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支部建設(shè)提升自查報告-預(yù)覽頁

2024-12-06 23:23 上一頁面

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【正文】 準來指導我村黨建工作,努力把我村黨支部創(chuàng)建為“領(lǐng)導班子好、隊伍素質(zhì)好、制度建設(shè)好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的支部。女性黨員x人,黨員隊伍結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)良好。  二、黨支部標準化建設(shè)的工作與成效  一年來,黨支部堅持以黨的十九大全會精神為指導,緊緊圍繞“全域推進、全面提升”主題,按照上級文件要求,嚴格對照黨建標準化建設(shè)目標要求,全面開展黨支部標準化建設(shè)工作,推進黨支部工作規(guī)范運行,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面提升黨支部建設(shè)工作水平?! ?三)對照排查,認真整改  黨支部對照市直工委的要求,組織開展了黨支部黨建工作大排查。按照局機關(guān)黨委的統(tǒng)一部署,認真開展支部委員會換屆選舉工作,在廣泛征求黨員意見,充分考慮支部委員配置條件的基礎(chǔ)上,實行差額選舉,進行公開投票,選舉出新一屆支部委員會,并選出支部委員x名,其中書記x名。年初,印發(fā)20xx年黨員發(fā)展工作計劃,堅持標準、嚴格質(zhì)量、突出重點地培養(yǎng)新黨員?! ?。  。沒有切實將黨建工作抓監(jiān)督、抓落實,部分工作前期規(guī)劃和組織實施都比較好,但在后續(xù)的執(zhí)行過程中,缺乏有效監(jiān)督,工作流于形式,沒有達到預(yù)期的效果,在思想上還是有了倦怠,對于黨組織建設(shè)的認識還是不夠達標。黨支部在以前的工作中存在的共性問題就是形式單一,缺乏足夠的創(chuàng)新思想,對于干工作還是被條框所束縛,和實際工作結(jié)合不夠緊密,缺乏特色。在標準化建設(shè)工作過程中,進一步明確崗位責任,增強責任意識,提高思想意識,充分調(diào)動黨支部標準化建設(shè)工作的自覺性和積極性?! ?三)創(chuàng)新內(nèi)容形式,體現(xiàn)特色典型?! ?四)完善管理制度,細化操作流程?! ∫?、宣傳執(zhí)行黨的路線方針政策及黨委決定  xx年以來,本支部嚴格按照規(guī)定的時限和要求傳達貫徹落實中央、上級黨組織和學校黨委有關(guān)文件和重要會議精神?! x年以來,支部緊扣“十九大精神”、“習近平重要講話精神兩個主題,對支部建設(shè)、組織發(fā)展、政策理論、組織生活等進行了專題研究和學習,制定了《xx年秋期圖書館直屬黨支部主題黨日計劃》、《黨員領(lǐng)導干部學習計劃》等工作方案和學習計劃?! ”局Р堪嘧咏∪?,工作規(guī)范,管理到位,戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮有效。支部組織活動嚴格執(zhí)行考勤簽到制,落實了請銷假、談話提醒、定期通報等制度,推動了黨內(nèi)組織生活的剛性執(zhí)行。支部嚴格按照評議程序和要求,精心組織,科學安排,務(wù)求實效,不走過場,扎實開展黨員民主評議。一是開展“黨員示范崗”創(chuàng)建活動。通過幫扶活動,密切黨群干群關(guān)系,服務(wù)群眾意識也得到加強?! ?四)加強和規(guī)范黨費收繳,增強黨員意識  一是嚴格執(zhí)行黨費收繳標準?! ∪?、意識形態(tài)和思想政治工作  支部高度重視意識形態(tài)工作,一是做好了黨員干部的理想信念教育,不斷強化黨員干部社會主義核心價值觀的教育。xx年,本支部無一人有違反師德師風的行為。通過嚴格執(zhí)行報告?zhèn)€人事項報告相關(guān)規(guī)定、規(guī)范工作程序、強化過程監(jiān)督等方式,提高領(lǐng)導干部拒腐防變意識。  (三)抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié),推動黨風廉政建設(shè)。三是嚴格執(zhí)行推行審議決策重大問題票決和“一把手”末位表態(tài)制度。明確要求黨委領(lǐng)導班子對意識形態(tài)工作負主體責任,黨委書記是第一責任人,黨委副書記是直接責任人,協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。制定了《中共銅川職業(yè)技術(shù)學院委員會關(guān)于貫徹〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施意見》,并把意識形態(tài)工作納入部門年度目標任務(wù)考核中。