五條訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現(xiàn)，本合同終止。 、規(guī)定其他情況的。 。 第二十四條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的紀律處分，直至解除本合同。 六、社會保險和福利待遇 第十七條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。 第九條乙方有權(quán)拒絕甲方的違反指揮，對甲方及其治理人員違法經(jīng)營行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時。 (三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。自年月日至工作(任務(wù))完成時即行終止。因非凡原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。 五、勞動報酬 第十條乙方試用期間工資標準為元/月(試用期間工資不低于本單位同崗位職工工資的80%)。 第十三條甲方安排乙方延長日工作時間，應(yīng)支付不低于乙方工資150%的工資報酬。社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。 八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第二十五條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。 第二十九條甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者經(jīng)營發(fā)生嚴重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標準)，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。 第三十六條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當支付乙方相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險： 。 九、保守商業(yè)秘密和競業(yè)限制 第三十六條乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，
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