國(guó)有企業(yè)勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)易版-免費(fèi)閱讀
【正文】
，必須提前一個(gè)月通知對(duì)方，方可辦理解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。
：
①經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害職工人身安全和身體健康的。
：
①在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合上崗條件的。
：______________元。
義務(wù)：
，不斷提高思 想政治覺悟和技術(shù)水平。
、裝訂外基本上都是機(jī)械化、半自動(dòng)化操作。
三、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件
。
，不斷改善勞動(dòng)條件，保證職工的身體健康。
：第一年_______月_______元。
八、勞動(dòng)合同的續(xù)訂、變更、解除、終止及違約責(zé)任
，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
：
①勞動(dòng)合同期限未滿，又不符合解除勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定的。
：
①由企業(yè)公費(fèi)培訓(xùn)沒有達(dá)到協(xié)商規(guī)定服務(wù)期限的。
企業(yè)意見：
年 月 日(章)
法定代表或法定委托人
年 月 日(章)
職工
年 月 日(章)
年 月 日生效
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