20xx某市在全省社會保險工作會議上的經(jīng)驗交流材料精品范文-免費閱讀
【正文】 為開展好文體活動，各級退管中心加強向政府請示匯報，多渠道籌集資金，多途徑協(xié)調場地，積極搭建企業(yè)退休人員活動平臺。隨后，全市八縣一區(qū)也按市的統(tǒng)一部署和要求成立了退管中心，多數(shù)縣區(qū)機構定格為副科級，全市退管中心現(xiàn)有工作人員52人。幾年來，***市從社區(qū)的建設尚不健全、功能還不完善的實際出發(fā)，正確定位，實行“退管中心直接管理、委托企業(yè)管理、探索推進社區(qū)管理”的多種管理模式，全面推進企業(yè)退休人員社會化管理服務進程。主要做法和體會是：
一、各級領導重視支持是做好社會化管理服務工作的關鍵
企業(yè)退休人員社會化管理服務工作是一項全新的工作，政策性強，涉及面廣，工作難度大，是建立獨立于企事業(yè)單位之外的社會保障體系的重要內容。
二、落實管理服務經(jīng)費，抓好活動場地建設是做好社會化管理服務工作的保障
企業(yè)退休人員管理服務經(jīng)費是開展社會化管理服務工作的基
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