正規(guī)勞務勞動合同-免費閱讀
【正文】 第三十五條 乙方違反競業(yè)限制約定的，應承擔違約金為:XXX。 本條所稱月工資是指乙方在本合同解除或者終止前十二個月的平均工資。 (三)甲方依照第二十四條約定解除本合同的。 (三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的?！ 〉诙鍡l 乙方有下列情形之一的，甲方不得依據第二十四條的約定解除本合同： (一)乙方如從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)但未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的。 (二)嚴重違反甲方的規(guī)章制度的?！ 〉诙l 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (一) 未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的?！ 〉谑邨l 甲方應根據自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準和職業(yè)技能?！ 〉谑畻l 本合同履行期間，乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度確定?！ 〉谄邨l 甲方嚴格執(zhí)行國家有關休息休假的規(guī)定，具體安排為: 。自XXX___年XXX月XXX日起。 九、簽訂勞動合同時請使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡必須清楚，并不得單方涂改?！ ∥濉⒐r制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。正規(guī)勞務勞動合同
正規(guī)勞務勞動合同
用人單位(甲方)： 地 址(甲方)： 職 工(甲方)： 使用說明 一、用人單位與職工簽訂勞動合同時，雙方應認真閱讀勞動合同。如經勞動行政部門批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內容。十、本文本不適用非全日制用工使用。 (三)以完成一定工作任務為期限的合同?！ 〖追綉獓栏褡袷貒矣嘘P加班的規(guī)定，確實由于生產經營需要，應當與乙方協(xié)商確定加班事宜?！ 〉谑粭l 甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的，應依法安排乙方補休或支付相應工資報酬?！ ∫曳綉J真參加甲方組織的各項必要的教育培訓?！ ?二) 未及時足額支付勞動報酬的?！ ?三)嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的?！ ?二)在甲方工作期間患職業(yè)病或者因工負傷并被
合同協(xié)議相關推薦
鄂ICP備17016276號-1