行政工作計劃范例與行政工作計劃范文參考匯編-預覽頁
【正文】 進一步理順部門職能，規(guī)范行政權力運行，推動政府職能轉變。一、深化行政管理體制改革，促進政府職能轉變加快政府職能依法轉變步伐。做好市與各部門間職權劃分落實工作，科學合理劃定職權，并監(jiān)督落實。加快電子政務建設進程，進一步完善基礎設施建設；加快推進行政審批網上辦理和政務信息網上公開，提高政府公共服務能力；加大電子政務資源整合力度，完善政府網站建設，逐步實現資源共享，提高政府部門協同辦公能力和工作效率（此項工作由市政府辦公室、市監(jiān)察局負責）。完善依法行政財政保障機制建設。加大城市居民基本醫(yī)療保險和最低生活保障等制度落實力度，健全最低生活保障制度動態(tài)管理機制；探索建立農村養(yǎng)老保險制度和農村特困群眾社會救助制度（此項工作由市勞動和社會保障局、市民政局負責）。二、全面落實科學民主依法決策機制切實履行行政決策公開程序。三、提高制度建設質量加強政府規(guī)范性文件規(guī)范管理工作。二、工作內容(一)縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領導小組辦公室開展行政服務標準化培訓工作。三、時間安排及方法步驟行政服務標準化建設工作自12月開始，到xx年6月底結束，共分為四個階段進行。(二)試點階段(12月中旬—3月)。2月，各試點單位組織實施行政服務標準，建立改進計劃和記錄，及時修訂完善標準。5月至6月，各級各部門(單位)按照有關標準化工作要求，分類分項建立行政服務標準。(四)評價、申報驗收階段(xx年1月—xx年6月)。開展行政服務標準化工作，是實現依法行政，有效規(guī)范行政行為，提高行政效率與服務質量，打造“五最”環(huán)境品牌的重要舉措，是創(chuàng)建優(yōu)質服務機關的具體體現。各部門(單位)要確定一名領導同志具體負責，明確專門人員靠上抓。
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1