20xx年勞動(dòng)用工合同-免費(fèi)閱讀
【正文】 十三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬 第三十一條 乙方在勞動(dòng)合同期間，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方享有，但甲方應(yīng)給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。 十一、違約責(zé)任及賠償 第二十六條 甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過錯(cuò)責(zé)任。 (四) 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。 第十七條 甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。 (六) 社保 元/月。 五、工作時(shí)間和休息休假 第九條 根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范。在參考了下面《2021年勞動(dòng)用工合同》這篇文章之后，你還有什么想看的嗎？在中還收集了許多相關(guān)文章，在此期待您的閱讀！ 20xx年勞動(dòng)用工合同， 20xx年勞動(dòng)用工合同 甲方： 乙方： 性別：___ _ 生日：______年___月___日 身份證號(hào)碼：________ _______ 文化程度：__________ _____ 戶籍所在地：_____ ____ 現(xiàn)在住址_______ ________ 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。 第四條 根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙 方的工種和崗位和薪資。具體內(nèi)容如下： (一) 提供必要
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