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改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論心得體會:改革創(chuàng)新走在前-奮發(fā)有為作表率-預覽頁

2024-12-06 23:24 上一頁面

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【正文】 新時代的組工干部,必須改革創(chuàng)新走在前,奮發(fā)有為作表率。要敢于攻堅克難,遇到困難不退縮,遇到矛盾不回避,遇到麻煩不躲讓。沒有觀念的創(chuàng)新,就沒有工作的創(chuàng)新。使改革創(chuàng)新的過程,既成為給組織工作注入活力的過程,也成為提高組工干部素質的過程。在考察、評價、推薦、使用干部中,不摻雜個人好惡恩怨,不搞小動作。
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