餐飲部團隊執(zhí)行力培訓-預覽頁
【正文】 失去機會，被淘汰出局。 亮劍精神不但是一種勇往直前的精神，更是一種人性的升華。這本《亮劍精神》汲取了《亮劍》精華，教你在工作中如何亮劍，以氣勢和本領攻克一個個難題和堡壘，劈出一片讓自己能施展拳腳的天空，和大部隊——企業(yè)一起朝著陽光奔跑，擁抱成功的太陽。,②自我處罰法 自己打自己耳光,面壁思過,③自我談話、自我鼓勵 潛意識習慣的形成就是自我談話——自我鼓勵、自我成長,三、管理者執(zhí)行力差的十大原因,知識不夠用——學而不多，用非所學 技能不熟練——似懂非懂，不懂裝懂 理解不深刻——一知半解，不求甚解 責任感不強——事不關己，高高掛起 心態(tài)不正常——打工心態(tài)，斤斤計較 習慣不夠好——拖拖拉拉，糊里糊涂,意志不堅強——知難必退，遇挫就撤 情緒不穩(wěn)定——大驚小怪，喜怒無常 方法不恰當——路子不對，技巧欠缺 溝通不到位——既不上報，也不交流,提升執(zhí)行力的人員流程設計技巧,＊求賢若渴 任人為賢，企業(yè)所缺的是賢人——德才兼?zhèn)涞娜耸瞧髽I(yè)棟梁，是執(zhí)行、創(chuàng)造、發(fā)展的主力軍。,提高員工的執(zhí)行心理素質,不要被推著走，要主動走 舍我其誰的責任心 （舍我其誰，漢語成語。因為這一切，我都留了時間給你欣賞，你卻沒有珍惜。在你的生命中，你幾乎每天多覺得時間太慢、太難熬，你也因此想出了許許多多排遣無聊時間的辦法，其明細帳大致可羅列如下： 打麻將（以每天2小時計），從青年到老年，你一共耗去了6500小時，折合成分鐘是39萬分鐘。為此，你還強拉鄰居、同事或下屬打麻將、撲克。,還有…… 死神想繼續(xù)往下念的時候，發(fā)現病人的眼中，生命之火已經熄滅了。,結束語,對自己不嚴格，就是對自己不負責任； 對別人不嚴格，就是對別人不負責任； 要業(yè)績，不要借口；要行動，不要夢想；合理的是鍛煉，不合理的是磨練！,謝謝大家！
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