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銀行工會(huì)20xx年工作計(jì)劃范文與銀行工會(huì)7月份工作計(jì)劃匯編-預(yù)覽頁

2024-11-26 00:28 上一頁面

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【正文】 紐帶作用,為推動(dòng)支行三個(gè)文明建設(shè)和全行工作進(jìn)位爭先作出新的更大貢獻(xiàn)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨的十八大精神同研究解決“服務(wù)大局、服務(wù)職工”等重大問題結(jié)合起來,同研究解決工會(huì)自身建設(shè)中存在的突出問題結(jié)合起來,適時(shí)組織“貫徹十八大,開辟工會(huì)工作新領(lǐng)域”學(xué)習(xí)體會(huì)交流。充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)?!钡淖饔?,繼續(xù)推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程,在全行努力形成團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍。認(rèn)真貫徹落實(shí)總分行《“十二五”期間業(yè)務(wù)競賽規(guī)劃》,積極探索業(yè)務(wù)競賽的新領(lǐng)域、新形式。精心組織開展具有金融行業(yè)特點(diǎn)、射陽支行特色的立功競賽,積極參加縣總工會(huì)組織的“安康杯”競賽。圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展這一時(shí)代主題,緊緊依靠全行職工的廣泛參與和傾情奉獻(xiàn),深化群眾性建功立業(yè)活動(dòng),激發(fā)職工主人翁意識(shí),發(fā)揮職工主體作用。緊緊圍繞創(chuàng)新強(qiáng)行戰(zhàn)略,以“打造創(chuàng)新型支行、發(fā)揮主力軍作用”活動(dòng)為載體,不斷激發(fā)職工的創(chuàng)造活力和創(chuàng)造熱情,引導(dǎo)職工崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)。工會(huì)組織不僅要有發(fā)現(xiàn)典型的“慧眼”、用好典型的“智慧”,更要有培植典型、造就典型的能力和水平。認(rèn)真落實(shí)以職工大會(huì)制度為基本形式的職工民主管理制度,規(guī)范職工大會(huì)的內(nèi)容和程序,提高提案工作質(zhì)量,為職工群眾發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。按照“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針,牢固樹立“以職工為本,主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”的工會(huì)維權(quán)觀。建立行長全日制接訪制度和聯(lián)系群眾制度,與職工促膝相談、坦誠相見,把職工當(dāng)成知己,切實(shí)起到理順情緒、化解矛盾、凝聚人心的作用。按照“群眾利益無小事”的要求,把滿足職工的需要、促進(jìn)職工的全面發(fā)展放在第一位。舉辦職工營養(yǎng)、健康教育知識(shí)講座,提高職工的自我保健、健康意識(shí)。(三)堅(jiān)持“文化引領(lǐng)”,提升建“家”水平。開展以十八大精神宣講進(jìn)股室、核心價(jià)值觀教育進(jìn)股室、普法宣傳進(jìn)股室、金融新知識(shí)普及進(jìn)股室、央行文化進(jìn)股室為主要方式的“五進(jìn)股室”活動(dòng),深化以職工文藝沙龍、職工假日文化、職工才藝比賽為主要內(nèi)容的“職工大舞臺(tái)”活動(dòng),進(jìn)一步豐富職工精神文化生活,體現(xiàn)職工積極向上、追求卓越的精神風(fēng)貌。每季度組織1次職工群眾參與率高的文體活動(dòng),組織慶“五一”銀行保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)摜蛋友誼賽和迎國慶“金融杯”體育運(yùn)動(dòng)會(huì),選派人員參加市中心支行系統(tǒng)第三屆職工羽毛球比賽。在工會(huì)干部中全面開展“能力建設(shè)年”活動(dòng),采取多種形式和渠道,加強(qiáng)對(duì)工會(huì)干部的能力培訓(xùn),不斷提升舉重若輕的履職能力、與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)能力和拒腐防變的自律能力。強(qiáng)化工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳、資產(chǎn)管理和審計(jì)監(jiān)督工作,保證將有限的工會(huì)經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。銀行工會(huì)7月份工作計(jì)劃今年,我們的工作取得了一些成績,但在圍繞和推進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、服從與服務(wù)于全行中心工作大局以及創(chuàng)造性地開展工作方面仍有許多發(fā)展空間,需要在今后付諸努力。舉辦員工技能大賽。二是分層次開展球類、棋類、釣魚等比賽,以適合各類人群的小眾需求。為青年員工職業(yè)生涯成長營造良好環(huán)境?;趩柧碚{(diào)查所反饋信息,形成一篇建行揚(yáng)州分行青年員工現(xiàn)狀調(diào)查,并以此調(diào)查為行動(dòng)綱領(lǐng)開展青年員工喜聞樂見的活動(dòng)與工作,進(jìn)一步提高服務(wù)青年的水平。三是加強(qiáng)營銷意識(shí):開展進(jìn)社區(qū)活動(dòng)更好的樹立品牌,提高營銷服務(wù)的水平。開展豐富多彩的興趣小組活
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