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審計(jì)局糾風(fēng)工作計(jì)劃與審計(jì)局紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃3篇匯編-預(yù)覽頁

2024-11-23 00:22 上一頁面

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【正文】 質(zhì)詢、問責(zé)、內(nèi)部審計(jì)等制度監(jiān)督檢查。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理體系,按照“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”及“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求,切實(shí)擔(dān)負(fù)起職責(zé)范圍內(nèi)反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任,主要領(lǐng)導(dǎo)、班子成員、科室負(fù)責(zé)人及科室工作人員,層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,審計(jì)組長為審計(jì)現(xiàn)場第一責(zé)任人。將廉政風(fēng)險防控融入審計(jì)業(yè)務(wù)工作和管理流程之中,認(rèn)真落實(shí)職務(wù)犯罪風(fēng)險排查防控工作任務(wù),深入排查廉政風(fēng)險,科學(xué)評定風(fēng)險等級,深化防控措施,優(yōu)化權(quán)力結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)對審計(jì)業(yè)務(wù)、所有職能崗位、內(nèi)部事務(wù)管理的全面覆蓋和風(fēng)險預(yù)警,著力構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、節(jié)點(diǎn)明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的廉政風(fēng)險防控機(jī)制。建立健全廉政風(fēng)險防控工作效果評估、檢查考核和激勵懲治機(jī)制。從固定資產(chǎn)投資領(lǐng)域的特點(diǎn)出發(fā),抓住主要環(huán)節(jié),從制度上加以規(guī)范。在及時、實(shí)地檢查監(jiān)督上下功夫。要強(qiáng)化巡查和跟蹤督查,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,針對“可能發(fā)生”的問題,督促被審對象建立自我約束機(jī)制;針對“正在發(fā)生”的問題,責(zé)令被審對象停止或糾正不正確履行職責(zé)的行為。學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,原原本本研讀,領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),用黨的十八大和十八屆三中全會精神統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。教育引導(dǎo)黨員干部自覺把學(xué)習(xí)作為一種精神追求,爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型黨員干部,在機(jī)關(guān)形成崇尚學(xué)習(xí)的良好氛圍。(三)全面深化機(jī)關(guān)文化建設(shè)。二是健全系統(tǒng)的制度文化。四是培養(yǎng)規(guī)范的行為文化。準(zhǔn)確把握建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)與開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的內(nèi)在聯(lián)系,做到在日常審計(jì)工作中思考創(chuàng)新,在解決難題中推動創(chuàng)新,在服務(wù)群眾中取得創(chuàng)新成果;堅(jiān)持審計(jì)業(yè)務(wù)工作與黨建工作同頻共振,多措創(chuàng)新,力求在民生資金、涉農(nóng)資金等專項(xiàng)資金的審計(jì)調(diào)查上實(shí)現(xiàn)新的突破,努力使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,賦予創(chuàng)造性,始終保持機(jī)關(guān)創(chuàng)新的旺盛生命力。推進(jìn)制度創(chuàng)新,真正做到辦事有標(biāo)準(zhǔn),工作有制度,獎罰有依據(jù),把審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)成為政治可靠,作風(fēng)過硬,紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精悍的高素質(zhì)隊(duì)伍。深入推進(jìn)黨務(wù)公開,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,切實(shí)保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)。一方面積極與省、市局協(xié)調(diào),加強(qiáng)年輕干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度;另一方面結(jié)合“雙聯(lián)雙助”活動,有計(jì)劃選派經(jīng)歷單一的年輕干部到基層鄉(xiāng)村掛職鍛煉,引導(dǎo)優(yōu)秀年輕干部自我磨煉、增長才干。積極引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部樹立群眾觀點(diǎn),弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng),解決突出問題,保持清廉本色,使干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,干群關(guān)系進(jìn)一步密切,為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立。深化優(yōu)秀服務(wù)品牌建設(shè),著力健全完善服務(wù)機(jī)制和考核監(jiān)督措施,努力建設(shè)人民滿意的審計(jì)機(jī)關(guān)。