把意識形態(tài)工作專題列入《xxx6年黨委中心組理論學習安排意見》,印發(fā)全院開展學習和研討,通過加強理論學習,進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。真正做到學術(shù)研究無禁區(qū),課堂講授有紀律?! ??! ∥?、深入一線調(diào)查研究,及時掌握思想動態(tài)  近年來,學院相繼制定印發(fā)了《院級領(lǐng)導“五個一”制度》《關(guān)于進一步落實中層及科級領(lǐng)導干部“三個一”制度的通知》《機關(guān)干部下基層、進班級、結(jié)對子活動安排》,系部黨總支還制定了《黨員聯(lián)系班級制度》?! ×?、管理用好新媒體,積極傳播正能量  ,各處室、系部都有自己的網(wǎng)頁?! ?,負責學院的網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作,經(jīng)常性地關(guān)注學院師生的網(wǎng)絡(luò)輿情,及時監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡(luò)不良信息。對處宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事,否則將實行責任追究。獲批省級輔導員精品項目1項?! “恕⒍ㄆ谶M行研判,及時開展工作  院黨委定期對學院意識形態(tài)工作進行研判。在我院,社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展。網(wǎng)絡(luò)影響日益加大,師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃,網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管有待進一步加強。現(xiàn)將本年度學校精神文明工作總結(jié)如下:  一、抓好組織落實,是精神文明建設(shè)各項工作的保障  ,對精神文明、綜合治理、普法和衛(wèi)生工作由校主要領(lǐng)導負責,分管領(lǐng)導親自抓,在工作中做到有組織,有制度,有檢查,有落實,年初由學校領(lǐng)導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書,并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人,形成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,班主任老師層層抓的勢頭。我校多次組織教職工集體學習,在保證學習時間的同時,對理論學習的內(nèi)容也做了細致的安排。積極發(fā)揮教代會的作用,有關(guān)學校發(fā)展和改革的重大問題一律提交教代會表決。  二、突出師德師風建設(shè),打造一流教師隊伍  擁有一支勤奮敬業(yè)、博學多才的教師隊伍是學校發(fā)展的前提和基礎(chǔ)?! 〔扇∽叱鋈?,請進來的方式,選派教師到其他的學??疾?、觀摩和學習,將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通,從而提高了教師的施教指導能力?! ?,將先進的校園文化融于有效的德育管理之中?! ?,倡導學生從我做起,從身邊小事做起,養(yǎng)成良好的習慣,踐行道德規(guī)范,增強道德意識,培養(yǎng)高尚品質(zhì)。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求,我校加強了在陣地建設(shè)上的投入,并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組,通過各類興趣小組活動,活躍了同學們的文化生活,培養(yǎng)了同學們的學習興趣,提高了學生的整體素質(zhì)。既有利于教學質(zhì)量的提高,又有利于教師的可持續(xù)發(fā)展,更有利于學校的可持續(xù)發(fā)展。加強了聯(lián)防意識,制定和完善了各項制度,明確了工作職責,配備了經(jīng)過培訓的專職門衛(wèi),嚴格了門衛(wèi)管理工作,實行24小時值班制度和領(lǐng)導帶班制度。保安也加強安全意識,嚴格外面車輛的進入。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策,鼓勵晚婚優(yōu)育,做到無早婚、早育和計劃外生育,模范地執(zhí)行計劃生育政策?! W校藝術(shù)特色文化建設(shè)要有機滲透到各學科教學,通過課堂教學有計劃、有目的落實特
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