審計(jì)部門年底反腐倡廉總結(jié)與審計(jì)部門政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)年末工作報(bào)告匯編-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 ，增強(qiáng)腐敗抵抗力。全年無(wú)違紀(jì)違法問(wèn)題發(fā)生。二是政務(wù)工作透明化。認(rèn)真貫徹落實(shí)《兩個(gè)準(zhǔn)則》，填寫并向區(qū)紀(jì)委報(bào)送副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案有關(guān)材料；開(kāi)展《廉政準(zhǔn)則》貫徹執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查，對(duì)本單位人員在編在崗情況進(jìn)行清理；組織全局人員對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)進(jìn)行測(cè)試；在局機(jī)關(guān)開(kāi)展“準(zhǔn)則規(guī)范言行，清廉展示形象”反腐倡廉主題教育活動(dòng)，不斷完善制度建設(shè)、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、加強(qiáng)政府采購(gòu)活動(dòng)監(jiān)管、整頓和規(guī)范招投標(biāo)市場(chǎng)推進(jìn)資源市場(chǎng)化配置等五方面工作制度，機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍廉政建設(shè)得到有效提高。在今年10月份，局里組織統(tǒng)一卸載辦公電腦安裝的游戲及炒股等軟件，并規(guī)定，如再發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)處理，從源頭上制止上班玩游戲、炒股等不良作風(fēng)的再現(xiàn)。配合有關(guān)部門完成調(diào)查或檢查項(xiàng)目5個(gè)。六、年主要工作思路。用先進(jìn)人物引導(dǎo)人，用反面事例警示人，不斷提高黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法自覺(jué)性。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)行評(píng)工作的日常事務(wù)。一是召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)。三是印制民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作宣傳提綱，發(fā)放到機(jī)關(guān)干部和有關(guān)單位。二是開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查。四、自查自糾，落實(shí)整改，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高6月下旬，在局機(jī)關(guān)開(kāi)展了“民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)自查自紀(jì)”活動(dòng)，主要開(kāi)展“六查六看”，即：一查思想觀念，看是否存在思想不解放、大局意識(shí)不強(qiáng)、服務(wù)觀念差等問(wèn)題；二查精神面貌，看是否存在精神不振、責(zé)任不強(qiáng)、不思進(jìn)取等問(wèn)題；三查依法履職，看是否存在審計(jì)程序不嚴(yán)、定性不準(zhǔn)、質(zhì)量控制不好等問(wèn)題；四查工作作風(fēng)，看是否存在作風(fēng)浮澡、辦公不文明、上班聊天炒股玩游戲等問(wèn)題；五查審計(jì)效能，看是否存在管理不科學(xué)、整合資源不力、成果利用不夠等問(wèn)題；六查紀(jì)律，看是否存在利用審計(jì)謀私、違反廉政建設(shè)規(guī)定、泄露國(guó)家機(jī)密和商業(yè)秘密等問(wèn)題。五、完善制度，加強(qiáng)管理，履職效率有效提高一是落實(shí)民主決策和政務(wù)公開(kāi)制度。落實(shí)每周五下午政治理論學(xué)習(xí)制度，組織干部學(xué)習(xí)十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想、宏觀經(jīng)濟(jì)理論、政策法規(guī)和履行崗位職責(zé)所必需的各類業(yè)務(wù)知識(shí)，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，提升干部依法履職能力。結(jié)合“治庸治懶治散”工作，局里每月組織開(kāi)展定期、不定期的效能檢查，落實(shí)制度執(zhí)行情況。配合有關(guān)部門完成調(diào)查或檢查項(xiàng)目5個(gè)。
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