城管月度工作總結20xx與城管系統(tǒng)20xx年度總結表彰暨20xx年工作動員大會講話稿匯編-預覽頁
【正文】 實際艱難，細心做相對人思想工作。增強門前衛(wèi)生管理，加大了代清力度和代清隊伍的管理考核，組織專業(yè)隊伍對城區(qū)沿街門前衛(wèi)生實施早晚清掃，全天候保潔。下面，根據(jù)黨組集體意見，我講三個問題。積極創(chuàng)新宣傳方式，充分利用報刊、網站、微信公眾平臺等展現(xiàn)城管工作，被省、市、縣各類新聞媒體錄用x篇。（二）潤芝局長是局負責人中最年長的一位，去年年底時已不再擔任領導職務。充分發(fā)揮數(shù)字化城管績效考核的激勵作用，強化高位協(xié)調，建立了縣城管辦考核與兩區(qū)及縣直部門單位內部考核的督查協(xié)調和約談機制，考核結果納入各部門年度目標績效考核，確保了城市管理考核長效監(jiān)督機制落到實處。我局牽頭寧海路西側江海路北側區(qū)域房屋征收工作，在大家的共同努力下，去年完成x戶，占x%，其中我局完成x戶，占x%。城管窗口被評為“紅旗窗口”，四人次被評為“服務標兵”。落實市容秩序網格化管理，先后清理破損廣告標牌和窗花貼紙x處，清除懸掛彩條、橫幅x余條，查糾違規(guī)設置氣拱門和違規(guī)商業(yè)促銷行為x起，對縣城區(qū)x處農貿市場進行了全面整治，重新劃設疏導攤點x個，清理占道經營x處，拆除周邊廣告標牌和雨棚構筑物78處,拆除高立柱廣告3處，面積x平方米，樓頂廣告12處，面積x平方米，大型墻體廣告x處，面積x平方米，城市形象不斷提升。嚴格依法行政，強調文明執(zhí)法、人性執(zhí)法，組織各類業(yè)務培訓，執(zhí)法人員綜合素質和執(zhí)法水平不斷提升。經常深入幫扶村戶，幫助解決實際困難，幫村幫戶工作成績顯著。積極探索環(huán)衛(wèi)市場化運作方式，對公廁保潔維護、縣城區(qū)河道保潔管理、部分生活垃圾、建筑垃圾實施市場化運作。開展環(huán)衛(wèi)技能大比武，經驗全市放樣、全省推廣。繼續(xù)開展老舊小區(qū)“掃盲”、農民安置區(qū)“達標”、新小區(qū)“創(chuàng)優(yōu)”工作，通過嚴格對照標準，強化日常檢查，鼓勵創(chuàng)優(yōu)爭先，加強日常培訓，全縣13個住宅小區(qū)和2個大廈獲“縣優(yōu)”，4個小區(qū)獲“市優(yōu)”，完成東港國際小區(qū)物業(yè)服務接軌上海示范項目評定（相當于“省優(yōu)”）。依托“物業(yè)110”，服務老舊小區(qū)，完成化糞池漏溢、房屋滲漏等大修訴求x起，下水管治堵等各類小修x余起。開展廉政風險約談15人次、談話函詢3人次、誡勉談話1人次，主動上繳“x”賬戶1人次，計x元，作風建設明顯轉變。城市環(huán)境綜合整治工作全省前列、全市第一，獲評省優(yōu)秀管理城市。希望大家把取得的成績作為新的起點，與時俱進，繼續(xù)保持和發(fā)揚敢打硬戰(zhàn)、勇于爭先的精神，乘勢而上，再譜城管工作新篇章。二是在縣城規(guī)劃區(qū)內對嚴控區(qū)域、嚴管區(qū)域開展違法建設專項整治。按上級統(tǒng)一部署，推進好“263”工程。XX年城市管理工作具體任務（五大項十七條）是：（一）突出改革先行。對列入縣級機關目標績效考核、“城鄉(xiāng)建設管理杯”考核和區(qū)鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展責任書的城市環(huán)境綜合整治、數(shù)字城管、物業(yè)管理、市容環(huán)境衛(wèi)生管理等工作實施全面考核，積極探索差別化考核，全面提升城鄉(xiāng)管理水平。繼續(xù)開展占道經營、工程渣土、露天燒烤、交通秩序、農貿市場、校園周邊環(huán)境、非機動車輛排放、戶外廣告設置等專項整治，重點突出內街、校園、市場、公園、廣場、橋梁、商場等節(jié)點。加大查違拆違力度，在縣城規(guī)劃區(qū)內對嚴控區(qū)、嚴管區(qū)域開展違法建設專項整治。（三）突出熱點難點。建立健全對“三類小區(qū)”物業(yè)管理的保障體制，完善考核評價運用體系，提升長效管理水平。發(fā)揮物業(yè)110“黨建惠民”品牌效應，提升老舊小區(qū)托底服務和物業(yè)x應急維修水平。推行行政許可文書說理式制度，增強行政許可透明度，構建和諧審批環(huán)境。實施縣城區(qū)老舊小區(qū)內部管網暢通項目x個、縣城區(qū)背街小巷清潔工程項目8個，確保成果惠及千家萬戶。整合監(jiān)管職能，加強對垃圾焚燒廠、建筑垃圾資源化利用企業(yè)、餐廚垃圾資源化利用企業(yè)和飛灰的監(jiān)管。強化內部管理，全力完成縣委縣政府交辦的雙招雙引、服務企業(yè)科技行、房屋征收、服務項目建設、社會管理創(chuàng)新、服務業(yè)考核、幫村幫戶、富民強企奔小康“走幫服”等中心工作和各類城市創(chuàng)建活動。定期組織職業(yè)道德、法律知識、技能培訓，提升隊伍的綜合能力素質。充分發(fā)揮“12345”、“12319”、局長信箱、門戶網站、公眾微信平臺以及新聞媒體的引導和監(jiān)督作用，為城市管理工作的順利開展營造良好的輿論環(huán)境。三、不斷提高組織程度和保障水平今年各項工作目標任務已明確，大家要從春節(jié)的氛圍中走出來，迅速投入到當前工作中去，進一步加強組織領導，狠抓工作落實，確保全年工作目標任務圓滿完成。城市管理工作千頭萬緒，動態(tài)性強，正式因為這樣，我們要有創(chuàng)新的勇氣，要在充分調查研究的基礎上，提出新思路、落實新舉措、開創(chuàng)新局面，打造特色亮點
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