20xx醫(yī)院20xx年門診護理工作計劃-免費閱讀
【正文】
定期對質(zhì)控小組、護士長質(zhì)量檢查、護理部質(zhì)量檢查反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。
加強服務意識教育，提高人性化主動服務的理念。
將各項規(guī)章制度落到實處：定期和不定期檢查，監(jiān)督到位，并有監(jiān)督檢查記錄。
急救物品完好率達100%。臨聘及參加工作5年以下護理人員每月考試一次。對照目標管理各項內(nèi)容進行。、護理、生活飲食等方面的意見，了解病人的思想情況。每月召開一次，全科護士參加。
。抓好護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控，病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控，時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控和護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。選派優(yōu)秀護理人員到省內(nèi)短期護理知識培訓班學習，以管理知識、?？浦R進展為主。
四、加強護理人力資源的管理，保障護理人力資源的合理配置，做到人人持證上崗。護理單元實行目標管理，護理部制定相關(guān)質(zhì)量標準與檢查評分細則
，進行考核，通過目標管理促使護理人員觀念轉(zhuǎn)變，增強奉獻意識，主動服務意識，質(zhì)量意識，安全意識，從而促使護理質(zhì)量提高。按主管護師(或年齡45歲以上)——護師(或年齡35歲以上)——護士——新護士(1年以內(nèi))——實習護士，對她們進行分層培訓學習管理，
護理查房時提問護士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、?？评碚撝R、院內(nèi)感染知識等。
不斷修改完善各種護理質(zhì)量標準，并組織學習，按標準實施各項護理工作。二、以病人為中心，提倡文明優(yōu)質(zhì)服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。資料共分享，我們負責傳遞知識。
完善護理文件記錄，減少安全隱患：規(guī)范護理文件記錄，認真執(zhí)行護理記錄中“十字原則”，即客觀、真實、準確、及時、完整。
每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務質(zhì)量高的護士給予表揚鼓勵，對服務質(zhì)量差的護士給予批評教育。
增加“總務班”，專門負責本科室各類物品、儀器等的清潔、清毒、保養(yǎng)等。
積極參與精神文明創(chuàng)建活動。同時，作好隨時消毒、終末消毒、日常消毒工作。
(1)鼓勵在職人員參加護理自考和函授學習，提高學歷。
護理部做好宏觀管理，補充完善護理安全管理措施，抓好各層護理人員崗前培訓工作，定期和不定期檢查安全工作。
(4)護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液、輸血、各種過敏試驗，手術(shù)前準備等。每2個月一次，由護理部組織。、護理部、臨時通知或重要決定，并具體布置落實。
?、鄢Ｒ?guī)查房
?。好恐芤淮?，由總護士長進行。凡從院校分配到醫(yī)院的新護士，必須進行崗前培訓。
七、護理各項指標完成
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