廣泛開展文明交通、平安建設(shè)等志愿服務(wù)活動,傳播文明交通理念,構(gòu)建和諧;以“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)愛心”為主題,積極開展關(guān)愛空巢老人、留守兒童和農(nóng)民工等志愿服務(wù),切實(shí)為困難群眾解決實(shí)際問題;積極開展關(guān)愛自然志愿服務(wù)活動,廣泛普及環(huán)保理念,促進(jìn)人與自然和諧相處,提升社會生態(tài)文明水平;深入開展機(jī)關(guān)與結(jié)對社區(qū)的共建活動,堅(jiān)持齊抓共管,密切配合,不斷提高工作的主動性創(chuàng)造性,切實(shí)鞏固文明城市的創(chuàng)建成果。充分發(fā)揮“微型廉課”的主陣地作用,在工作中時常提警審計(jì)人員嚴(yán)格執(zhí)行廉政“八不準(zhǔn)”和審計(jì)人員廉潔自律規(guī)定要求,構(gòu)建牢固的思想防線,努力提高審計(jì)干部履行職責(zé)、服務(wù)發(fā)展的能力,真正實(shí)現(xiàn)黨員干部時時受教育,時時能教育,不斷增強(qiáng)全體黨員干部勤政廉政意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。不斷加大對“三重一大”制度的完善力度,切實(shí)加強(qiáng)資產(chǎn)、資金、資源管理,嚴(yán)格執(zhí)行人事管理、政府采購和財(cái)務(wù)開支等規(guī)章制度;進(jìn)一步完善并嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉、民主評議、誡勉談話、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,建立健全及時發(fā)現(xiàn)問題和糾正錯誤的機(jī)制,努力把違紀(jì)違法行為消滅在萌芽狀態(tài)。一是認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)制度,建立起規(guī)范、高效的管理機(jī)制,使機(jī)關(guān)的日常工作更加科學(xué)化、規(guī)范化。以學(xué)習(xí)貫徹審計(jì)法實(shí)施條例和審計(jì)準(zhǔn)則為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制,健全三級復(fù)核、審計(jì)組長負(fù)責(zé)和審計(jì)執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度,充分發(fā)揮審計(jì)免疫系統(tǒng)功能。(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。進(jìn)一步加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)明政治紀(jì)律,嚴(yán)守組織紀(jì)律,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,確保政令統(tǒng)一。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省市委十項(xiàng)規(guī)定和縣委八項(xiàng)規(guī)定,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認(rèn)真查改“四風(fēng)”問題,督促全局人員嚴(yán)格執(zhí)行“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律規(guī)定,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定,廉潔從審,樹立良好審計(jì)形象。同時結(jié)合審計(jì)業(yè)務(wù)工作,開展各種形式的廉政專題教育活動,時刻筑牢黨員干部拒腐防變的思想和道德防線,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)緊密結(jié)合起來,加大懲防體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)力度,在創(chuàng)新上求突破,在發(fā)展中抓拓展,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。三、具體措施(一)強(qiáng)化權(quán)力監(jiān)督,落實(shí)廉政責(zé)任。實(shí)行分級、分組負(fù)責(zé)制,做到權(quán)力與責(zé)任對等。采取多種形式,狠抓審計(jì)干部的廉政教育,強(qiáng)化審計(jì)干部的廉政意識,提高審計(jì)干部拒腐防變能力。組織局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《審計(jì)法》、《審計(jì)署關(guān)于加審計(jì)紀(jì)律的八項(xiàng)規(guī)定》、《審計(jì)組廉政責(zé)任的若干規(guī)定》等審計(jì)法律法規(guī),全面規(guī)范審計(jì)人員的審計(jì)行為。在規(guī)范審計(jì)行為的同時,完善自身監(jiān)督制度,確保審計(jì)人員依法審計(jì)、透明審計(jì)、公正審計(jì);同時引入外部監(jiān)督機(jī)制,有利于深化審計(jì)監(jiān)督,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。從審計(jì)組進(jìn)駐被審計(jì)單位開始,到審計(jì)結(jié)束,分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢組長全程跟蹤監(jiān)督,既對審計(jì)組人員的言行進(jìn)行監(jiān)督,又對審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。聘請縣人大、縣政協(xié)、縣委督查室、縣紀(jì)委、縣級機(jī)關(guān)黨工委、相關(guān)關(guān)聯(lián)部門及鎮(zhèn)(區(qū))代表為行風(fēng)監(jiān)督員,聘期兩年,定期聽取他們對審計(jì)工作開展情況的意見和建議,對審計(jì)人員執(zhí)行審計(jì)“八不準(zhǔn)”規(guī)定等廉政紀(jì)律情況的反饋,有效促使審計(jì)工作質(zhì)量的不斷提升,審計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)的進(jìn)一步加強(qiáng)。(二)重點(diǎn)落實(shí)階段(第二、三季度)。
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