基層組織建設(shè)工作計(jì)劃要點(diǎn)與基層組織建設(shè)年活動(dòng)整改提高實(shí)施方案匯編-預(yù)覽頁
【正文】 部署，下半年在全縣開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。一個(gè)活動(dòng)，即深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。兩大工程，即“黨內(nèi)溫暖”工程和“百千萬”工程。圍繞縣委提出的“萬戶溫暖救助工程”和“萬戶致富增收工程”建設(shè)，深入開展“進(jìn)百村、樹千家、富萬戶”工程，在深化完善“百個(gè)部門包村、千名干部聯(lián)戶”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，選派100個(gè)有幫扶能力的縣直部門與100個(gè)村結(jié)成幫扶對子，同時(shí)選派1000名副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶樹立1000家致富帶頭戶，通過帶頭戶的帶動(dòng)輻射作用，提供資金、技術(shù)、信息等服務(wù)，幫帶10000戶困難群眾脫貧致富、創(chuàng)業(yè)奔康。村級干部隊(duì)伍建設(shè)。二是建立健全保障激勵(lì)機(jī)制。四是實(shí)施“一村（居）一名大學(xué)生”工程?！皟尚隆苯M織黨的建設(shè)。二是舉辦“兩新”組織黨務(wù)干部培訓(xùn)班，全面提升“兩新”組織黨建水平。規(guī)范基層組織陣地建設(shè)。同時(shí)，制定出臺《基層黨委組織委員業(yè)務(wù)工作考核暫行辦法》，對黨建組織業(yè)務(wù)工作納入組織委員年度考核，實(shí)行百分制量化管理，提高組織委員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力，規(guī)范基層組織業(yè)務(wù)工作。我們建議在落實(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)證的基礎(chǔ)上，一是建立行前請假、談話制度。三是建立定期匯報(bào)制度。隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)體制改革，大部分國有企業(yè)倒閉、破產(chǎn)或重組，黨組織處于癱瘓或半癱瘓狀態(tài)，致使部分黨員找不到組織，不能正常參加組織生活。非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，建議成立專門的非公經(jīng)濟(jì)組織黨委（可由經(jīng)貿(mào)局黨委監(jiān)管），具體承擔(dān)非公經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)與指導(dǎo)；民辦學(xué)校黨組織，隸屬于教育行政主管部門的黨組織；其他社會(huì)團(tuán)體黨組織，由機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)。新建一村黨支部力爭到年底通過努力，使支部在原有的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)五個(gè)提升，即：基層黨組織的戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升，基層黨組織書記素質(zhì)進(jìn)一步提升，黨員隊(duì)伍生機(jī)活力進(jìn)一步提升，基層基礎(chǔ)保障水平進(jìn)一步提升，基層黨建制度化水平進(jìn)一步提升。 一要搞好思想發(fā)動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部群眾參與晉位升級活動(dòng)。要緊密結(jié)合農(nóng)村工作實(shí)際，大膽探索，勇于創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。保障黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，開展黨性實(shí)踐活動(dòng)，不斷增強(qiáng)支部凝聚力。要堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍，培養(yǎng)后備干部，堅(jiān)持落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評議、黨員目標(biāo)管理等制度，規(guī)范黨支部運(yùn)行。不斷提升黨員干部服務(wù)群眾的水平和解決實(shí)際問題的能力。根據(jù)本村實(shí)際，積極推動(dòng)既定發(fā)展規(guī)劃的執(zhí)行，多方增加村民收入。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。制定工作進(jìn)度表明確時(shí)限要求，抓好落實(shí)
外語相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1